Chargée ou chargé communication et RP entre 80 et 100% spécialisation digitale

Transports publics fribourgeois SA; Siebenzach; On-site; CHF 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Environnement de travail moderne

Conditions sociales et prévoyances

Formation et développement internes

Restaurant d'entreprise

Abonnements transport publics

Job summary

Transports publics fribourgeois SA recherche une chargée ou un chargé de communication et RP avec une spécialisation digitale pour superviser les canaux numériques et les contenus. Le poste requiert une expérience confirmée et une maîtrise du français (C2) et de l’allemand (B2).

Lieu de travail à Givisiez, entrée en fonction envisagée au 1er janvier 2027 ou date à convenir. Avantages sociaux, formation interne et restaurant d’entreprise font partie des conditions offertes.

Qualifications

• Bachelier en sciences sociales et politiques, lettres, communication ou équivalent.
• Expérience minimale de 3 ans dans un poste similaire.
• Connaissances des outils numériques: CMS, mailing, Adobe, Photoshop, Canva.

Responsibilities

• Gérer, développer et optimiser les canaux digitaux de l’entreprise (site CMS, SEO, analytics, contenus, réseaux sociaux).
• Concevoir et mettre en œuvre des projets et campagnes de communication digitale, en cohérence avec la stratégie RP de l’entreprise.
• Développer et coordonner la stratégie de contenus digitaux (textes, visuels, vidéos, audio) pour différents supports et publics.
• Analyser les performances (audience, engagement, trafic, conversion) et proposer des mesures d’optimisation.
• Élaborer des projets et plans de communication à 360°, définir objectifs, publics, messages et canaux.

Skills

Français C2

Allemand B2

Communication

Gestion de projets

Education

Bachelor en sciences sociales et politiques/ Lettres/ Communication

Tools

CMS

Mailing

Adobe

Photoshop

Canva

Job description

Chargée ou chargé communication et RP entre 80 et 100% spécialisation digitale

Votre expertise dans l’univers digital et votre intérêt marqué pour ses évolutions constitue de précieux atouts pour ce rôle. Rejoignez notre département Communication et RP et contribuez ainsi à une mission essentielle, stimulante et passionnante.

Vous reconnaissez-vous dans ce qui suit ?

• Vous êtes au bénéfice d’une formation supérieure (Bachelor) en sciences sociales et politiques, lettres, communication ou équivalent.
• Une formation complémentaire en communication digitale, médias sociaux, création de contenu ou gestion de projets digitaux constitue un atout.
• Vous possédez une expérience professionnelle préalable d’au moins 3 ans dans un poste similaire.
• Vous bénéficiez de bonnes connaissances des outils numériques tels que les programmes de CMS habituels, de mailing, Adobe, Photoshop, Canva, etc.
• D’excellentes connaissancesen français (C2), aussi bien à l’oral qu’à l’écrit, ainsi que des connaissances (B2) en allemand sont requises.
• Vous faites preuved’excellentes aptitudes en matière de communication.
• Vous êtes une personne organisée, proactive, créative, diplomate, autonome et vous êtes à l’aise dans les relations interpersonnelles.

Ces missions vous inspirent-elles ?

• Vous gérez, développez et optimisez les canaux digitaux de l’entreprise, notamment le site internet (CMS, SEO, analytics, contenus) et les médias sociaux.
• Vous concevez et mettez en œuvre des projets et campagnes de communication digitale en cohérence avec la stratégie de communication et de relations publiques de l’entreprise.
• Vous développez et coordonnez la stratégie de contenus digitaux: rédaction, création et déclinaison de contenus textuels, visuels, vidéos et audio adaptés aux différents supports et publics.
• Vous analysez les performances des actions digitales à l’aide d’indicateurs clés (audience, engagement, trafic, conversion, portée, etc.) et proposez des mesures d’optimisation.
• Vous élaborez des projets et plans de communication à 360°, en définissant les objectifs, les publics cibles, les messages, le budget et les canaux de diffusion.

• Un environnement de travail moderne
• Des conditions sociales et de prévoyances avantageuses
• Des possibilités de formation et de développement internes
• Des prix attractifs sur les abonnements des transports publics
• De nombreux avantages auprès de différents partenaires
• Un restaurant d'entreprise

Lieu de travail : Givisiez

Entrée en fonction : 1er janvier 2027 ou date à convenir

Votre personne de référence en cas de question : Lauraine Cuany - [phone]