Blonay - Saint-Légier

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Blonay

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CHF 90.000 - 130.000

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Descripción de la vacante

ValJob recherche un Chef(fe) de projet Transformation Digitale à Blonay pour piloter des projets de digitalisation et optimiser les processus internes. Vous serez au cœur de l’évolution des outils, des données et des solutions numériques, en collaboration avec les départements et les partenaires externes.

Vous contribuerez à structurer les données, accompagnerez les utilisateurs et assurerez le suivi des indicateurs de performance.

Formación

  • Diplôme d’ingénieur informatique ou équivalent requis.
  • Expérience confirmée en gestion de projets IT et transformation digitale.
  • Bonne connaissance des outils Microsoft 365 et des environnements collaboratifs.

Responsabilidades

  • Piloter et coordonner des projets de transformation digitale de la conception au déploiement.
  • Analyser les besoins des services et proposer des solutions numériques.
  • Identifier opportunités d’automatisation et optimiser les processus métiers.
  • Contribuer au développement et à l’intégration de solutions digitales.
  • Structurer et valoriser les données pour faciliter la prise de décision.
  • Accompagner l’évolution des outils collaboratifs et le changement utilisateur.
  • Coordonner les équipes métiers, IT et partenaires externes.
  • Définir objectifs, plannings, budgets et KPI des projets.
  • Accompagner l’adoption des nouvelles solutions et conduire le changement.
  • Participer à l’amélioration continue et à l’excellence opérationnelle

Conocimientos

Gestion de projets
Transformation digitale
Analyse des données
Reporting
Automatisation
Gestion du changement
Communication
Esprit d’analyse

Educación

Diplôme d'ingénieur informatique EPF/HES/HEG

Herramientas

Microsoft 365
SharePoint
Teams
Power Platform

Descripción del empleo

Date de publication : 29-10-2026

Blonay - Saint-Légier | Agence: ValJob Permanent

Votre mission

Dans le cadre du développement des activités de l'un de nos clients, une entreprise dynamique et innovante, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet Transformation Digitale afin d'accompagner l'évolution de ses outils, de ses processus et de ses solutions numériques.Vous jouerez un rôle central dans la conduite de projets de digitalisation, l'optimisation des processus internes et la valorisation des données, en collaboration avec les différents départements de l'entreprise.

Vos missions :
  • Piloter et coordonner des projets de transformation digitale, de leur conception jusqu'à leur déploiement.
  • Analyser les besoins des différents services et proposer des solutions numériques adaptées.
  • Identifier les opportunités d'automatisation et d'optimisation des processus métiers.
  • Participer au développement et à l'intégration de solutions digitales visant à améliorer la performance opérationnelle.
  • Contribuer à la structuration, à l'analyse et à la valorisation des données pour faciliter la prise de décision.
  • Accompagner l'évolution des outils collaboratifs et des environnements de travail numériques.
  • Assurer la coordination entre les équipes métiers, les services informatiques et les partenaires externes.
  • Définir les objectifs, les plannings, les budgets et les indicateurs de performance des projets.
  • Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouvelles solutions et assurer la conduite du changement.
  • Participer activement aux démarches d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle.
Votre profil
  • Diplôme d'ingénieur en informatique EPF, HES/HEG ou formation jugée équivalente, impératif.
  • Expérience réussie dans la gestion de projets informatiques, la transformation digitale ou l'optimisation des processus métiers.
  • Bonne compréhension des systèmes d'information, des outils numériques et des enjeux liés à la digitalisation.
  • Connaissances des environnements Microsoft 365, SharePoint, Teams, Power Platform ou solutions équivalentes.
  • Intérêt marqué pour la gestion et l'analyse des données, les outils de reporting et l'automatisation des processus.
  • Bonne maîtrise des méthodologies de gestion de projets, traditionnelles ou agiles.
  • Capacité à comprendre les besoins métiers et à les traduire en solutions techniques concrètes.
  • Excellentes compétences en communication, coordination et accompagnement au changement.
  • Personnalité autonome, structurée et proactive, dotée d'un excellent esprit d'analyse.
  • Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature et d'échanger avec vous sur cette opportunité.

Date d'entrée :- De suite ou à convenir

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