Beauftragte/-r für die UN-BRK / Peer-Mitarbeiter/-in

PDGR; Rothenbrunnen; Vor Ort; CHF 70.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Friendly Work Space

Zusammenfassung

PDGR sucht am Heimzentrum Rothenbrunnen eine Beauftragte/Beauftragter für die UN-BRK bzw. Peer-Mitarbeiter/in. Die Stelle fokussiert sich auf die Förderung der Teilhabe erwachsener Menschen mit Behinderung und die praktische Umsetzung der UN-BRK im Arbeits- und Lebensumfeld.

Sie beobachten, beraten und unterstützen Fachpersonen sowie Leistungsempfänger/-innen, begleiten Projekte und vertreten Interessen. Die Position bietet sinnstiftende Aufgaben in einer inklusiven Organisation und

Qualifikationen

• Eigene Behinderungserfahrung mitbringen und gewinnbringend einsetzen.
• Engagement für Inklusion und UN-Behindertenrechtskonvention.
• Berufserfahrung im sozialen Kontext oder in sozialen Einrichtungen.
• Positive, kommunikative Persönlichkeit und offenes Auftreten.

Aufgaben

• UN-BRK in der Praxis beobachten und Weiterentwicklung anregen.
• Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Alltag und gesellschaftlichem Leben begleiten.
• Fachpersonen und Leistungsempfänger kompetent rund um Rechte und Umsetzung beraten.
• Punkto Aufbau neuer Angebote unterstützen und Schulungen mithelfen.
• Engagement für Interessen und Rechte von Menschen mit Behinderung einsetzen.

Kenntnisse

Behinderungserfahrung

Inklusion

Berufserfahrung im sozialen Bereich

Kommunikation

Jobbeschreibung

Wir suchen für das Heimzentrum Rothenbrunnen auf den 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung:

Beauftragte/-r für die UN-BRK / Peer-Mitarbeiter/-in

Das Heimzentrum Rothenbrunnen bietet insgesamt 62 Wohnplätze an, die sich auf vier Wohngruppen in Rothenbrunnen sowie die Aussenwohngruppen in Chur und Roveredo verteilen. Ihr zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich in einer Wohngemeinschaft für erwachsene Personen mit psychischer Behinderung. Das gesamte Umfeld und das Tätigkeitsfeld sind konsequent darauf ausgerichtet, den Bewohnerinnen und Bewohnern die Teilhabe an allen Lebensbereichen zu ermöglichen. Vor Ort bestehen zudem betreute Arbeitsangebote in der ARBES Werkstätte.

Ihre Aufgaben

• UN-BRK zum Leben erwecken: Sie beobachten aufmerksam, wie die UN-BRK in der täglichen Praxis umgesetzt wird, und geben wertvolle Anregungen zur Weiterentwicklung
• Teilhabe unterstützen: Sie begleiten Menschen mit Behinderung aktiv im Alltag sowie im gesellschaftlichen Leben
• Sensibilisieren und beraten: Sie beraten Fachpersonen wie auch Leistungsempfänger/-innen kompetent rund um die Rechte und die Umsetzung der UN-BRK.
• Projekte begleiten: Sie unterstützen punktuell den Aufbau von neuen Angeboten und helfen aktiv bei Schulungen mit
• Interessen vertreten: Sie setzen sich engagiert und stark für die Interessen sowie Rechte von Menschen mit Behinderung ein

Unser Anforderungsprofil

• Sie bringen eigene Behinderungserfahrung mit, die Sie gewinnbringend in Ihre Arbeit einfliessen lassen
• Sie setzen sich engagiert für das Thema Inklusion ein, und die UN-Behindertenrechtskonvention liegt Ihnen persönlich am Herzen
• Sie verfügen über Berufserfahrung und bringen einen klaren Bezug zu sozialen Institutionen oder Einrichtungen mit
• Sie sind eine positive sowie kommunikative Persönlichkeit und gehen offen auf Menschen zu

Wir bieten Ihnen

• Sie erwartet eine vielseitige und sinnstiftende Aufgabe, die Ihnen tiefe Einblicke in alle Bereiche unserer Organisation bietet
• Sie arbeiten in einer barrierefreien Umgebung und profitieren von flexiblen Arbeitszeiten.
• Sie arbeiten eng mit der Leitung Fachentwicklung zusammen, die Ihnen jederzeit unterstützend und beratend zur Seite steht

Ihre Kontaktpersonen

Haben Sie Fragen? Folgende Mitarbeitende geben Ihnen gerne Auskunft.

Mit Ihrer wertvollen Arbeit bei den PDGR leisten Sie einen Beitrag zu mehr Lebensqualität für unsere Patienten, Bewohnerinnen, betreuten Angestellten und Schüler.

Neben dieser täglichen sinnstiftenden Tätigkeit für den Patienten und die Gesellschaft bieten wir unseren Mitarbeitenden noch vieles mehr:

Mit dem Label Friendly Work Space zeichnet Gesundheitsförderung Schweiz Organisationen aus, die betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) erfolgreich umsetzen. Mit Friendly Work Space ausgezeichnete Betriebe engagieren sich systematisch für gute Arbeitsbedingungen ihrer Mitarbeitenden.

Für mich ist es ein Privileg, die Qualität unseres Leitbildes mit- und weiterentwickeln zu dürfen. In der ARBES wird Teamwork gross geschrieben. Ich werde als Mitarbeiter in meinem Bereich wahrgenommen und geschätzt. Das spornt mich an. Meine tägliche Motivation ist es, das Potenzial der Menschen, welche ich begleite, sichtbar zu machen – eine art Schatzsuche. Manche nennen mich daher auch einen hoffnungslosen Optimisten.

Die offene Psychiatrie – von führenden Experten für die Menschen, das ist unsere Vision. Der Experte bzw. die Expertin sind Sie – mit Ihrem Fachwissen, Ihren Kompetenzen und vor allem mit Ihrer Persönlichkeit, bereichern Sie unsere interprofessionellen Teams.

Unsere Experten teilen ihr Wissen für eine bestmögliche Qualität. Sind vertrauenswürdig, kompetent und orientieren sich an den neuesten Erkenntnissen. Die PDGR stehen als Lichtturm und sind eine wichtige Stütze für die Gesellschaft.