Aufstiegsprogramm: Abteilungsleitung im Supermarkt (6–12 Mon.)

Genossenschaft Migros Aare; Spreitenbach; Vor Ort; CHF 60’000 - 80’000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Detailhandelsunternehmen in der Schweiz sucht engagierte Mitarbeitende für ein individuelles Nachwuchsprogramm. Während der Ausbildung von 6 bis 12 Monaten übernehmen Sie Verantwortung in verschiedenen Bereichen. Wir erwarten mehr als 2 Jahre Berufserfahrung, eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Flexibilität und Kundenorientierung sind ebenfalls von großer Bedeutung. Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen werden angeboten.

Leistungen

Eigenverantwortung & Freiraum

Abwechslungsreiches Aufgabenfeld

Förderung von Aus- und Weiterbildungen

Beteiligung an öffentlichem Verkehr

Handy-Abo

Qualifikationen

• Idealerweise mehr als 2 Jahre Berufserfahrung.
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten.

Aufgaben

• Kundenorientierte Führung einer Abteilung.
• Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte.
• Verantwortung für die fachliche Führung der Mitarbeitenden.
• Erreichung der Umsatz- und Kostenziele.
• Sicherstellung der definierten Prozesse in Ihrer Abteilung.

Kenntnisse

Kundenorientierte Persönlichkeit

Gute PC-Kenntnisse

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Ausbildung

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder gleichwertige Ausbildung

Jobbeschreibung

Ein führendes Detailhandelsunternehmen in der Schweiz sucht engagierte Mitarbeitende für ein individuelles Nachwuchsprogramm. Während der Ausbildung von 6 bis 12 Monaten übernehmen Sie Verantwortung in verschiedenen Bereichen. Wir erwarten mehr als 2 Jahre Berufserfahrung, eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Flexibilität und Kundenorientierung sind ebenfalls von großer Bedeutung. Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen werden angeboten.