Associate Recruitment Consultant (m/w/d)

Rocken®; Zürich; Hybrid; CHF 66.000 - 77.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Coaching & Mentoring

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice

Mitarbeiterevents

Weiterbildungsmöglichkeiten

Offene Unternehmenskultur

Flache Hierarchien

Zusammenfassung

Rocken® in Zürich sucht neue Talente im Consulting im IT-Bereich. Die Position bietet ein dynamisches Umfeld, moderne Technologien und schnelle Aufstiegschancen.

Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld, betreuen Kunden und Fachspezialisten, führen Bedarfsanalysen durch und unterstützen den gesamten Recruiting-Prozess, inklusive Vertragsabschluss. Homeoffice und spannende Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil des Benefits.

Qualifikationen

• EFZ/HF/Uni/FH in BWL oder ähnlichem Bereich
• 1–2 Jahre relevante Berufserfahrung in Kundenberatung oder Sales
• Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld
• Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
• Sicheres Auftreten, überzeugende Persönlichkeit
• Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse

Aufgaben

• Professionelle Betreuung und Beratung von Kunden und Fachspezialisten
• Durchführen von Business- und Bedarfsanalysen
• Identifikation, Ansprache und Betreuung passender Talente
• Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess inkl. Vertragsabschluss
• Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts

Kenntnisse

Beratung

Kundenberatung

Leistungsorientierung

Eigeninitiative

Selbstständigkeit

Präsentation

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

EFZ / HF / Uni / FH in BWL oder ähnlichem

Jobbeschreibung

Lohn - CHF66'000 - 76'500

Rocken® Hat Eine Webbasierte Online-Plattform Zur Jobsuche Und Talentgewinnung Entwickelt, Die Den Bewerbungsprozess Digitalisiert Und Die Unternehmung Dabei Unterstützt, Talente Am Markt Rasch Zu Erkennen Und Langfristig Für Sich Zu Gewinnen. In Der Technologischen Entwicklung Sowie Bei Der Erbringung Unserer Dienstleistungen Stehen Wir Für Drei Grundsätze

• Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
• Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design
• Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Rocken vernetzt Menschen und Unternehmen – effizienter als je zuvor. Mit unserer innovativen Plattform beschleunigen und vereinfachen wir den gesamten Bewerbungsprozess. Dabei kombinieren wir modernstes Smart Matching mit persönlichem Human Touch. Mit über 50 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich und München stehen wir an der Spitze der digitalen Transformation im Recruiting.

Wir bei Rocken® suchen neue Talente im Consulting für den Fachbereich IT. Die Ambition heisst dabei mit uns die nächste Erfolgsstufe erreichen zu wollen und unsere internationalen Absichten vorantreiben!

Du hast Beratungskompetenz, ein ausgeprägtes Performance-Mindset und willst in den Bereichen: Betriebswirtschaft, Informatik oder Technik wirklich etwas bewegen?

Was Dich Bei Uns Erwartet

• Dynamisches Arbeitsumfeld mit modernen Technologien und klaren Zielen - Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten für echte Leistungsträger
• Performance wird belohnt – mit Verantwortung, Entwicklung & einem attraktiven Provisions-Package
• Flexibles Arbeiten und eine Kultur, in der Eigeninitiative zählt

Verantwortung

Du liebst es, Menschen und Unternehmen zusammenzubringen und willst dabei echten Impact schaffen? Als Consultant im IT Team übernimmst du Verantwortung im gesamten Matching-Prozess; von der Bedarfsanalyse, der kompletten Prozessbetreuung, bis zur erfolgreichen Besetzung einer Stelle.

• Professionelle Betreuung und Beratung von Kunden und Fachspezialisten
• Durchführen von Business- und Bedarfsanalysen
• Identifikation, Ansprache und Betreuung passender Talente
• Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess inkl. Vertragsabschluss
• Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH) in BWL oder einem ähnlichen Bereich
• 1-2 Jahre relevante Berufserfahrung in Kundenberatung oder Sales
• Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld
• Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
• Sicheres Auftreten, überzeugende Persönlichkeit
• Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse

Benefits

• Coaching und Mentoring
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Sportliche Aktivitäten
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Flache Hierarchien