Assistant médical (F/H) - Multisites

Ensemble Hospitalier de la Côte; Morges; Vor Ort; CHF 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Formations internes

Activités sportives

Buvette à Morges

Mutation interne

Zusammenfassung

L’Ensemble hospitalier de la Côte recherche un(e) assistant médical multisites à 80–100% pour ses centres et permanences à La Côte et environs. CDI, rémunération horaire, prise de poste immédiate.

Des formations internes et des opportunités de progression existent. Poste polyvalent avec un fort soutien aux médecins et un rôle clé dans l’expérience patient.

Qualifikationen

• CFC d’assistant médical ou titre équivalent.
• Expérience en prise de sang et analyses de laboratoire souhaitée.
• Bonnes compétences informatiques et orthographe impeccable.

Aufgaben

• Accueillir et orienter les patients.
• Assurer la surveillance clinique et aider les médecins.
• Gérer la permanence téléphonique et les messages.
• Prendre en charge les tâches administratives quotidiennes.
• Transmettre les résultats et informations aux médecins.

Kenntnisse

Soins médicaux

Surveillance clinique

Accueil patient

Gestion appels & mails

Ausbildung

CFC d’assistant médical

Jobbeschreibung

L’Ensemble hospitalier de la Côte est un réseau de soin qui va de la naissance au grand âge. Font partie de ce réseau des établissements de soins aigus et de réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et permanences médicales réparti-e-s dans la région de La Côte, ainsi que la 1ère école d’hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.

Pour venir en renfort dans nos centres médicaux, policliniques, et permanences médicales, nous recherchons un.e :

Assistant médical (F/H) multisites à 80% - 100%

CDI, rémunération à l’heure, entrée en poste dès que possible

• Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.
• Des activités sportives (Pilates, courses à pied, réductions auprès de divers centres tels que plusieurs fitness ou les Bains de Lavey), des événements destinés aux enfants de collaborateur-trice-s, une buvette d’entreprise située à Morges pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.
• De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles à tou-te-s.
• Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.
• Un CFC d'assistant-e médical-e, ou titre jugé équivalent.
• Des compétences en prise de sang, analyses laboratoires, et radiologie élargie
• Un fort intérêt pour les tâches administratives
• De la flexibilité et de la polyvalence afin d’apporter aux médecins un soutien de qualité dans l’exécution des activités courantes et exceptionnelles.
• Un sens aigu des responsabilités.
• Des compétences reconnues dans l'utilisation des outils informatiques ainsi qu'une excellente orthographe.
• Un fort esprit d'équipe, de l'autonomie et l'envie d'évoluer dans un environnement favorisant la collégialité.
• Assurer l'accueil et l'orientation des patient-e-s.
• Garantir au quotidien une expérience patient.e d'excellence.
• Gérer la permanence téléphonique et la prise de messages.
• Prodiguer des soins, assurer la surveillance clinique de patient-e-s et assister les médecins lors de soins spécifiques interventionnels et non-interventionnels
• Assurer le suivi de l'ensemble des tâches administratives quotidiennes participant au bon fonctionnement du centre telles que la gestion des emails et des plannings.
• Être garant.e de la préparation, du suivi et de l'archivage des dossiers médicaux physiques des patient.e.s
• Effectuer la transmission informations et des résultats d'examens aux médecins dans des délais adéquats.
• Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.
• Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.
• Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.
• Une entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.

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