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Cartier propose une formation de 3 ans pour obtenir le Certificat Fédéral de Capacité d’Horloger·ère de production, à partir de la rentrée d’août 2027. Vous développerez des compétences techniques sur divers modèles et gagnerez en efficacité et en productivité.
Tout au long de l’apprentissage, vous serez accompagné·e par nos ateliers et partenaires, avec des stages pratiques et des évaluations régulières pour préparer votre avenir dans l’horlogerie.
Chez Cartier, vous intégrerez une communauté unie par un sens fort des responsabilités, où florissent connexion, collaboration et esprit collectif.
Nous valorisons l’individualité de nos talents, animés par un engagement commun envers l'excellence, inspirés par la diversité des cultures du monde, et attachés à respecter et enrichir notre héritage unique.
Nous sommes convaincus que des perspectives variées nourrissent l'innovation et nous encouragent à créer des expériences exceptionnelles.
Nous vous offrons un environnement stimulant et l’opportunité de contribuer, par votre vision personnelle, à un héritage de créativité.
Nous célébrons toutes les réussites, quelles qu’elles soient, favorisant ainsi des liens significatifs fondés sur la gratitude et le soutien mutuel et cultivant un fort sentiment d'appartenance.
Rejoignez-nous chez Cartier, un lieu unique et en constante évolution.
Dès la rentrée d’août 2027, vous vous formerez pendant 3 ans pour obtenir votre Certificat Fédéral de Capacité d’Horloger·ère de production. Au cours de votre apprentissage, vous développerez vos compétences techniques et découvrirez différents domaines de l’horlogerie.
Au cours de cette formation, vous développerez vos compétences en travaillant sur une diversité de modèles de montres, tout en acquérant des savoir-faire essentiels en matière d'efficacité et de productivité.
Si vous êtes motivé·e, nous serons ravis d'étudier votre dossier de candidature complet, qui sera examiné par nos équipes de recrutement et de formation. Si votre profil retient notre attention, vous serez convié·e à une journée découverte.
À l'issue de cette première étape, et si votre intérêt pour les métiers de l'horlogerie se confirme, nous vous inviterons à une journée de recrutement axée sur divers tests pratiques et théoriques.