Abteilungsleitung 80 - 100% (a)

Orell Füssli; Würenlos; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Rabatte

Zusammenfassung

Orell Füssli Thalia AG in der Raststätte Würenlos sucht eine/n Abteilungsleiter/in für 80–100%. Sie führen das Team, planen Verkaufsaktivitäten und verantworten Umsatz, Marge und Personalkosten.

Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung im Buch- oder Detailhandel sowie mindestens 3 Jahre Verkaufserfahrung. Die Position erfordert Flexibilität und Mobilität, insbesondere aufgrund der Öffnungszeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Buch- oder Detailhandel.
• Mind. 3 Jahre Verkaufserfahrung im Handel.
• Affinität zum Buch sowie zu elektronischen Medien.
• Verkaufsorientierte, unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit.
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Sozialkompetenz.
• Zeitlich flexibel und mobil (Arbeitsort an der Autobahn A1).

Aufgaben

• Führung der Mitarbeitenden der Abteilung (Fördern, Fordern, Entwickeln; Mitarbeitergespräche).
• Mitverantwortlich für Umsatz, Marge, Personalkosten sowie Verkaufs- und Einkaufsabläufe.
• Gemeinsames Planen mit Vorgesetzten und Leitungsteam; anschließende Umsetzung.
• Verantwortung für Sortiment und dessen Präsentation.

Kenntnisse

Verkaufsorientierte Haltung

Dienstleistungsorientierung

Flexibilität

Affinität zu Büchern/Medien

Ausbildung

Ausbildung im Buch-/Detailhandel

Jobbeschreibung

Sehen Sie sich als Botschafter*in des Lesens?Mit Ihrer Leidenschaft sind Sie bei uns genau richtig. Bei der Orell Füssli Thalia AG schaffen wir Räume für vielfältige Geschichten und Wissen, die unsere Gesellschaft inspirieren und bereichern. Ausserdem ist Orell Füssli ein Ort, an dem sich die Mitarbeitenden wohl fühlen, an dem man gerne und gut zusammenarbeitet sowie gemeinsam mehr erreicht.

Für unsere Filialein der Shopping Raststätte in Würenlos suchen wir nach Vereinbarung eine*nAbteilungsleitung 80 - 100% (a)

Ihre Hauptaufgaben:

• Führung der Mitarbeitenden der Abteilung (Fördern, Fordern und Entwickeln der Mitarbeitenden inkl. sämtlicher Mitarbeitergespräche), Personalrekrutierung
• Lots*in in der Welt von Geschichten und Wissen
• Mitverantwortlich für Umsatz, Marge, Personalkosten sowie alle Verkaufs- und Einkaufsabläufe
• Gemeinsames Planen mit den Vorgesetzten und dem Leitungsteam sämtlicher Aktivitäten in der Abteilung und die anschliessende selbständige Umsetzung
• Verantwortung für das Sortiment und dessen Präsentation

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im Buch- oder Detailhandel
• Mind. 3 Jahre Verkaufserfahrung im Handel
• Affinität zum Buch sowie zu den elektronischen Medien
• Verkaufsorientierte, unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Sozialkompetenz
• Zeitlich flexibel und mobil (Arbeitsort an der Autobahn A1)

Unser Angebot:

• Kollaborative und wertschätzende Unternehmenskultur
• Der aktuelle Lebenssituation angepasste Arbeitszeitmodelle
• Grosszügige Ferienregelung und vielseitiges Rabattangebot
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Filial- und bereichsübergreifende Entwicklungsoptionen

Abend-, Wochenend- und Feiertags-Arbeitseinsätze sind aufgrund der Öffnungszeiten an 365 Tagen im Jahr von 09:00 – 21:00 Uhr regelmässig vorgesehen.