Abacus HR & Payroll Specialist (m/w/d)

Rockenï¿½

Bern

On-site

CHF 95,000 - 135,000

Full time

2 days ago

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Benefits offered by this job

Homeoffice

Eingespieltes Team

Interessante Projekte

Krankheit/Unfallleistungen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Flache Hierarchien

Coaching und Mentoring

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Offene Unternehmenskultur

Modernes Büro

Firmenwagen-Beteiligung

Ortsnahe Vorsorge/Versicherungen

Job summary

Rocken sucht einen ErP-Consultant für die Abacus-Plattform in Bern. Du betreust Kunden von der Bedarfsanalyse bis zur produktiven Lösung, fokussiert auf Finanz-, Lohn- und Personalprozesse. Du gestaltest und optimierst Konfigurationen und Migrationen, arbeitest eng mit Kunden und Partnern zusammen.

Du verfügst über mind. 3 Jahre ERP-Beratungserfahrung, kennst Abacus-Module und übersetzt Geschäftsanforderungen in praxisnahe Systemlösungen.

Qualifications

Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Beratung für ERP (z. B. Abacus) im Treuhandbereich oder ähnlicher Rolle.
Abacus-Kenntnisse: eigenständige Konfiguration der Module Finanzen oder Lohn/Personal.
Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge rund um Rechnungswesen und HR sind bekannt.
Kundengespräche auf Deutsch, englische Fachunterlagen verstehst Du mühelos.

Responsibilities

Bei Einführungs- und Migrationsprojekten trägst Du die Verantwortung von der Bedarfsklärung bis zum stabilen Betrieb.
Du parametrierst Applikationen für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung.
Hinzu kommt die Umsetzung und Optimierung von Lohnprozessen und der Personaladministration.
Du begleitest die Datenmigration und prüfst die korrekte Übernahme aller Stamm- und Bewegungsdaten.
Bestehende Installationen durchleuchtest Du kritisch und verbesserst Workflows sowie Parametrierungen.
Zudem integrierst Du das ERP in vorhandene Systemlandschaften, führst Tests und Abnahmen durch und unterstützt Kunden bei der Einführung

Skills

ERP Beratung

Abacus Konfiguration

Finanzen/Lohn & Personal

Drittsysteme Schnittstellen

Kundenkommunikation Deutsch/Englisch

Tools

Abacus

Job description

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Abacus HR & Payroll Specialist (m/w/d)

Lohn - CHF95'000 - 135'000

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit ROCKEN setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle:

Du willst KMU nicht nur beraten, sondern ihre Abläufe spürbar vereinfachen? Als Abacus HR & Payroll Specialist begleitest Du Kunden von der ersten Prozessanalyse bis zur produktiven Lösung auf der Abacus Plattform. Im Fokus stehen Finanz-, Lohn- und Personalprozesse, die Du digitalisierst und Schritt für Schritt verbesserst. Dabei bewegst Du Dich souverän zwischen Buchhaltungslogik und Systemkonfiguration. Abwechslungsreiche Mandate und viel Gestaltungsspielraum machen den Reiz dieser Position aus.

Verantwortung:

Bei Einführungs- und Migrationsprojekten trägst Du die Verantwortung von der Bedarfsklärung bis zum stabilen Betrieb
Du parametrierst Applikationen für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung
Hinzu kommt die Umsetzung und Optimierung von Lohnprozessen und der Personaladministration
Du begleitest die Datenmigration und prüfst die korrekte Übernahme aller Stamm- und Bewegungsdaten
Bestehende Installationen durchleuchtest Du kritisch und verbesserst Workflows sowie Parametrierungen
Zudem integrierst Du das ERP in vorhandene Systemlandschaften, führst Tests und Abnahmen durch und unterstützt Kunden bei der Einführung

Qualifikationen:

Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Beratung für Enterprise Resource Planning (ERP), im Treuhandbereich oder in einer ähnlichen Rolle zeichnen Dich aus
Du hast Lösungen auf Abacus bereits selbständig konfiguriert und kennst die Module für Finanzen oder Lohn und Personal
Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge rund um Rechnungswesen und HR sind Dir vertraut
Darüber hinaus übersetzt Du Geschäftsanforderungen in praxistaugliche Systemlösungen und behältst Schnittstellen zu Drittsystemen im Blick
Knifflige Fragestellungen packst Du analytisch und eigenständig an und kommunizierst dabei klar und kundenorientiert
Zudem führst Du Kundengespräche stilsicher auf Deutsch, und englische Fachunterlagen verstehst Du mühelos

Benefits: