3 Apprenti Logisticien H/F CFC (Option stockage)

Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais; Vaud; On-site; CHF 12,000 - 16,000; Full time

Job summary

L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais, cherche 3 apprentis logisticien(H/F) CFC (Option stockage) pour son unité approvisionnement à Aigle et Rennaz. Se former en tant qu'apprenti logisticien(ne), avec encadrement professionnel et cursus d’apprentissage varié.

Entrée en fonction prévue le 1er août 2027 ou date à convenir. Renseignements auprès de Mme Maud Briand, responsable de la formation initiale: [e-mail].

Qualifications

• Certificat ou diplôme de fin de scolarité obligatoire.
• Maîtrise du français.
• Intérêt marqué pour le domaine hospitalier.
• Esprit méthodique et sens de l'organisation.
• Bonne condition physique.
• Aisance à communiquer et à travailler en équipe.
• Grande motivation et désir d'apprendre.

Responsibilities

• Se former en tant qu'apprenti logisticien(ne).

Skills

Maîtrise du français

Aisance communication

Travail en équipe

Organisation

Motivation

Bonne condition physique

Education

Scolarité obligatoire

Job description

3 Apprenti Logisticien H/F CFC (Option stockage)

L’Hôpital Riviera-Chablais, Vaud-Valais (HRC), est un hôpital intercantonal de référence, qui réunit plus de 2’000 collaboratrices et collaborateurs. Le Centre hospitalier de Rennaz, inauguré fin 2019, compte plusde 300 lits de soins aigus. Il est complété par deux Cliniques de gériatrie et réadaptation ainsi que deux permanences médicales, à Vevey et à Monthey.

L’ensemble des collaboratrices et collaborateurs s’investissent au quotidien pour fournir une prise en charge de qualité aux patient·e·s, en incarnant les valeurs de l’institution: l’authenticité, l’exemplarité et l’innovation.

Pour intégrer notre équipe de l’unité approvisionnement basée à Aigle et à Rennaz, nous recherchons :

3 Apprenti Logisticien H/F CFC (Option stockage)

Les missions principales de ce poste sont

Se former en tant qu'apprenti·e logisticien·ne

Nous demandons

• Un certificat ou un diplôme de fin de scolarité obligatoire
• Une bonne maîtrise du français
• Un intérêt marqué pour le domaine hospitalier
• Un esprit méthodique et le sens de l'organisation
• Une bonne condition physique
• Une aisance à communiquer et à travailler en équipe
• Une grande motivation et le désir d'apprendre

Nous offrons

En tant qu’entreprise formatrice nous offrons:

§ Un encadrement pédagogique soutenu et assuré par des professionnels motivés

§ Un cursus d’apprentissage varié

§ D’excellentes conditions de travail

Entrée en fonction

1 er août 2027 ou date à convenir

Renseignements

Auprès de Mme Maud Briand
Responsable de la formation initiale [e-mail]