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Le Comité du travail de rue d’Alma recherche un(e) intervenant(e) social(e) pour rencontrer et accompagner les personnes marginalisées sur Alma et les environs. Poste à 35 heures/semaine, salaire de 27,24 $/heure, contrat d’un an, entrée en poste en septembre 2026, avec assurances et régime REER.
Vous possédez une formation en intervention sociale ou domaine connexe, d’excellentes qualités d’écoute, êtes organisé(e), autonome et capable de gérer le stress; permis de conduire valide et accès à
Le Comité du travail de rue d’Alma est un organisme sans but lucratif dont la mission joue un rôle important comme service de première ligne dans l’amélioration de la santé et du bien-être des gens, notamment les jeunes de la Ville d’Alma et du secteur nord de la MRC Lac-Saint-Jean Est, et ce, depuis plus de 25 ans. Il apporte une contribution essentielle et originale aux besoins de la population.
Le Comité du travail de rue d’Alma est un organisme sans but lucratif dont la mission joue un rôle important dans l’amélioration de la santé et du bien-être des gens, notamment les jeunes de la Ville d’Alma et du secteur nord de la MRC Lac-Saint-Jean Est, et ce, depuis plus de 30 ans. Il apporte une contribution essentielle et originale aux besoins de la population.
Dans le cadre de nos présences sur le terrain, nous écoutons, informons, soutenons, référons et accompagnons les personnes rencontrées. Nous distribuons également du matériel de prévention. Nous élaborons et réalisons des activités de prévention sur différents sujets.
La personne retenue devra aller spécifiquement à la rencontre des personnes marginalisées.
La personne titulaire du poste aura à se déplacer sur le territoire de la Ville d’Alma et des environs. Un temps de travail de bureau est alloué hebdomadairement dans les locaux au centre-ville. Le nombre d’heures de travail peut varier selon les disponibilités et seront appliquées de jour, de soir et occasionnellement la fin de semaine selon l’horaire convenu et les activités tenues.
Poste à 35 heures / sem. 27.24 $ / heure (base) + assurances, RÉER et autres avantages.
Contrat d’un an, possibilité de prolongation - Entrée en poste en septembre 2026.
ExpérienceUn atout