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EXP recherche un technicien(ne) intermédiaire en génie civil pour la surveillance de travaux sur des mandats variés à travers le Québec. Poste permanent à temps plein, orienté sur le terrain et le suivi technique des chantiers.
Le profil idéal inclut 5 à 10 années d’expérience en surveillance, un diplôme en génie civil, et une connaissance pratique des outils Microsoft 365 et des tablettes sur chantier. Une expérience municipale est un atout et l’entreprise privilégie l’égalité en emploi.
Chez EXP, nous sommes animés par le désir de concevoir des solutions innovantes pour les milieux bâtis et naturels. Notre firme de génie-conseil réunit des professionnelles et professionnels issus de nombreuses disciplines qui collaborent à la réalisation de projets adaptés aux réalités et aux besoins des collectivités.
En vous joignant à EXP, vous intégrez une entreprise détenue par ses employées et employés, où la collaboration, l’esprit entrepreneurial et la diversité des expertises occupent une place importante. Vous aurez l’occasion de contribuer à des projets diversifiés tout en évoluant au sein d’un réseau d’expertes et d’experts présents ici comme ailleurs dans le monde.
Ensemble, nous sommes EXP.
Vous aimez être sur le terrain, suivre concrètement l’évolution des travaux et contribuer à des projets d’infrastructures variés?
Nous sommes à la recherche de Techniciennes ou techniciens en génie civil possédant 5 à 10 années d’expérience pour se joindre à nos équipes de surveillance de travaux, plusieurs postes à pourvoir.
Il s’agit d’un poste permanent à temps plein, avec des mandats de chantier qui se poursuivent tout au long de l’année, incluant la période hivernale. Nos projets étant répartis sur plusieurs sites, cette opportunité est ouverte aux candidats partout au Québec, selon les besoins et la localisation des différents mandats.
EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: hrsupport@exp.com.
Avec pour mission de comprendre, innover, collaborer et réaliser, EXP fournit des services-conseils et des services complets d’ingénierie, d’architecture et de conception destinés aux milieux bâtis et naturels du monde entier.
L’héritage professionnel d’EXP remonte à 1906, année marquant le début des activités d’ingénierie des infrastructures de la plus ancienne de ses sociétés patrimoniales. Aujourd’hui, à l’échelle d’EXP, des milliers de personnes créatives travaillent ensemble à créer des projets et des expériences extraordinaires, année après année.
La passion, l’enthousiasme, la diversité et les capacités de pointe de nos équipes sont ce qui nous rassemble et nous définit. Il nous tient à cœur d’offrir un milieu de travail stimulant qui favorise l’avancement professionnel, qui encourage la créativité et qui récompense l’excellence.
Nous savons que l’équilibre travail et vie personnelle est un des éléments clés du bien-être de nos employées et employés et nous mettons continuellement en place des mesures qui permettent d’assurer cet équilibre. EXP est d’ailleurs la première firme de génie-conseil à avoir obtenu le Sceau Concilivi.
Apprenez-en davantage sur la vie en mode EXP en visitant www.exp.com.