Technicien / Technicienne d'entrepôt

Encore Global

Montreal

On-site

CAD 42,000 - 54,000

Full time

12 days ago
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Job summary

Encore Global recherche un technicien d'entrepôt pour soutenir les opérations quotidiennes et la logistique associée. Vous expédiez et réceptionnez les commandes, effectuez les contrôles qualité et assurez la préparation des livraisons tout en maintenant des standards élevés de sécurité.

Le poste requiert une expérience en entrepôt, une compréhension des procédures RF-WMS et la capacité de travailler avec des équipements lourds. Travail sur site à Montréal, avec possibilités d'évolution.

Qualifications

  • Diplôme d'études secondaires ou équivalent requis.
  • 1 à 3 ans d'expérience en entrepôt souhaitée.
  • Capacité de soulever plus de 50 lb.
  • Bonne communication et relations interpersonnelles.
  • Compétences informatiques de base (MS Office).
  • Expérience avec un système WMS RF serait un atout.

Responsibilities

  • Gérer le traitement des commandes entrantes et sortantes.
  • Recevoir, expédier et étiqueter l'inventaire avec précision; préparer les livraisons.
  • Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer le matériel et charger les commandes.
  • Réaliser les contrôles qualité et maintenir l'ordre dans l'entrepôt.
  • Assurer un service client de haut niveau et collaborer avec les autres départements.

Skills

Bonne communication
Organisation
Gestion du temps

Education

Diplôme d'études secondaires

Tools

WMS RF
Chariot élévateur industriel

Job description

Aperçu du poste

Le technicien d'entrepôt est responsable du soutien des opérations d'entrepôt et de tous les projets qui lui sont confiés. La principale responsabilité du technicien d'entrepôt est l'expédition et la réception des commandes, le contrôle de la qualité et d'autres aspects logistiques liés à l'entrepôt. Ce poste relève du Gérant de l'entrepôt.

Principales responsabilités

Traitement des commandes entrantes/sortantes

Recevoir, expédier et étiqueter avec précision, ramasser les équipements de l’inventaire et emballer avec efficacité et précision pour les livrer aux établissement et/ou à d'autres entrepôts.
Effectuer les procédures de base du contrôle de la qualité (CQ), la présentation de l'équipement et le contrôle des inventaires.

Logistique et transport

Préparer et traiter les expéditions pour les petits colis, les expéditions légères et via la flotte interne.
Capacité à utiliser des chariots élévateurs à fourche industriels, notamment des chariots élévateurs à siège, à mât rétractable, des chariots de prélèvement et des transpalettes.

Sécurité

Effectuer des vérifications quotidiennes sur les chariots élévateurs et autres équipements de l'entrepôt.
Participer aux initiatives de l'équipe de sécurité.

Entretien de l’entrepôt

Nettoyer et maintenir une zone de travail sûre.
Entretenir l'équipement si nécessaire.

Service à la clientèle:

Assurer les plus hautes normes de service tout en maintenant l'efficacité des opérations et une relation cohésive avec les autres départements.
Maintenir une connaissance pratique de l'équipement.

Qualifications requises

Diplôme d'étudessecondaires ou son équivalence
1 à 3 ans d'expérience dans un environnement d'entrepôt (souhaité)
Capacité de soulever plus de 50 lb de façon autonome
Capacité à suivre des instructions écrites et verbales
Bonnes compétences en communication et en relations interpersonnelles
Fortes aptitudes organisationnelles
Capacité à mener plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique
Compétences informatiques de base (Microsoft Office)
Expérience de l’utilisation d’un système WMS basé sur la RF (un atout)
Expérience de l'utilisation d'un chariot élévateur industriel

Compétences (par valeurs fondamentales)

Communiquer efficacement
Prise de décisions réfléchies
Collaboration
Instaurer la confiance
Voir la situation dans son ensemble
Obtenir des résultats
Valoriser les gens

*Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte**

Il s’agit d’un poste permanent offrant un programme complet d’avantages sociaux. La rémunération est établie conformément à l’échelle salariale en vigueur au sein de l’organisation.

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