Technicien(ne) électrique

WSP in Canada; Laval (administrative region); On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

WSP Laval, Québec, cherche un technicien(ne) en électricité et/ou instrumentation pour contribuer à la conception, la réalisation et la mise en service de projets d’infrastructures essentielles. Vous travaillerez avec une équipe multidisciplinaire et participerez activement aux études, plans et appels d’offres.

Le rôle demande une DEC en électricité/instrumentation ou équivalent, une expérience en systèmes électriques/miniers et une disponibilité pour des déplacements dans la région.

Qualifications

• - DEC en électricité ou instrumentation ou équivalent.
• - Expérience en conception de systèmes électriques ou d’instrumentation pour des environnements industriels/miniers/institutionnels (atout).
• - Disponibilité pour déplacements occasionnels dans la région.
• - Initiative, autonomie, rigueur et sens du détail.
• - Forte capacité de synthèse et travail collaboratif.
• - Expérience en génie-conseil (atout).
• - Expérience en surveillance de chantier et mise en service (atout).
• - Connaissance d’AutoCAD 2D/3D (atout).
• - Excellentes habiletés de communication orale et écrite.
• - Carte ASP Construction (atout).
• - Permis de conduire valide.

Responsibilities

• Participer à la conception des plans, devis et détails selon les lignes directrices en génie électrique, industriel, minier ou institutionnel.
• Réaliser les estimations et calculs des quantités de matériaux requis pour les projets.
• Sélectionner et spécifier l’équipement électrique ou les instruments requis.
• Contribuer à la préparation de spécifications et aux appels d’offres en électricité, instrumentation et contrôle.
• Participer à la rédaction des devis de construction et de surveillance.
• Effectuer des visites de sites pour collecter les données nécessaires à la conception.
• Offrir un soutien aux techniciens assignés aux projets et participer aux réunions de coordination.
• Fournir un soutien technique lors de l’exécution des travaux sur les chantiers.
• Réaliser toute autre tâche connexe appuyant la livraison efficace des projets.

Skills

DEC électricité/instrumentation

Conception systèmes élec

Disponibilité déplacements

Autonomie et rigueur

Synthèse et travail en équipe

Génie-conseil

Surveillance de chantier

AutoCAD 2D/3D

Communication orale et écrite

Carte ASP Construction

Permis de conduire

Education

DEC en électricité ou instrumentation

Tools

AutoCAD 2D/3D

ASP Construction

Job description

Job Description

Et si vous pouviez redéfinir ce qui est possible? Avec nous, vous le pouvez. Vous voulez du sens. De la croissance. Des opportunités. Des personnes qui comprennent.

Nous sommes la maison des esprits ambitieux, passionnés et innovants.

Grâce à une expertise inégalée en ingénierie, en conseil et en sciences, nos esprits globaux s’unissent pour créer des solutions locales.

Nous sommes des éclaireurs et des artisans d’impact.

Nous sommes Visionneurs. Nous sommes WSP.

L'Opportunité

Façonnez le monde qui vous entoure – Joignez‑vous à l’équipe Ressources (industriel et minier) de WSP, qui offre un éventail complet de services à des clients industriels et miniers partout au Canada. En tant que technicien(ne) en électricité et/ou instrumentation, vous contribuerez à la conception, la réalisation et la mise en service de projets d’infrastructures essentielles, en collaboration avec une équipe multidisciplinaire engagée dans l’innovation et l’excellence.

Votre Impact

• Participer à la conception des plans, devis et détails selon les lignes directrices en génie électrique, industriel, minier ou institutionnel.
• Réaliser les estimations et calculs des quantités de matériaux requis pour les projets.
• Sélectionner et spécifier l’équipement électrique ou les instruments requis.
• Contribuer à la préparation de spécifications et aux appels d’offres en électricité, instrumentation et contrôle.
• Participer à la rédaction des devis de construction et de surveillance.
• Effectuer des visites de sites pour collecter les données nécessaires à la conception.
• Offrir un soutien aux techniciens assignés aux projets et participer aux réunions de coordination.
• Fournir un soutien technique lors de l’exécution des travaux sur les chantiers.
• Réaliser toute autre tâche connexe appuyant la livraison efficace des projets.

Les compétences qui font la différence

• DEC en électricité ou instrumentation (ou formation équivalente).
• Expérience en conception de systèmes électriques ou d’instrumentation pour des environnements industriels, miniers ou institutionnels (un atout).
• Disponibilité pour des déplacements occasionnels dans la région.
• Initiative, autonomie, rigueur et sens du détail.
• Forte capacité de synthèse et de travail collaboratif.
• Expérience en génie‑conseil (un atout).
• Expérience en surveillance de chantier et mise en service (un atout).
• Connaissance d’AutoCAD 2D/3D (un atout).
• Excellentes habiletés de communication orale et écrite.
• Carte ASP Construction (atout).
• Permis de conduire valide.

Pourquoi choisir WSP?

• Fièrement canadienne – née et établie au Québec, WSP est aujourd’hui présente dans plus de 40 pays.
• Une communauté mondiale d’experts – idées, mentors et opportunités toujours à portée de main.
• Des possibilités illimitées – nous vous aidons à adapter votre rôle à vos ambitions, car votre croissance alimente la nôtre.
• Flexibilité et équilibre réel – nous reconnaissons l’importance de l’équilibre et vous encourageons à prioriser le vôtre.

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Rémunération

• AB, BC, NT, NU, SK & YT : 66700$ – 88400$
• MB & ON : 60900$ – 83800$
• NB, NL, NS, PE & QC : 60 300 $ – 80 000 $

Divulgation

Le salaire final attribué à ce poste peut différer de la fourchette indiquée ci‑dessus en fonction de plusieurs facteurs, notamment la formation pertinente, les qualifications, les certifications, l’expérience, les compétences, la localisation géographique, la performance et les besoins opérationnels de l’entreprise. La fourchette salariale peut être modifiée pour des raisons commerciales.

Laissez votre marque avec WSP

About Us

Chez WSP, notre raison d’être est de façonner nos communautés pour faire progresser l’humanité.

C’est pourquoi nous rassemblons des personnes animées par la résolution de défis complexes — des ingénieur·e·s, des scientifiques, des conseiller·ère·s et des expert·e·s techniques guidé·e·s par une passion commune : redéfinir ce qui est possible et imaginer ce qui vient ensuite. Nous sommes des Visionniers et Visionnières.

En tant que l’une des plus importantes firmes de services professionnels au monde, nous collaborons avec la clientèle dans les secteurs du transport, des infrastructures, de l’environnement, du bâtiment, de l’énergie, de l’eau, ainsi que des mines et métaux. Nous allions une connaissance approfondie des réalités locales à une perspective globale pour créer des solutions qui laissent une empreinte positive et durable.

Chez WSP, vous joindrez une communauté d’esprits brillants qui repoussent les limites chaque jour - grâce à leur expertise, leur créativité et leur volonté d’innover pour bâtir un avenir plus résilient et interconnecté. Ici, vos idées sont valorisées, votre développement est soutenu, et vous êtes encouragé·e à être pleinement vous-même. Nous donnons à notre personnel les moyens de collaborer entre disciplines, de remettre en question le statu quo et de façonner une carrière porteuse de sens.

Joignez‑vous à nous.

Veuillez noter :

La santé et la sécurité sont des valeurs fondamentales et primordiales chez WSP. Compte tenu de l’importance de veiller les un·e·s sur les autres, il est attendu que vous respectiez en tout temps notre politique de Santé, sécurité et environnement (SSE), ainsi que les politiques SSE de la clientèle lorsque vous travaillez sur ses sites. Tous les détails ici .

Certaines fonctions critiques pour la sécurité comprennent du travail sur le terrain et peuvent impliquer des activités dans divers environnements, notamment dans des zones éloignées ou isolées, en travaillant seul·e ou par temps inclément (dans des conditions sécuritaires et raisonnables).

WSP accueille et encourage les candidatures de personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande pour toute personne participant à l’ensemble du processus de sélection.

WSP adhère aux principes d’équité en emploi. Seules les personnes retenues seront contactées.

WSP n’accepte pas les candidatures non sollicitées provenant d’agences de recrutement. Tous les détails ici .