TECHNICIEN(NE) D'INTERVENTION EN LOISIR

CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes; Montreal; On-site; CAD 38,000 - 49,000; Full time

Job summary

CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes recrute pour planifier et animer des activités récréatives et thérapeutiques destinées à une clientèle âgée et vulnérable. Vous concevrez des programmes adaptés pour maintenir l'autonomie et le bien-être, tout en documentant les interventions et en évaluant les besoins des résidents.

Les compétences clés incluent l'autonomie, la créativité et l'organisation, avec une expérience en gériatrie considérée comme un atout dans un milieu de vie confessionnel et

Qualifications

• Diplôme collégial en techniques d'intervention en loisir ou équivalent.
• Une expérience en gériatrie est un atout.
• Autonomie et sens de l'organisation requis.

Responsibilities

• Planifie et anime des activités récréatives et thérapeutiques pour des résidents vivant avec des incapacités physiques ou cognitives.
• Élabore et suit un programme d'activités visant le maintien des capacités et de l'autonomie.
• Rédige des rapports d'interventions et observe le comportement des résidents pour adapter les activités.

Skills

Autonomie

Créativité

Organisation

Education

Diplôme d'études collégiales en techniques d'intervention en loisir

Job description

Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes

Région : Partenaires du réseau montréalais

Lieu de travail : 1870 Boul. Pie-IX, Montréal (QC) H1V 2C6

Identification des besoins

Statut : Temps complet Durée : 14 jour(s)

Salaire : Taux horaire entre
27,33$ et 35,35$ Affichage : du 3 novembre 2026
au 15 novembre 2026

Quart : jour

Valeurs organisationnelles et responsabilités principales :

Le CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes est un milieu de vie. Par conséquent, le personnel se doit de collaborer activement à l'approche milieu de vie en accompagnant la personne hébergée dans ses droits fondamentaux, dans son intégrité, dans ses choix et ses habitudes de vie. La personne titulaire du poste doit démontrer, de façon constante, un comportement adéquat à un milieu confessionnel et adopter les attitudes et comportements correspondant aux valeurs organisationnelles : Justice, Excellence, Compassion, Respect de la vie, Imputabilité.

Sommaire de la fonction :

La personne titulaire du poste planifie, conçoit et anime des activités individuelles ou de groupes à caractère récréatif et thérapeutique pour la clientèle vivante divers niveaux d'isolement du fait de leurs incapacités physiques et/ou cognitives.

Elle adopte un programme d'activités dans le mais de maintenir les capacités résiduelles et maintenir l'autonomie des personnes hébergées.

Responsabilités générales :

• Participe à la réalisation des objectifs du service loisir;
• Analyser ou participer à l'analyse des besoins des personnes hébergées vivantes divers niveaux d'isolement dus à leurs incapacités physiques et/ou cognitives;
• Planifie et met en application des activités individuelles récréatives et thérapeutiques adaptées aux conditions des personnes hébergées;
• Anime les différentes activités à caractère individuel ou de groupe.

Responsabilités spécifiques :

• Rencontre les personnes hébergées afin d'établir un suivi en vue de faire un plan d'intervention en loisir;
• Organiser et réaliser un programme d'activités individuelles ou de petits groupes;
• Stimule et motive les personnes hébergées ciblées à participer aux activités individuelles;
• Favorise le bien-être psychologique et physique des personnes hébergées, leur autonomie et leur prise en charge au niveau de leurs activités de loisir individuel ;
• Évalue les besoins des personnes hébergées de façon continue;
• Rédige les rapports d'interventions individuelles des activités réalisées avec la clientèle rencontrée;
• Fournit les observations sur le comportement et les attitudes des personnes hébergées à l'équipe de soins;
• Établie des statistiques sur la participation des personnes hébergées aux diverses activités;
• Participe aux comités de loisir lorsque sa présence est requise;
• Voit à ce que les normes de sécurité soient respectées lors de la réalisation des activités;
• Tient à jour l'inventaire de son matériel et recommande l'achat des équipements et de matériel au besoin;
• Exécute toute autre tâche connexe à la demande de son supérieur immédiat.

Formation académique :

• Diplôme d'études collégiales en techniques d'intervention en loisir ou en technique de loisir d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du loisir et du sport.

Expérience professionnelle :

• Une expérience pertinente en gériatrie sera considérée comme un atout.

Profil de compétences recherchées :

• Autonomie;
• Créativité;
• Organisation

Direction des ressources humaines

1870, boul. Pie IX
Montréal (Québec)
H1V 2C6