Technicien(ne) à la maintenance

Rimap Hospitality

Montreal (administrative region)

On-site

CAD 42,000 - 56,000

Full time

5 days ago
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Job summary

Le Moxy Montréal Centre-Ville recherche un technicien(ne) en entretien technique pour réaliser réparations et maintenance préventive des installations de l'hôtel, garantissant un environnement sûr et accueillant pour les clients et l'équipe.

Sous la supervision du directeur de l'entretien technique, le ou la technicien(ne) effectue les réparations et l'entretien préventif des installations de l'hôtel, garantissant un environnement fonctionnel et sûr.

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire en hôtellerie.
  • Excellente condition physique (capable de soulever 50-75 lbs).
  • Bilingue français/anglais fonctionnel pour communiquer avec une clientèle internationale.
  • Capacité à gérer les priorités dans un environnement à haut volume.
  • Disponibilité pour quarts variés : jours, soirs et week-ends.
  • Un permis de conduire québécois valide est obligatoire.
  • Aptitudes et expérience en service à la clientèle.

Responsibilities

  • Effectuer des tâches de plomberie générale (réparations d'éviers, toilettes, baignoires, douches).
  • Maintenir en état les installations, meubles et équipements de l'hôtel.
  • Réparer et entretenir les systèmes de chauffage et de ventilation.
  • Contribuer aux projets de rénovation et aux mises à niveau.
  • Réaliser des vérifications d'entretien préventif régulières dans les chambres et espaces publics.
  • Appliquer des compétences en menuiserie, peinture, plâtre, plomberie, chauffage, machines à laver/séchage, ventilation, électricité et thermique.

Skills

Service à la clientèle
Productivité & multitâche
Bilingue Français/Anglais
Force physique
Gestion des priorités

Job description

Rejoignez notre équipe au Moxy Montréal Centre-Ville, où les membres de l'équipe Moxy prennent leur travail au sérieux, mais ne se prennent jamais trop au sérieux. Ils aiment créer une atmosphère légère et ludique, et ils sont chaleureux et accueillants envers tous. Nous recherchons des personnes polyvalentes, dynamiques, qui aiment interagir avec les clients, qui pensent autrement et qui ont beaucoup d'énergie. Faites partie d'une équipe qui vous pousse à devenir la meilleure version de vous-même.

Technicien(ne) en entretien technique

Sous la supervision du directeur de l'entretien technique, le ou la technicien(ne) effectue les réparations et l'entretien préventif des installations de l'hôtel, garantissant un environnement fonctionnel, sécuritaire et accueillant pour la clientèle et l'équipe.

Responsabilités principales
  • Effectuer des tâches de plomberie générale (réparations d'éviers, toilettes, baignoires, douches).
  • Maintenir en état les installations, meubles et équipements de l'hôtel.
  • Réparer et entretenir les systèmes de chauffage et de ventilation.
  • Contribuer aux projets de rénovation et aux mises à niveau.
  • Réaliser des vérifications d'entretien préventif régulières dans les chambres et espaces publics.
  • Appliquer des compétences en menuiserie, peinture, plâtre, plomberie, chauffage, machines à laver/séchage, ventilation, électricité et thermique.
Exigences et qualifications
  • Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire en hôtellerie.
  • Excellente condition physique (capable de soulever 50-75 lbs).
  • Bilingue français/anglais fonctionnel pour communiquer avec une clientèle internationale.
  • Capacité à gérer les priorités dans un environnement à haut volume.
  • Disponibilité pour quarts variés : jours, soirs et week-ends.
  • Un permis de conduire québécois valide est obligatoire.
  • Aptitudes et expérience en service à la clientèle.

Cette offre est réservée aux personnes légalement autorisées à travailler au Canada.
Notre organisation est un employeur sensibilisé envers l'équité professionnelle et qui s'engage à recruter une main-d'œuvre diversifiée et à maintenir une culture inclusive. L'usage du masculin n'est utilisé qu'aux fins d'alléger le texte. Nous ne discriminons pas en fonction du genre, de l'appartenance ethnique, de la religion, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du handicap ou de toute autre base protégée par les lois provinciales ou fédérales.

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