Technicien méthode

Mécanitec

Canada

On-site

CAD 55,000 - 75,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Hybride télétravail
Formation continue
Régime retraite et assurance
Ambiance familiale et équipe engagée

Job summary

Mécanitec au Canada recherche un Technicien·ne méthodes et procédés pour analyser, décomposer et standardiser les procédés de fabrication, en collaboration avec les équipes qualité et production. Vous améliorerez l’efficacité et la fiabilité des méthodes utilisées en atelier, en assurant la fabricabilité des produits.

Vous travaillerez en mode hybride après période d’essai, avec trois jours au bureau et deux jours à distance; formation continue et ambiance familiale garanties au sein d’une

Qualifications

  • Analyser et décomposer les projets de fabrication.
  • Formaliser les procédures et séquences de fabrication.
  • Lire et interpréter les plans techniques et normes.
  • Utiliser les outils de CAO et visualisation 3D.
  • Travailler en équipe et assurer l’adéquation méthode-procédés.

Responsibilities

  • Décomposer les projets en étapes et postes de travail.
  • Définir et formaliser procédures et recettes.
  • Optimiser les moyens de production (découpe, pliage, soudure, etc.).
  • S’assurer de la fabricabilité en collaboration avec le service technique.
  • Documenter les retours d’expérience et intégrer les apprentissages.

Skills

Lecture plans techniques
Lecture normes
Analyse et rigueur
Autonomie
Esprit d'équipe

Education

Formation technique en génie mécanique

Tools

CAO 3D
Logiciels de dessin

Job description

Analyser, ajuster, améliorer : voilà ton quotidien! En optimisant les méthodes de production et en assurant la fabricabilité des produits, tu contribueras activement à notre performance opérationnelle et à l’amélioration continue de nos processus.

Les activités et responsabilités spécifiques du/de la Technicien·ne méthodes et procédés sont notamment les suivantes :

Développement des méthodes
  • Décomposer les projets en étapes de fabrication et en postes de travail;
  • Définir et formaliser les procédures et séquences à suivre pour chaque fabrication;
  • Déterminer et optimiser les moyens de production : découpe, pliage, cintrage, soudage, rotoweld, etc.;
  • S’assurer de la fabricabilité des produits en collaboration avec le service technique;
  • Identifier des opportunités d’amélioration des méthodes et de réduction de coûts;
  • Standardiser les méthodes de fabrication et les recettes de produits;
  • Assure le respect des stratégies établies lors des soumissions (temps, procédés, séquences);
  • Documenter les retours sur expériences et s’assurer d’intégrer les apprentissages aux conceptions suivantes.
Support à la production
  • Assister les équipes de production lors de la mise en œuvre des méthodes ou en cas de problématique technique;
  • Offrir un support terrain pour clarifier ou ajuster les méthodes en cours de fabrication;
  • Analyser les écarts de productivité ou de qualité liés aux méthodes et proposer des correctifs;
  • Agir comme référence technique pour les procédés complexes ou nouveaux.
Amélioration continue
  • Documenter les meilleures pratiques et supporter leur mise en œuvre en atelier;
  • Collaborer avec les autres départements (qualité, planification, supervision) pour optimiser le flux de production.
Profil de compétences et de qualifications
  • Partager les valeurs de respect, loyauté, courage, excellence et bonheur de Mécanitec;
  • Posséder une formation technique en génie mécanique, fabrication ou dans un domaine connexe;
  • Posséder au minimum 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Connaissance des procédés de fabrication (procédés de fabrication (métaux en feuilles, tuyauterie, soudure, etc.);
  • Capacité à lire des plans techniques et normes applicables;
  • Capacité à utiliser les logiciels de visualisation de dessin 3D;
  • Esprit d’analyse, rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
Conditions du poste
  • Une formule gagnant-gagnant, qui permet une conciliation travail/vie personnelle;
  • De la flexibilité avec notre mode hybride de télétravail, te permettant de travailler trois jours au bureau et deux jours à distance, après la période de probation;
  • Des conditions salariales diversifiées et compétitives;
  • Une ambiance de travail familiale et une équipe engagée qui a du plaisir à travailler ensemble;
  • Admissibilité au régime de retraite et à l’assurance collective;
  • De la formation continue, parce que nous avons à cœur le développement des employés;
  • Des tirages et des activités organisées par le comité social;
  • Un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF);

Le poste est à temps plein, généralement du lundi au vendredi de jour avec la possibilité d’horaire flexible selon tes besoins et ceux de l’entreprise.

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