Talent Acquisition Lead

Valnet; Montreal (administrative region); On-site; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Régime complet d’assurance santé

Collations et café offerts sur place

Programme de remboursement pour un abonnement de conditionnement physique

Rémunération compétitive avec structure de bonification

Job summary

Une entreprise dynamique à Montréal recherche un(e) Responsable de l’acquisition de talents engagé(e) pour superviser l'intégration et le développement des nouveaux employés. Ce rôle crucial implique la collaboration avec diverses équipes et la gestion des ressources. Les candidats doivent faire preuve d'excellentes compétences en communication et avoir une forte attention aux détails. L'entreprise offre un environnement stimulant favorisant la créativité et des bénéfices attrayants.

Qualifications

• Motivation à obtenir d’excellents résultats tout en développant les talents.
• Bonne capacité à gérer plusieurs tâches et respecter des échéances.
• Intérêt pour les marques et le contenu de Valnet.
• Veiller à ce que les nouvelles recrues respectent les standards de Valnet
• Rechercher et évaluer de nouvelles plateformes d’emplois pour pigistes
• Gérer le budget et les opérations de l’équipe à distance
• Collaborer étroitement avec le Senior Operations Recruiter, le Operations Manager, les Managing Editors, ainsi que les équipes juridiques et RH
• Passion pour le développement et le soutien des talents
• Intérêt pour les marques et le contenu de Valnet
• Capacité à gérer plusieurs tâches, établir des priorités et respecter plusieurs échéances dans un environnement dynamique
• Capacité à travailler efficacement en équipe et de façon autonome
• Excellentes compétences en communication, en gestion de projets et en organisation
• Très grande attention aux détails

Responsibilities

• Superviser et soutenir notre réseau de ressources.
• Assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Mener des entrevues pour des rôles spécialisés.
• Collaborer avec les équipes juridiques et RH.
• Veiller à ce que les nouvelles recrues respectent les standards de Valnet
• Rechercher et évaluer de nouvelles plateformes d’emplois pour pigistes
• Gérer le budget et les opérations de l’équipe à distance
• Collaborer étroitement avec le Senior Operations Recruiter, le Operations Manager, les Managing Editors, ainsi que les équipes juridiques et RH
• Passion pour le développement et le soutien des talents
• Intérêt pour les marques et le contenu de Valnet
• Capacité à gérer plusieurs tâches, établir des priorités et respecter plusieurs échéances dans un environnement dynamique
• Capacité à travailler efficacement en équipe et de façon autonome
• Excellentes compétences en communication, en gestion de projets et en organisation
• Très grande attention aux détails

Skills

Gestion de projets

Excellentes compétences en communication

Attention aux détails

Capacité à travailler en équipe

Esprit d'équipe

Job description

Lieu: Présentiel - Montréal

Horaire: 10h à 18h

Valnet est à la recherche d’un(e) Responsable de l’acquisition de talents orienté(e) vers les processus pour notre marque voyage. Cette personne veillera à ce que les nouveaux employés répondent à nos standards de qualité et agira comme ressource principale pour notre équipe interne de recrutement.

Êtes‑vous très motivé(e) et engagé(e) à obtenir d’excellents résultats tout en accompagnant et développant les talents? Si oui, vous trouverez votre place chez nous. Sous la supervision de votre Portfolio Manager, vous fournirez des rétroactions sur les normes actuelles de recrutement.

Plus important encore, vous veillerez à ce que nos opérateurs se sentent engagés, connectés et motivés à contribuer.

Responsabilités

• Superviser et soutenir notre réseau de ressources
• Assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs
• Mener des entrevues pour des rôles spécialisés et des pigistes
• Suivre et combler les demandes de nouveaux collaborateurs à distance
• Veiller à ce que les nouvelles recrues respectent les standards de Valnet
• Rechercher et évaluer de nouvelles plateformes d’emplois pour pigistes
• Gérer le budget et les opérations de l’équipe à distance
• Collaborer étroitement avec le Senior Operations Recruiter, le Operations Manager, les Managing Editors, ainsi que les équipes juridiques et RH
• Passion pour le développement et le soutien des talents
• Intérêt pour les marques et le contenu de Valnet
• Capacité à gérer plusieurs tâches, établir des priorités et respecter plusieurs échéances dans un environnement dynamique
• Capacité à travailler efficacement en équipe et de façon autonome
• Excellentes compétences en communication, en gestion de projets et en organisation
• Très grande attention aux détails

Bénéfices

• Régime complet d’assurance santé (incluant les soins médicaux, dentaires et de la vue)
• Collations et café offerts sur place tous les jours
• Programme de remboursement pour un abonnement de conditionnement physique
• Rémunération compétitive avec structure de bonification

Pourquoi travailler avec nous ?

Valnet est une entreprise unique en son genre. Vous travaillerez aux côtés de professionnels passionnés et engagés, dans un environnement stimulant qui favorise la créativité et l’innovation. Nous sommes des leaders visionnaires, toujours à l’avant-garde et repoussant les limites de notre industrie. Nous valorisons l’autonomie et les contributions créatives, vous donnant la possibilité d’avoir un impact réel dès le premier jour. La culture d’entreprise est notre priorité : nous favorisons un environnement collaboratif et dynamique, où le talent est reconnu et récompensé. Grâce à notre structure méritocratique, votre carrière pourra évoluer rapidement et vos succès seront généreusement récompensés.