Surintendant, production usine

Agnico Eagle

Malartic

On-site

CAD 90,000 - 120,000

Full time

12 days ago

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Job summary

Agnico Eagle Mines Limited à Malartic recherche un Surintendant, production usine pour diriger les activités d’une unité de traitement. Vous assurerez sécurité, qualité et performance en coordonnant les équipes et en veillant au respect des procédures.

Le candidat doit posséder un diplôme en génie métallurgique/minier et au moins 10 ans d’expérience, dont une supervision, avec maîtrise du français et de l’anglais. Poste exigeant et responsabilisant au sein d’un leader minier canadien.

Qualifications

  • Diplôme universitaire en génie métallurgique, minier (minéralurgie ou chimique) ou équivalent.
  • Minimum de 10 ans d’expérience dans le secteur, avec supervision.
  • Bonne connaissance des lois et règlements Santé-Sécurité au travail.
  • Maîtrise du français et de l’anglais (atout).

Responsibilities

  • Respecter les politiques de santé-sécurité et de l’environnement et faire respecter ces règles par l’équipe.
  • Superviser et mobiliser les équipes pour assurer la qualité et l’efficacité des travaux.
  • Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des plans d’action.
  • Participer à la planification et à l’ordonnancement des travaux d’entretien et de production.
  • Collaborer avec les différents intervenants du site et du département des ressources humaines pour le développement des employés.
  • Animer les réunions de santé-sécurité et les rencontres avec les employés.

Skills

Leadership
Team supervision
Communication
Microsoft Office

Education

Diplôme en génie métallurgique/minier

Tools

Microsoft Office

Job description

Description de l'emploi - Surintendant, production usine (MCM00308)

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Veuillez noter que les postes hors Québec sont affichés en anglais. Les postes disponibles au Québec sont tous affichés minimalement en français.

Chez Agnico Eagle, nos valeurs sont inébranlables. Nous valorisons la confiance, le respect, l’équité, la famille et la responsabilité. Pourquoi? Parce qu’elles témoignent de qui nous sommes et qu’elles contribuent à notre succès depuis plus de 60 ans. Quelle est notre plus grande richesse? C’est vous! C’est l’ensemble de vos compétences et expériences qui vous rendent unique. Nous accordons une grande importance à votre désir de développer vos compétences et de contribuer de façon significative à la réussite de la compagnie. Votre engagement à respecter vos collègues, à nous aider à mener nos activités en toute sécurité, à protéger l’environnement et à contribuer de façon positive à l’essor des communautés locales est également important.

Établie et dirigée au Canada, Agnico Eagle est la plus importante société minière au Canada et le deuxième producteur aurifère en importance dans le monde. Elle produit des métaux précieux à partir d’exploitations situées au Canada, en Australie, en Finlande et au Mexique, et dispose d’une filière de projets d’exploration et de mise en valeur de grande qualité. Agnico Eagle est un partenaire de choix au sein de l’industrie minière et est reconnue mondialement comme chef de file pour ses pratiques exemplaires en matière de développement durable. La société a été fondée en 1957 et a continuellement généré de la valeur pour ses actionnaires, déclarant un dividende en espèces chaque année depuis 1983.

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Dans ce rôle, vous aurez à:
  • Respecter en tout temps les politiques et règles en matière de santé-sécurité et d’environnement et s’assurer du respect de ces règles par le personnel sous votre supervision;
  • Vous assurer de l’application de la formule de supervision et promouvoir avec conviction la bonne utilisation de la carte de travail par les gens de votre équipeen tout temps;
  • Déceler les situations pouvant avoir un impact sur la santé et sécurité, l’environnement ou la performance de l’usine, en informer le directeur usine et contribuer activement à la mise en place de solutions d’amélioration;
  • Encadrer, mobiliser et superviser les équipes sous votre responsabilité afin d’assurer la qualité et l’efficacité des travaux en fonction des besoins opérationnels de l’usine;
  • Suivre les indicateurs de performance de l’usine (taux d’efficacité, de récupération, etc.) et mettre en place des plans correctifs si nécessaire;
  • Participer activement à la planification et l’ordonnancement des travaux d’entretien et de production;
  • Collaborer étroitement, avec les différents intervenants du site et de l’usine;
  • Travailler de concert avec le contremaître général ainsi que le département des ressources humaines pour le développement des employés, la gestion de la discipline et les mesures de reconnaissance;
  • Animer et participerà des réunions de santé-sécurité et des rencontres avec les employés;
  • Maintenir une communication efficace et continue ainsi qu’une transmission adéquate de l’information auprès de votre équipe;
  • Assurer un leadership de proximité en accompagnant les membres de votre équipe dans l’atteinte des objectifs;
  • Soutenir les membres de votre équipe lors des enquêtes et analyses liées aux incidents environnementaux, en veillant à ce qu'elles soient réalisées avec rigueur et dans les délais prescrits;
  • Participer au recrutement du personnel afin de bâtir l’équipe dont vous aurez la responsabilité;
  • Participer activement à l’établissement et au suivi des budgets reliés à votre département;
  • Toute autre tâche connexe liée au poste de surintendant, production usine.
  • Détenir un diplôme universitaire en génie métallurgique, minier (minéralurgie ou chimique) ou avoir une expérience pertinente minimale de dix (10) ans dans le domaine, incluant une expérience en supervision;
  • Avoir une bonne connaissance des lois, normes, et règlements en matière de santé et sécurité au travail;
  • Posséder de bonnes connaissances des différents procédés et équipements de traitement de minerai;
  • Maîtriser Microsoft Office et posséder une facilité avec les outils informatiques;
  • Bilinguisme (français et anglais) (atout).
  • Être un excellent communicateur;
  • Détenir un fort leadership et une très grande capacité à travailler en équipe;
  • Être débrouillard et innovateur;
  • Bonne capacité à gérer les échéanciers serrés.
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