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Superviseur qualité opérationnelle

Vegpro International Inc.

Saint-Patrice-de-Sherrington

On-site

CAD 60,000 - 75,000

Full time

Yesterday
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Job summary

Une entreprise agroalimentaire recherche un superviseur qualité pour soutenir les activités de qualité et gérer les techniciens. Le candidat idéal aura un diplôme en technologie alimentaire et 1 à 3 ans d'expérience en gestion. Ce poste offre une rémunération compétitive et un environnement de travail collaboratif.

Benefits

Programme d’aide aux employés (PAE)
Environnement de travail collaboratif
Rémunération compétitive

Qualifications

  • Bac en technologie de la qualité des aliments ou formation pertinente.
  • 1 à 3 ans d'expérience en gestion.
  • Expérience dans le secteur agroalimentaire.

Responsibilities

  • Planifier et superviser les opérations de qualité.
  • Assurer le respect des normes de qualité et des procédures.
  • Gérer et former les techniciens.

Skills

Gestion d'équipe
Connaissance HACCP
Compétences en communication
Connaissance de Microsoft Word
Connaissance de Microsoft Excel

Education

Diplôme d’études collégiales en technologie des aliments
Job description

Temporaire – 16 mois | Temps plein | Lundi au mercredi de 6h30 à 19h30

Description du poste

Le superviseur qualité opérationnelle soutient toutes les activités liées à la qualité opérationnelle de son quart de travail et assure la gestion des techniciens. Le titulaire du poste aura à planifier, organiser et superviser les employés ainsi que les opérations quotidiennes selon les normes et procédures établies. Étant un coach dans l’action, il aura comme mission d’insuffler progrès et réussite à ses employés. Il sera au service de ses employés afin de livrer le plan de qualité établi et les aider à atteindre les objectifs de performance en s’appropriant les systèmes standard de gestion au quotidien.

Principales responsabilités
  • Veiller aux respects de la cédule des tâches préétablies et répartir les tâches connexes aux techniciens
  • Apporter un support aux techniciens dans la réalisation de leur travail
  • Assurer une communication et une collaboration étroite avec la production pour toute situation le requérant, afin d’assurer le respect des procédures liées au contrôle de la qualité
  • Assurer la conformité et le suivi des écarts de qualité et effectuer les actions correctives et préventives au besoin
  • Assurer l’exécution et le maintien du programme de réception et de retour des produits
  • Veiller à la conformité des enregistrements remplis par son équipe
  • Veiller au respect des recettes et effectuer des dérogations le cas contraire
  • Veiller à l’intégration des nouveaux employés et coordonner l’entraînement à la tâche
  • Mobiliser l’ensemble des employés et maintenir l’esprit d’équipe
  • Approuver les heures de travail de ses employés
  • Effectuer une saine gestion des mesures disciplinaires et assurer un suivi
  • Assurer le suivi des procédures et suggérer des pistes d’amélioration de travail
  • Assurer le respect du code vestimentaire établi et le port des équipements de protection obligatoire
  • Maintenir les documents relatifs au système HACCP
  • S’assurer que les nouveaux employés de son département soient formés sur les politiques et procédures SST, GMP et HACCP selon le poste occupé
  • S’assurer que les règles de salubrité sont respectées sur le plancher
  • Rédiger les rapports d’accidents de travail et participer aux enquêtes au besoin
Compétences générales
  • Diplôme d’études collégiales en technologie et de la qualité des aliments, diplômes universitaires en science et technologie des aliments ou toute autre formation pertinente
  • Expérience de 1 à 3 ans dans un poste de gestion
  • Expérience dans l’industrie agroalimentaire et le secteur manufacturier
  • Connaissance des normes de sécurité alimentaire (HACCP, GFSI)
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft office (Word, Excel, Outlook)
  • Bon communication et leadership mobilisateur
  • Bon sens des priorités, de jugement, d’analyse et de rigueur
Avantages et bénéfices
  • Programme d’aide aux employés (PAE)
  • Environnement de travail collaboratif
  • Rémunération et avantages sociaux compétitifs
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