Superviseur.e de production – Quart de jour

The Zidian Group; Rougemont; On-site; CAD 110,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Régime de retraite

Télémédecine et programme d’aide

Santé et mieux-être

Gymnase sur place

Activités d’entreprise

Garderie milieu familial

Job summary

Chez Lassonde, nous cherchons un responsable des opérations de production chargé de planifier, organiser, diriger et contrôler la production de jus et boissons. Vous superviserez une équipe de 40 à 50 personnes et assurerez les objectifs tout en veillant au respect des normes HACCP et à la sécurité.

Le poste exige un DEC en transformation alimentaire et au moins 5 années d’expérience en gestion. Compétences en leadership, communication et résolution de problèmes requises; bilingue un atout.

Qualifications

• Permis de conduire un atout.
• Expérience dans un poste de supervision en milieu industriel.
• Bonne connaissance des normes HACCP et PASA.
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (anglais un atout).

Responsibilities

• Planifier la production et atteindre les objectifs.
• Gérer les priorités et assurer le suivi inter-départements.
• Valider les rapports de production quotidiens.
• Superviser les essais de nouveaux équipements.
• Participer à des projets d’amélioration continue.
• Assurer le respect des règles de santé-sécurité et HACCP.

Skills

Leadership

Résolution de problèmes

Gestion du temps

Autonomie

Adaptabilité

Communication interpersonnelle

Education

DEC en technologies de transformation alimentaire

Tools

Suite Office

BPCS

Kronos

SFC

Job description

Relevant du Chef de production, la personne recherchée aura à planifier, organiser, diriger et contrôler les activités reliées à la production de jus et boissons. Elle sera responsable de superviser une équipe de 40 à 50 personnes.

• Un salaire compétitif avec des opportunités d’avancement et de développement de carrière;
• Accès à un régime d’assurances collectives & à un régime de retraite avec cotisations de l’employeur;
• Télémédecine & programme d’aide aux employés et à leur famille;
• Programmes de reconnaissance & de santé et mieux-être pour les employés;
• Gymnase sur place;
• Activités organisées par l’entreprise;
• Places réservées en garderie milieu familial.

Gestion Des Opérations

• Planifier la production et assurer l’atteinte des objectifs;
• Gérer les priorités et assurer les suivis auprès des départements concernés;
• Valider les données reliées au rapport de production (quotidien);
• Superviser l’essai de nouveaux équipements;
• Participer aux projets d’amélioration continue et réaliser des mandats spécifiques;
• Assurer le suivi du programme qualité (HACCP) et le respect des règles de santé-sécurité.

Gestion D’équipe

• Superviser et évaluer le rendement de son personnel et remplir les formulaires appropriés;
• Gérer la formation des employés;
• Gérer le budget de main-d’œuvre et les besoins en personnel de son quart de travail;
• Planifier l’horaire des heures supplémentaires selon les besoins opérationnels;
• Valider les poinçons électroniques des employés;
• Programmer les vacances et planifier les remplacements;
• Réaliser et maintenir à jour la grille de main-d’œuvre.
• DEC en technologies de transformation alimentaire ou l’équivalent;
• Minimum 5 années d’expérience dans un poste similaire;
• Expérience en milieu syndiqué (essentiel).
• Maîtrise du français oral et écrit (anglais un atout : peut à l’occasion échanger avec des collègues, clients unilingues anglophones);
• Bonnes connaissances de normes et procédures HACCP/PASA;
• Bonnes connaissances informatiques : Suite Office, BPCS, Kronos, SFC;
• Bon sens du leadership et capacité d’adaptation;
• Excellentes habiletés interpersonnelles;
• Bonne capacité de résolution de problème et gestion du temps;
• Bonne autonomie et capacité à travailler dans un environnement rapide.

Conditions Spécifiques Au Poste

• Agir à titre de responsable local lors des situations d’urgence;
• Fournir un soutien opérationnel dans les différents bâtiments selon les besoins.

À propos de Lassonde

Chez Lassonde, nous croyons que les grandes réalisations commencent par des gens passionnés qui travaillent ensemble vers un objectif commun.

Depuis plus de 100 ans, nous créons des produits qui font partie du quotidien de millions de consommateurs à travers l’Amérique du Nord. Derrière nos jus et boissons et collations à base de fruits, sauces, soupes, bouillons, cidres et vins se trouvent des équipes qui innovent, collaborent et repoussent constamment les limites pour mieux servir nos clients et nos communautés.

Ce qui nous distingue? Notre capacité à grandir tout en restant fidèles à nos racines. Chaque jour, plus de 2 900 employés contribuent au succès de notre entreprise à travers le Canada et les États-Unis, dans un environnement où les idées sont valorisées, les talents sont développés et où chacun peut avoir un impact réel.

Joignez Lassonde, c’est faire partie d’une entreprise solide et ambitieuse qui place les personnes au cœur de sa réussite et qui bâtit l’avenir avec confiance, passion et esprit d’équipe.

Ensemble, nous créons des produits appréciés. Ensemble, nous avons un impact qui se goûte chaque jour.

[e-mail]