Superviseur, Distribution

Coca-Cola Canada Bottling Limited; Montreal (administrative region); Sur place; CAD 60 000 - 85 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation en cours d’emploi

Bonis de référencements

Résumé du poste

Coca-Cola Canada Bottling Limited à Montréal recherche un superviseur, Distribution, chargé de gérer les chauffeurs et la distribution efficace des produits Coca-Cola à nos clients.

Le titulaire planifie la charge de travail, motive l'équipe et assure un service client exemplaire tout en respectant les normes et le budget. Expérience en supervision et connaissance des règles du Ministère des Transports souhaitées, maîtrise Office et SAP.

Qualifications

• Expérience en supervision d’équipe de distribution.
• Capacité à coordonner les livraisons et à assurer un service client de qualité.
• Capacités de prise de décision basées sur l’analyse.
• Bonne gestion du temps et des priorités.

Responsabilités

• Superviser une équipe d’employés de distribution.
• Recruter du personnel et former, évaluer et perfectionner les membres de l’équipe.
• Assurer le respect des normes de livraison, des rendements et des exigences réglementaires.
• Gérer l’horaire de livraison des chauffeurs et les heures travaillées.
• Établir et entretenir des relations positives avec les clients, en résolvant les problèmes des clients.
• Assurer la liaison entre les ventes, la distribution et l’entrepôt pour une communication efficace.
• Gérer et vérifier la comptabilisation du temps des membres de l’équipe.
• Gérer le budget main-d’œuvre et les dépenses d’exploitation dans les limites des contraintes budgétaires.
• Fournir direction et formation pour développer l’équipe de distribution.

Connaissances

Leadership

Communication efficace

Gestion du temps

Décision analytique

Relation client

Outils

Office

SAP

Description du poste

5 oct. 2026

Nous sommes Coke Canada. Votre embouteilleur local.

Détails du rôle

• Lieu de Travail - 2750, Boul. de l’Assomption, Montréal, Qc, H1N 2G9
• Décalage/Heures ou environnement hybride - En personne
• Date de clôture initiale de l'affichage - 12 octobre 2026

Fièrement indépendante et familiale, Coke Canada fabrique, distribue, commercialise et vend les boissons préférées des Canadiens. Avec plus de 6 000 employé(e)s diversifié(e)s d’un bout à l’autre du pays. Nous opérons dans chaque province à travers plus de 50 centres de vente et de distribution ainsi que de 5 installations de production.

Coke Canada Embouteillage fournit certaines des marques de boissons préférées des Canadiens, et nous voulons continuer à être le partenaire de choix au Canada, en créant un avenir meilleur et en offrant de l’optimisme en apportant une valeur durable à nos employés, clients, consommateurs et communautés. La promotion d’une culture performante, collaborative et inclusive est au cœur de notre vision : devenir le meilleur embouteilleur au monde, bâti par les meilleures personnes — et nous recherchons des talents exceptionnels pour nous aider à y parvenir.

Pour en savoir plus sur Coke Canada Embouteillage et nos produits, visitez cokecanada.com/our-product.

À propos de cette occasion

Relevant du gestionnaire, Distribution, le superviseur, Distribution est chargé de la gestion des chauffeurs de Coke Canada et de la distribution efficace des produits Coca-Cola à nos clients. Le superviseur agit également comme accompagnateur et comme mentor auprès de son équipe. Pour réussir dans ce poste, le superviseur doit être capable de planifier la charge de travail, de motiver son équipe et d’offrir un excellent service à la clientèle.

Responsabilités

• Superviser une équipe d’employés de distribution.
• Recruter du personnel et former, évaluer et perfectionner les membres de l’équipe.
• Assurer le respect des normes de livraison, des rendements et des exigences réglementaires.
• Gérer l’horaire de livraison des chauffers et les heures travaillées.
• Établir et entretenir des relations positives avec les clients, en résolvant les problèmes des clients.
• Assurer la liaison entre les fonctions au sein des ventes, de la distribution et de l’entrepôt pour maintenir une communication efficace.
• Gérer et vérifier la comptabilisation du temps des membres de l’équipe.
• Assurer la gestion dans les limites du budget de main-d’œuvre et des dépenses d’exploitation, tout en respectant les contraintes budgétaires.
• Fournir la direction, la motivation et la formation nécessaires pour le développement de l’équipe de distribution.

Compétences

• Un à trois ans d’expérience dans les produits de consommation et la livraison directe au magasin, une exigence
• Un à trois ans d’expérience en supervision, une exigence
• Expérience en gestion dans un environnement syndiqué, une préférence
• Expérience préalable dans la distribution, la vente au détail ou l’entrepôt, une exigence; l’industrie des boissons, une préférence
• Familiarité avec la réglementation du ministère des Transports
• Capacité à prendre des décisions éclairées et à donner des recommandations judicieuses sur la base d’évaluations analytiques
• Solides compétences en leadership et en communication pour cultiver, gérer et encourager une équipe diversifiée d’employés
• Capacité à lancer des activités et à effectuer des tâches sans supervision directe
• Excellentes compétences en gestion du temps et en organisation
• Familiarité avec les outils informatiques Office et SAP

Pourquoi travailler avec nous?

• Rejoignez une entreprise familiale locale qui fait partie d’une marque mondialement reconnue. Nous vous aiderons à accroître vos connaissances et vos compétences afin de développer votre carrière.
• Coke Canada préconise une culture d’apprentissage, et nous offrons plusieurs moyens de soutenir votre développement, comprenant la formation en cours d’emploi et une bibliothèque de cours gratuits pour un apprentissage continu.
• Nous proposons de généreux programmes de récompenses et de reconnaissance ainsi que des bonis de référencements auxquels vous pouvez participer.
• Nous entretenons des liens étroits avec les communautés locales dans lesquelles nous exerçons nos activités, et ce partout au Canada. Nous sommes déterminés à faire une différence positive dans nos communautés, y compris en offrant des occasions de bénévolat pour nos employés.
• Nous bâtissons notre entreprise de manière responsable. Notre mission est de travailler ensemble pour un avenir meilleur. Nous avons un plan qui décrit comment nous réduisons, réutilisons, recyclons et diminuons notre empreinte carbone ainsi que l’utilisation de l’eau de manière responsable. Pour obtenir de plus amples renseignements, visitez le site https://cokecanada.com/fr/durabilite/

Coke Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada en matière de diversité. Nous sommes déterminés à favoriser un milieu de travail diversifié, équitable et inclusif. Ensemble, nous créons une culture en milieu de travail qui valorise la diversité, favorise l’inclusion et garantit que chacun se sent à sa place. Nous visons à faire en sorte que notre main-d’œuvre diversifiée reflète les communautés dans lesquelles nous menons nos activités. Les recherches démontrent que les personnes s’identifiant comme femmes et d’autres individus marginalisés hésitent souvent à postuler à moins de répondre à 100 % des qualifications indiquées. Si ce poste vous enthousiasme, même si vous ne cochez pas toutes les cases, nous vous encourageons à postuler. Votre expérience et votre perspective uniques pourraient être exactement ce que nous recherchons. Sauf indication contraire, cette offre d'emploi concerne un poste vacant existant.

Notre processus d’embauche est axé sur l’humain et n’implique aucun outil d’IA pour le filtrage, l’évaluation ou la sélection. Pour les personnes qui ont besoin de mesures d’adaptation ou de soutien tout au long du processus de recrutement, veuillez composer le 1 844 383-2653 ou envoyer un courriel à l’adresse [e-mail].

Remarque importante

Toutes les offres d’emploi à Coke Canada sont assujetties à une vérification de pré-emploi menée par un de nos fournisseurs externe. Les exigences standard en matière de vérification des antécédents dépendent du poste envisagé et peuvent inclure certaines, voire toutes les vérifications suivantes : vérification judiciaire, vérification d’emploi, validation des diplômes et examen du dossier de conduite.