Stagiaire Croissance (Growth) · Prospection immobilière B2B

Gestion Lucidimo; Montreal; Hybrid; CAD 17,000 - 25,000; Full time

Benefits offered by this job

Stage hybride

Lettre de recommandation

Accompagnement du fondateur

Horaires flexibles

Job summary

Gestion Lucidimo, jeune entreprise de gestion immobilière du Grand Montréal, cherche un stagiaire en développement commercial. Vous bâtissez des listes de prospects à partir de données publiques, contactez les propriétaires et obtenez des rendez-vous qualifiés, puis analysez les résultats chaque semaine.

Stage hybride à Montréal, crédits universitaires, et rémunération selon le cadre du stage. Ce rôle offre une expérience concrète de prospection, d’accompagnement du fondateur et d’évolution

Qualifications

• Vous êtes étudiant en administration, marketing, vente, immobilier ou analyse de données, stage crédité.
• Vous aimez le téléphone et ne reculez pas devant un refus.
• Rigueur: liste propre et à jour, travail méthodique.
• Maîtrise du français; l’anglais est un atout.

Responsibilities

• Bâtir une liste de prospects immobiliers (4 à 20 logements) par secteur.
• Contacter les propriétaires et fixer des rendez-vous.
• Suivre chaque prospection jusqu’à une réponse claire.
• Analyser les résultats et proposer des améliorations.

Skills

Téléphone

Prospection téléphonique

Rigueur

Organisation

Analyse

Education

Études en Administration/Marketing/Vente/Immob./Analyse de données

Tools

Excel

Google Sheets

LinkedIn

Web research

Job description

Le stage en une phrase

Vous trouvez les propriétaires de plex du Grand Montréal avant tout le monde, vous bâtissez notre liste de prospects à partir de données publiques, et vous obtenez des rendez-vous qui deviennent des clients.

Qui nous sommes

Gestion Lucidimo est une jeune entreprise de gestion immobilière résidentielle du Grand Montréal. Nous gérons des plex et des immeubles à logements pour leurs propriétaires, avec notre propre plateforme technologique, Lucidimo. Notre promesse : entre vos chiffres et ceux du marché, il y a de l’argent. On va le chercher, et on préserve la valeur de votre immeuble.

Nous démarrons. Vous ne serez pas un numéro : votre travail aura un effet direct et visible sur la croissance de l’entreprise.

Ce que vous ferez

Bâtir la liste de prospects (environ 50 % du temps)

• Repérer les immeubles de 4 à 20 logements par secteur, à l’aide du rôle d’évaluation foncière, du registre des entreprises et des annonces de location.
• Identifier les propriétaires qui gèrent eux-mêmes : annonces sur Marketplace et Kijiji, pancartes « À louer », LinkedIn.
• Inscrire chaque prospect dans notre CRM, avec sa source et les vérifications exigées par la loi (liste nationale de numéros exclus).
• Repérer les tendances : quels quartiers, quels types d’immeubles, quels propriétaires sont les plus réceptifs.

Contacter et obtenir des rendez-vous (environ 40 % du temps)

• Appeler les propriétaires et leur écrire, avec des messages personnalisés et des scripts que nous préparons avec vous.
• Fixer des rendez‑vous pour notre équipe.
• Faire le suivi de chaque prospect jusqu’à une réponse claire.

Analyser et améliorer (environ 10 % du temps)

• Faire un bilan chaque semaine : prospects trouvés, contacts, rendez‑vous, et les sources qui rapportent le plus.
• Proposer des façons d’aller plus vite.

Le profil recherché

• Vous êtes aux études en administration, marketing, vente, immobilier ou analyse de données, et votre stage est crédité par votre établissement.
• Vous aimez le téléphone et un « non » ne vous décourage pas.
• Vous êtes rigoureux : une bonne liste, c’est une liste propre et à jour.
• Vous parlez français couramment. L’anglais est un atout important.
• Vous êtes débrouillard avec les outils en ligne (Excel ou Google Sheets, LinkedIn, recherche Web).
• Un atout : une expérience en service à la clientèle, en vente ou en télémarketing, ou un intérêt pour l’immobilier et l’investissement.

Ce que vous gagnez

• Une vraie expérience de développement des affaires, du prospect à la signature, que vous pourrez démontrer chiffres à l’appui.
• Une récompense à la performance : 50 $ par logement pour chaque immeuble confié en gestion grâce à vous, remis à la fin du stage.
• L’accompagnement direct du fondateur, avec un suivi chaque semaine.
• De la flexibilité : stage hybride, avec un horaire à convenir avec vous et votre école.
• Une lettre de recommandation à la fin du stage, selon vos résultats.

Conditions

• Durée : [12 à 15 semaines], de [20 à 35] heures par semaine, selon votre programme.
• Lieu : Montréal, en mode hybride. Quelques déplacements dans les quartiers ciblés.
• Stage crédité dans le cadre d’un programme d’études.