Spécialiste Acquisition de Talents — Industrie Lourde

Place aux Jeunes; Rouyn-Noranda; On-site; CAD 88,000 - 114,000; Full time

Job summary

Une entreprise minière à Rouyn-Noranda recherche un recruteur expérimenté pour gérer l'ensemble des mandats de recrutement. Vous devrez accompagner les gestionnaires, participer à des activités de recrutement et être impliqué dans des formations. Un BAC en administration ou équivalent et 4 ans d'expérience en recrutement dans le secteur minier sont requis. Ce poste permanent offre de nombreux avantages, y compris une assurance collective et un régime d'épargne-retraite avec cotisation de l’employeur.

Benefits

Assurance collective

Régime d'épargne-retraite avec cotisation de l’employeur

Programme d’aide aux employés

Prime de déménagement

Rabais sur le forfait cellulaire

Bonis de performance

Activités sociales multiples

Qualifications

• Minimum de 4 ans d’expérience pertinente en recrutement dans un environnement minier ou industriel lourd.
• Maîtriser les outils technologiques de recrutement.

Responsibilities

• Responsable des mandats de recrutement pour l’ensemble des postes à l’usine.
• Accompagner les gestionnaires dans le cycle complet de recrutement.
• Participer aux activités de recrutement et de réseautage.

Skills

Initiative

Influence

Communication

Créativité

Education

BAC en administration des affaires, en relations industrielles ou en ressources humaines

Tools

LinkedIn Recruiter

Job description

Une entreprise minière à Rouyn-Noranda recherche un recruteur expérimenté pour gérer l'ensemble des mandats de recrutement. Vous devrez accompagner les gestionnaires, participer à des activités de recrutement et être impliqué dans des formations. Un BAC en administration ou équivalent et 4 ans d'expérience en recrutement dans le secteur minier sont requis. Ce poste permanent offre de nombreux avantages, y compris une assurance collective et un régime d'épargne-retraite avec cotisation de l’employeur.