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A dynamic data analytics firm in Montreal is seeking a Senior Enterprise Account Executive in Mortgage and Financial Services. You will drive revenue growth by developing strategic relationships in the financial sector across the US and Canada. Your hands-on role involves guiding complex deals and collaborating with teams to deliver data-driven solutions. Candidates should have extensive experience in B2B sales, particularly within mortgage or fintech, and a strong consultative approach.
At Local Logic, our mission is to improve every real estate decision, from consumers seeking a neighborhood that aligns with their lifestyle to investors aiming to pinpoint the best locations for development, or local governments striving to build more sustainable cities through better urban planning.
We started our journey at McGill University’s urban planning department, where we came to see that cities were being developed in all kinds of unsustainable ways. Why were sprawling suburbs still being built, when doing so would increase pollution and inequality? Why were new business parks being built far from mass transit, when doing so would make traffic congestion skyrocket? Why was social housing being built in places that would exacerbate social problems rather than improve them?
It became clear to us why: cities are incredibly difficult to understand. But we realized that with recent advances in data science, all the complexity of cities could be made simple enough for anyone to understand. And that understanding would be essential to making the sustainable, equitable, and prosperous cities we desperately need.
Today, our extensive dataset of over 100 billion data points provides unparalleled insights and analytics that have influenced billions of dollars worth of real estate transactions and continuously help more than 15 million monthly users across 8,000 websites in the US and Canada make better-informed decisions.
In the summer of 2023, we secured a Series B funding round to grow our team, enhance our products, and, ultimately, help build the cities of tomorrow.
As Local Logic’s Senior Enterprise Account Executive, Mortgage and Financial Services, you’ll be responsible for expanding our footprint within the Mortgage, Fintech, Financial Services, and Insurance sectors across the US and Canada. You’ll drive revenue growth by developing strategic relationships, identifying high‑value opportunities, and guiding complex deals through the full sales cycle, from prospecting and discovery to negotiation and close.
This is a senior, hands‑on role that combines strategic thinking with consultative enterprise selling. You’ll collaborate closely with marketing, demand generation, and product teams to execute go‑to‑market strategies, engage enterprise clients, and deliver data‑driven solutions that help our partners better understand risk, location, and consumer behavior.
As part of our revenue‑driving Sales team, you’ll play a pivotal role in advancing Local Logic’s mission: transforming how industries generate leads, retain customers, and enable smarter lending, underwriting, and investment decisions through our powerful data and analytics platform.
You bring deep domain knowledge and an extensive network in the mortgage and financial services ecosystem, an entrepreneurial mindset, and the drive to exceed ambitious goals. You’re an advisor first, a closer second. You are curious, strategic, and passionate about the power of data to reshape decision‑making.
Local Logic is a remote‑enabled company, and this is a fully remote position unless you happen to be in Montreal.
At Local Logic, you have an amazing opportunity to be an early team member of a Series B backed startup. We are focused on understanding the world and its cities to predict the future and make the real estate market more transparent.
We are a people‑first company that strives to create the best experience for our employees by creating an inclusive, collaborative, challenging environment to learn and problem‑solve on a daily basis.
Your professional development is our priority. With a 1500 CAD annual professional development credit you’re encouraged to keep learning, explore new skills, and advance in your career. We want you to thrive, grow, and feel fulfilled while working on work that matters. Join us, and help us build a brighter future for cities around the world.
We’re aiming to build a diverse team and inclusive company culture. We are an equal opportunity employer (EOE) and do not discriminate based on race, color, ethnicity, ancestry, national origin, religion, sex, gender identity, gender expression, sexual orientation, age, disability, veteran status, genetic information, marital status or any legally protected status.
Chez Local Logic, notre mission est d'améliorer toutes les décisions immobilières, qu'il s'agisse des consommateurs à la recherche d'un quartier qui correspond à leur style de vie, des investisseurs qui cherchent à repérer les meilleurs emplacements pour développer, ou des gouvernements locaux qui s'efforcent de construire plus de villes durables grâce à une meilleure planification urbaine.
Nous avons commencé notre parcours au département d'urbanisme de l'université McGill, où nous avons constaté que les villes étaient développées de toutes sortes de manières non durables. Pourquoi continuer à construire des banlieues tentaculaires, quand cela augmente la pollution et l'inégalité? Pourquoi les nouveaux parcs d'affaires sont-ils construits loin des transports en commun, quand cela cause de la congestion ? Pourquoi le logement social est-il construit dans des endroits qui aggravent les problèmes sociaux plutôt que les améliorer ?
Il est devenu clair pour nous pourquoi : les villes sont incroyablement difficiles à comprendre. Mais nous avons réalisé que les progrès récents de la science des données pouvaient simplifier la complexité des villes pour tout le monde. Cette compréhension sera essentielle pour créer les villes durables, équitables et prospères dont nous avons désespérément besoin.
Aujourd'hui, notre vaste ensemble de plus de 100 milliards de points de données fournit des informations et des analyses inégalées qui ont influencé des transactions immobilières d'une valeur de plusieurs milliards de dollars et aident continuellement plus de 15 millions d'utilisateurs mensuels sur 8,000 sites web aux États-Unis et au Canada à prendre des décisions mieux informées.
En été 2023, nous avons sécurisé un financement de série B pour faire croître notre équipe, améliorer nos produits et, en fin de compte, aider à construire les villes de demain.
En tant que Senior Enterprise Account Executive, Hypothèque et Services Financiers chez Local Logic, vous serez responsable d'élargir notre présence au sein des secteurs de l'hypothèque, de la fintech, des services financiers et de l'assurance aux États-Unis et au Canada. Vous stimulerez la croissance des revenus en développant des relations stratégiques, en identifiant des opportunités à forte valeur et en dirigeant des cycles de ventes complexes de bout en bout, depuis la prospection et la découverte jusqu'à la négociation et la conclusion.
Chez Local Logic, vous avez une opportunité incroyable de faire partie d’une équipe précoce d’une startup soutenue par une série B. Nous nous concentrons sur la compréhension du monde et de ses villes pour prédire l’avenir et rendre le marché immobilier plus transparent.
Nous sommes une entreprise centrée sur les employés qui s’efforce de créer la meilleure expérience pour nos employés en créant un environnement inclusif, collaboratif et stimulant pour apprendre et résoudre des problèmes au quotidien.
Votre développement professionnel est notre priorité. Avec un crédit annuel de 1500 $ CAD de développement professionnel, vous êtes encouragé à continuer d’apprendre, explorer de nouvelles compétences et avancer dans votre carrière. Nous voulons que vous réussissiez, que vous grandissiez, et que vous ressentiez un épanouissement en travaillant sur un travail qui compte. Rejoignez-nous et aidez-nous à construire un avenir plus brillant pour les villes du monde entier.
Nous visons à construire une équipe diversifiée et une culture d’entreprise inclusive. Nous sommes un employeur qui offre l’égalité des chances (EOE) et ne discriminons pas en fonction de la race, couleur, origine ethnique, ascendance, origine nationale, religion, sexe, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, âge, handicap, statut de vétéran, informations génétiques, statut marital ou tout statut protégé légalement.