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Secrétaire - École secondaire du Grand-Coteau

Centre de services scolaire des Patriotes

Sainte-Julie

On-site

CAD 30,000 - 60,000

Full time

5 days ago
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Job summary

Une institution éducative en Montérégie cherche un(e) secrétaire pour rejoindre l'équipe de l'école secondaire du Grand-Coteau. Le poste est régulier et saisonnier, avec un horaire de 35 heures par semaine. Les candidats doivent avoir un DEP en secrétariat et une maîtrise de la langue française. Des compétences en bureautique et des capacités relationnelles sont requises. Le rôle comprend des tâches variées pour soutenir l'équipe scolaire. Des avantages sociaux attrayants sont offerts.

Benefits

20 jours de vacances annuelles
Programme d'assurance collective
Régime de retraite RREGOP
Stationnement sans frais

Qualifications

  • Diplôme d’études professionnelles en secrétariat ou équivalence.
  • Connaissance d’un logiciel de traitement de texte.
  • Expérience dans la paie (un atout).

Responsibilities

  • Assister l’équipe en exécutant des tâches de secrétariat.
  • Contribuer à plusieurs autres défis.

Skills

Maîtrise de la langue française
Autonomie
Connaissances en bureautique
Habiletés relationnelles
Flexibilité interpersonnelle
Sens de l'organisation
Collaboration
Initiative
Innovation et créativité

Education

Diplôme d'études professionnelles (DEP) en secrétariat

Tools

Microsoft Office 365
GPI
Job description

R-4113-147-2526-71445

Notez que le Centre de services scolaire des Patriotes sera fermé du 20 décembre 2025 au 4 janvier 2026

LIEU DE TRAVAIL : École secondaire du Grand-Coteau

STATUT : Poste régulier saisonnier - 35h/semaine

CORPS D'EMPLOI - ÉCHELLE : 4113 - De 24,80 à 26,98 $/h

Vous faites preuve de leadership, d’ouverture et d’engagement ? Ça tombe bien, ce sont justement les valeurs qu’on véhicule. Ici, l’évolution, les possibilités et le climat de travail bienveillant sont au cœur de notre quotidien. Découvrez pourquoi vous aurez L'espace pour grandir avec nous, en visionnant cette vidéo.

Forts de nos leaders engagés, nous visons à devenir une organisation apprenante. Nous mettons en oeuvre les meilleures pratiques pour que tous nos élèves réussissent et contribuent à bâtir de façon responsable la société de demain.

DEVENez notre futur(e) SECRÉTAIRE !
LEVEZ LA MAIN SI VOUS AVEZ :
  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) en secrétariat ou diplôme de 5e année du secondaire ou diplôme ou attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
  • Maîtrise de la langue française, à l'oral et à l'écrit;
  • Connaissances en bureautique;
  • Connaissance d'un logiciel de traitement de texte et d'un chiffrier électronique;
  • Connaissance d’un logiciel informatique sur la gestion du dossier de l’élève - GPI;
  • Expérience pratique et récente dans la réalisation de la paie des employé(e)s dans une grande organisation (un atout);
  • Autonomie;
  • Initiative;
  • Innovation et créativité;
  • Habiletés relationnelles;
  • Flexibilité interpersonnelle;
  • Sens de l'organisation;
  • Collaboration;
  • Capacité à s'investir auprès d'une équipe-école.

Nous invitons toutes les personnes intéressées à poser leur candidature, qu’elles répondent ou non aux critères. Advenant qu’aucune candidature répondant aux qualifications requises ne nous soit soumise, le Centre de services scolaire suivra un processus de sélection et pourra décider de retenir, le cas échéant, une personne salariée ne répondant pas à ces critères.

L’ESPACE POUR COLLABORER

Vous ferez partie de l'équipe de l'école secondaire de Chambly et vous aurez plusieurs collègues de travail !

L’ESPACE POUR INNOVER

Nous avons besoin de vous pour assister une ou plusieurs personnes en exécutant des tâches de secrétariat en plus d'apprendre en contribuant à plusieurs autres défis qui ne sont pas énumérés ici!

Pour plus d’information, veuillez consulter le lien suivant : Plan de classification du personnel soutien.

Logiciels notamment utilisés
  • Microsoft Office 365, GPI, SPI et Mozaïk
Nature des tests pouvant être administrés
  • Test de français (test de grammaire et d'orthographe (60%) et test de rédaction (70%));
  • Test Word (niveau de base (60%)) et test Excel (niveau de base (60%)).
PROFITEZ DES POINTS BONUS SUIVANTS :
  • Gamme complète d’avantages sociaux (20 jours de vacances annuelles après un an de service continu ; 17 jours chômés et payés incluant la période des fêtes ; programme d'assurance collective (salaire, vie, médicaments, professionnels de la santé et voyage) et banque de congés de maladie (7 jours par année);
  • Possibilité de progression et de mouvement à l’interne;
  • Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP);
  • Stationnement à proximité et sans frais;
SACHEZ QUE :
  • Période d'affichage : 15 décembre 2025 au 11 janvier 2026 à 16 h 00
  • Supérieur(e) immédiat(e) : Marc-André Meunier, le directeur de l'établissement
  • Horaire de travail : 35 heures/semaine, lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et 13h30 à 16h30
  • Responsable du recrutement : Mélanie Choinière Linkedin
Envie de rentrer dans nos rangs ? Soumettez votre candidature dès maintenant !

Nous assurons des services éducatifs publics via un réseau de 70 écoles et centres de formation regroupant 21 municipalités en Montérégie.

Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues.

Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité en emploi et nous invitons les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature et à remplir le formulaire de déclaration.

Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.

Notez que nous utilisons la plateforme ATLAS de Workland pour la réception des candidatures. Nous nous engageons à ne pas communiquer les renseignements personnels recueillis à des tiers, à moins que cela ne soit requis en vertu d'une obligation légale ou d'une ordonnance d'un tribunal ou dans le cadre de l'exécution d'un contrat confié à Workland. Dans ce dernier cas, des clauses de confidentialité assurent la protection adéquate des renseignements personnels.

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