Représentant - Représentante des ventes

Patrick Morin; Outaouais; On-site; CAD 45,000 - 75,000; Full time

Job summary

Bonhomme, membre du groupe Patrick Morin, recherche un représentant des ventes commerciales pour promouvoir et vendre les produits et services sur un territoire attribué. Le titulaire émet des recommandations adaptées aux besoins et au budget des clients, négocie et conclut des ententes selon les directives de l’entreprise et assure le suivi après vente.

Il organise l’analyse commerciale des comptes clés, propose des solutions à valeur ajoutée et maintient des profils clients complets, tout en

Qualifications

• DEP et/ou DEC en vente ou expérience connexe exigés (≈5 années).
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit.

Responsibilities

• Promouvoir et vendre les produits et services sur un territoire attribué.
• Émettre des recommandations en fonction des besoins et du budget du client.
• Négocier et conclure des ententes selon les directives de l’entreprise.
• Suivre la clientèle et maintenir des profils complets.
• Analyser les comptes principaux et proposer des solutions à valeur ajoutée.
• Collaborer avec les départements et les directions pour servir les clients.

Skills

Communication efficace

Négociation

Vente

Prospection

Salesforce

Persuasif

Esprit d’équipe

Service client

Engagement

Adaptabilité

Professionnalisme

Education

DEP/DEC en vente

Bilingue FR/EN

Permis de conduire

Connaissances informatiques/CRM

Connaissance matériaux/construction

Tools

Sales software

Job description

Bonhomme, membre du groupe Patrick Morin

Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l’entreprise. Le représentant des ventes commerciales suit les stratégies mises en place conjointement avec la direction afin d’augmenter les parts des marchés commerciaux, industriels, entrepreneurs et auto-constructeurs de la compagnie sur le territoire donné.

Sommaire du poste

Le titulaire du poste fait la promotion et vends les produits et les services de l’entreprise à l’intérieur d’un territoire attribué, auprès de clients actuels ou en sollicitant de nouveaux clients. Il émet des recommandations de produits et de services prenant en compte les besoins et le budget des clients. Il négocie et conclut des ententes selon les directives de l’entreprise. Il effectue un suivi avec la clientèle existante pour s’assurer de sa satisfaction. Il organise et effectue l’analyse commerciale de tous les comptes principaux. Il applique des services et des solutions à valeur ajoutée et il maintient des profils complets de la clientèle. Il s’assure de mettre à jour sa connaissance des produits, en se tenant au courant des changements constants dans le marché. Il crée des relations solides à long terme avec les clients qui lui sont affectés et travaille en collaboration avec les divers départements afin de mieux servir les clients et de faire des propositions sur mesure à certains d’entre eux. Il s’implique dans l’organisation pour différentes activités sociales ayant pour but le développement des ventes et supporte les listes de prix, les conditions de crédit, les garanties et les dates de livraison établies par la compagnie. Il maintien une communication constante avec les équipes de directions et les contremaîtres de cour, pour le suivi des projets à venir, et la disponibilité d’inventaire. Il effectue toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

Compétences

• Excellentes aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit;


• Détenir d’excellentes aptitudes et réalisations marquées dans la négociation;


• Posséder d’excellentes capacités de vente et de communication;


• Posséder une habileté à faire de la prospection;


• Être à l’aise d’utiliser un logiciel de ventes (ex.: Salesforce);


• Être une personne persuasive, dynamique, minutieuse, consciencieuse;


• Forte aptitude à la collaboration et au travail d’équipe;


• Orientation marquée vers le service client;


• Sens de l’engagement et de l’atteinte des résultats;


• Capacitéd’adaptation dans un environnement en évolution;


• Approche bienveillante et professionnelle.

Connaissances et formations requises

• DEP et/ou DEC dans le domaine de la ventes et/ou expérience connexe, 5 années;


• Avoir une bonne maitrise dans la langue française et anglaise, autant à l’oral qu’à l’écrit*;


• Posséder un permis de conduire et une voiture;


• Connaissance informatique et logiciel de ventes


• Connaissance des matériaux et du domaine de la construction/entrepreneurs (atout)

* Le titulaire du poste devra communiquer avec notre clientèle en français et en anglais, car une partie importante de notre clientèle provient de l'Ontario. Cette exigence est nécessaire pour assurer un service de qualité à tous nos clients.

Conditions de travail

• Salaire offert selon l’expérience et l’équité interne;


• Déplacements requis dans son district, il sera appelé à participer à des rencontres au Centre administratif quelques fois par année;


• Frais de déplacement payés par l'entreprise.

Une histoire de confiance et de croissance

Récemment acquis par Patrick Morin, Bonhomme est un leader régional en matériaux de construction, avec 4 succursales en Outaouais et en Ontario. Fondée en 1898, l’entreprise se distingue par son service client, son expertise reconnue et ses valeurs familiales transmises depuis quatre générations. Joignez-vous à une équipe dynamique au cœur d’une entreprise en pleine expansion!

Notre réussite repose sur des valeurs fondamentales qui guident nos actions au quotidien. La collaboration, le service à la clientèle, l’engagement, l’adaptabilité et la bienveillance sont au cœur de nos décisions et soutiennent la réalisation de notre mission et de notre vision.

Merci de votre intérêt à rejoindre notre équipe. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus pour la suite du processus.

Des questions ? [e-mail]

*Le masculin est employé pour alléger le texte.

Mots clés: Gestionnaire de compte – Représentant – Représentante – Vente commerciales – Quincaillerie – Matériaux