Représentant interne au service à la clientèle

Goodfellow inc.; Quebec; Presencial; CAD 40.000 - 60.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Régime de retraite collectif

Assurance maladie complémentaire

Horaire de travail 8h00 à 17h00, du L–

Descripción de la vacante

Goodfellow Inc. à Québec recherche un vendeur interne pour prendre en charge les appels entrants et solliciter activement le développement du marché cible, afin d’atteindre les objectifs de l’équipe.

Le candidat doit être dynamique, polyvalent et capable de travailler en équipe, avec une connaissance du marché des matériaux de construction et une maîtrise de l’anglais. Expérience ERP et Excel/Outlook souhaitées.

Formación

• Personne dynamique et polyvalente recherchée.
• Capacité à travailler en équipe.
• Connaissance du marché des matériaux de construction (bois d'œuvre, panneaux de contreplaqué).
• Réseau établi chez ébénistes ou manufacturiers serait un atout.
• Maîtrise de l’anglais parlé et écrit.
• Expérience de 3 à 5 ans dans ce domaine ou domaine connexe.
• Bonnes compétences informatiques (Excel et Outlook).
• Expérience ERP souhaitée.
• Aptitudes de communication téléphonique et rédaction professionnelle.
• Facilité d’adaptation.

Responsabilidades

• Prendre en charge les appels entrants et solliciter pour développer le marché.
• Contribuer à l’atteinte des objectifs de l’équipe commerciale.
• Préparer et envoyer des courriels et documents de vente professionnels.
• Participer à la communication avec les clients et maintenir le relationnel.
• Travailler du lundi au vendredi, 8h à 17h.

Conocimientos

Dynamique

Polyvalent

Esprit d'équipe

Anglais écrit/parlé

Compétences Excel

Communication téléphonique

ERP

Herramientas

ERP système

Descripción del empleo

Résumé des fonctions de ce poste :

Relevant du directeur des ventes marchands de Québec le vendeur interne devra prendre en charge les appels entrants et faire la sollicitation nécessaire pour développer le marché cible et s'assurer de l'atteinte des obectifs de l'équipe.

Critères de sélection des candidats (es) :

• Nous sommes à la recherche d’une personne dynamique et polyvalente
• Ayant le goût de travailler en équipe
• Connaissance du marché des matériaux de construction, principalement le bois d'oeuvre, les panneaux de contreplaqué et autres produits destinés à l'industrie de la construction.
• Posséder un réseau établi de contacts chez les ébénistes ou les manufacturiers d'armoires ou de meubles serait un atout supplémentaire
• Connaissance de la langue anglaise parlée et écrite
• Une expérience de 3 à 5 ans dans ce domaine ou un domaine connexe.
• Posséder de bonnes compétences en informatique, surtout en ce qui a trait aux programmes de la suite Office comme Excel et Outlook
• Avoir de l’expérience sur un systèmes ERP (Enterprise Resource Planning)
• Posséder d’excellentes aptitudes pour la communication au téléphone, afin de convaincre les clients à différents niveaux d’acheter nos produits
• Avoir la capacité de rédiger des courriels, des lettres et des documents de vente de façon professionnelle
• Facilité d’adaptation

Salaire et avantages sociaux :

• Salaire de base compétitif selon votre expérience
• Régime de retraite collectif
• Régime d’assurance maladie complémentaire
• Horaire de travail du lundi au vendredi 8h00 à 17h00.

Plan de carrière:

• Le candidat retenu possède les qualités requises pour, éventuellement occupper un poste qui l'amènerait à effectuer des rencontres-clients sous la supervision d'un vendeur senior dans le but d'entreprendre une carrière comme vendeur externe à temps plein après une période d'entraînement.