Représentant (e) des ventes internes

UR Work

Beloeil

On-site

CAD 42,000 - 66,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Congé parental payé
Programme de remise pour les employés
Développement de carrière et opportuni
Promotion interne

Job summary

United Rentals recherche un représentant des ventes internes pour servir de ressource clé à notre clientèle. Vous proposerez des solutions, préparerez des devis et passerez des commandes tout en développant des ventes et la croissance de la division.

Le poste requiert un bilinguisme français/anglais, de fortes compétences interpersonnelles et une capacité à gérer plusieurs tâches dans un environnement dynamique. Travail sur site au Québec, rémunération et avantages compétitifs.

Qualifications

  • Baccalauréat ou expérience équivalente exigé.
  • Excellentes aptitudes relationnelles et de communication.
  • Grande capacité à gérer plusieurs tâches dans un rythme soutenu.
  • Souci du détail et fiabilité démontrée.
  • Permis de conduire valide avec dossier acceptable.

Responsibilities

  • Traiter les devis de location, les réservations et les contrats.
  • Établir de nouveaux comptes de location et de vente en servant les clients sans rendez-vous et sur appel.
  • Négocier les prix des locations et des fournitures selon les politiques de tarification.
  • Planifier la distribution et gérer les attentes clients sur la livraison.
  • Générer des prospects et relayer les leads aux ventes externes.
  • Maintenir un espace d’exposition propre et approvisionné.
  • Autres tâches assignées au besoin.

Skills

Relations interpersonnelles
Multitâches
Communication orale/écrite
Souci du détail
Permis de conduire

Education

Baccalauréat ou expérience équivalente

Job description

Great company. Great people. Great opportunities.

Si vous souhaitez avoir la chance de faire votre marque auprès du plus grand fournisseur de location d'équipement au monde, venez construire votre avenir avec United Rentals !

En tant que représentant des ventes internes à United Rentals, vous serez une personne-ressource importante pour notre clientèle et un conseiller pour notre division, avec la responsabilité de suggérer des solutions à la clientèle, offrir des devis, vendre et passer des commandes pour notre équipement et nos services selon leurs besoins. Il s'agit d'un excellent poste pour un professionnel ambitieux qui a un intérêt pour notre industrie et qui peut créer des liens et offrir un service à la clientèle hors pair. Vous aurez plusieurs tâches à faire, vous apprendrez un tas de choses, et vous développerez votre capacité à générer des ventes et à assurer la croissance de la division.

Si l’opportunité de vendre pour le plus grand fournisseur de location d'équipement au monde, pensez à votre avenir avec United Rentals. Joignez-vous à nous et élargissez votre carrière aussi rapidement et loin que votre ambition vous mènera que ce soit en ventes ou en opérations.

Les principales tâches de la positon comprennent ce qui suit :
  • Traiter les devis de location, les réservations et les contrats

  • Établir de nouveaux comptes de location et de vente en servant les clients sans rendez-vous et sur appel

  • Négocier les prix des locations d'équipement et des fournitures des entrepreneurs conformément aux politiques et procédures de tarification

  • Répartir les camions de livraison et gérer les attentes des clients concernant la livraison

  • Générer des prospects pour de nouvelles affaires et communiquer les prospects avec les représentants des ventes externes

  • Appels de courtoisie sur les comptes perdus et/ou inactifs pour conserver leur relation.

  • Maintenir une salle d'exposition propre et présentable, suffisamment approvisionnée en marchandise

  • Autres tâches assignées au besoin

Les requis de la position :
  • Baccalauréat ou expérience équivalente

  • Compétences relationelles exceptionnelles

  • Forte capacité de faire plusieurs tâches dans un environnement dont le rythme est rapide

  • Excellentes compétences interpersonnelles et en communication

  • Attention particulière aux détails

  • Permis de conduire valide avec dossier de conduite acceptable

  • Exigence linguistique : Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit.

Ce poste est considéré sensible à la sécurité aux fins des politiques et procédures de United Rentals.

Why join us?

We don’t just “talk the talk!” We’re an award-winning company (recently named a Glassdoor Best Place to Work in 2026) that truly cares about our people - That’s why we offer best-in-class benefits and perks that will support you and your family. In addition to our health and financial plans, we also offer:

  • Paid Parental Leave

  • United Compassion Fund (http://jobs.unitedrentals.com/creative/culture)

  • Employee Discount Program

  • Career Development & Promotional Opportunities

  • Additional Vacation Buy Up Program (US Only)

  • Early Wage Access through Payactiv (US Hourly Only)

  • Paid Sick Leave

  • An inclusive and welcoming culture (https://jobs.unitedrentals.com/about-us/inclusion)

Explore our comprehensive U.S. benefit offerings (http://unitedrentalsbenefits.com/)

For Canadian benefits, click here (https://unitedrentalsbenefitscanada.com/)

United Rentals, Inc. is an Equal Opportunity Employer and makes employment decisions regardless of race, color, religion, sex, national origin, age, genetic information, citizenship status, veteran status, sexual orientation, gender identity, disability, or any other status protected by law. If you need a reasonable accommodation at any point of the application process, please email careers@ur.com for assistance.

At United Rentals, we proudly hire active duty members, veterans, reservists, and their families. The values that define your service—leadership, discipline, integrity, and teamwork—are the same values that drive our success. With many veterans already part of our team, we’re ready to help you transition into a rewarding career.

United Rentals consists of a wide variety of roles with different duties and responsibilities. The actual pay rate offered to candidates varies depending upon a wide range of factors including specific position, education, training, experience, skills, and ability.
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