Représentant des ventes - Uniformes

Cintas Canada; Quebec; On-site; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire concurrentiel

Paie hebdomadaire

Contributions REER et RPDP

Assurance soins médicaux, dentaires et

Job summary

Cintas Canada recherche un Représentant des ventes pour le développement de comptes interentreprises dans la division Services aux établissements. Vous prospecterez, solliciterez directement les clients et planifierez des rendez‑vous tout en présentant nos programmes et en visant un quota.

Le rôle implique le transport d’échantillons et une formation à la vente sur 12 semaines, avec commissions potentielles et avantages complets. Poste permanent à temps plein en environnement B2B, Québec.

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent.
• Expérience en vente d’au moins 1 an ou formation complète en vente chez Cintas.
• Permis de conduire valide et en règle.

Responsibilities

• Générer des revenus et atteindre les objectifs de vente.
• Développer et valider des pistes de vente dans le territoire afin de créer des opportunités.
• Recueillir et utiliser des renseignements commerciaux pour préparer et soutenir les appels et visites de vente.

Skills

Développement d’affaires (B2B)

Esprit entrepreneurial

Objectifs & motivation

Permis de conduire

Education

Baccalauréat

Tools

Microsoft Office

Job description

No de la demande d’affichage de poste : 231391

Cintas est à la recherche d’un Représentant des ventes qui se sur le développement de comptes interentreprises pour notre division Services aux établissements. Les responsabilités du Représentant comprennent la prospection, la sollicitation directe, la planification de rendez‑vous avec des clients potentiels, la présentation de programmes et l’atteinte d’un quota de vente. Les Représentants des ventes devront transporter des échantillons de produits pour effectuer des présentations de vente chez les clients. Cintas offre un programme complet de formation à la vente comportant l’acquisition de connaissances sur les produits, le mentorat, les processus de ventes et stratégies de développement d’affaires.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Générer des revenus et atteindre les objectifs de vente.
• Développer et valider des pistes de vente au sein de son territoire respectif afin de créer des occasions de ventes supplémentaires par le biais de campagnes de sollicitation directe et le repérage de pistes de vente.
• Recueillir et utiliser des renseignements commerciaux sur les clients potentiels pour préparer et appuyer les appels et visites de vente, les présentations de produits et pour susciter de nouvelles ventes.

Nos Représentants bénéficient des avantages que voici:

• Excellent salaire de base et possibilité de commissions
• Forfait complet d’allocations pour voiture (crédit‑bail, essence, entretien)
• Primes et incitatifs de rendement mensuels et trimestriels
• Programme complet de formation à la vente réparti sur 12 semaines.
• Programme de mentorat
• Tablette et AirCard
• Événements annuels de reconnaissance

Exigences

• Diplôme d’études secondaires ou formation générale (+11 ans)
• Posséder une expérience minimale d’une année en vente ou avoir suivi et réussi un programme complet de formation en vente de Cintas
• Détenir obligatoirement un permis de conduire valide et en règle

Préférences

• Être titulaire d’un baccalauréat.
• Avoir de l’expérience en développement d’affaires, entreprise à entreprise (B2B), pour la prospection de nouvelles clientèles.
• Faire preuve d’un esprit d’entreprise, être axé sur les objectifs et motivé.
• Posséder de bonnes connaissances des outils de la suite Microsoft Office (y compris Word, Excel, PowerPoint, Outlook), de l’utilisation de l’intranet et d’Internet, ainsi que de l’utilisation d’un système de gestion des contacts.

Nos employés‑partenaires bénéficient des avantages suivants :

• Salaire concurrentiel
• Paie hebdomadaire (paiement par chèque)
• Contributions aux REER et RPDP
• Programme d’assurance de soins médicaux, dentaires et ophtalmiques
• Programme d’assurance invalidité et d’assurance vie
• Vacances payées et congés fériés
• Occasions d’avancement de carrière

Cintas, dont le siège social est situé à Cincinnati, est une entreprise cotée en bourse et négociée sur le Nasdaq Global Select Market sous le symbole CTAS et inscrite aux indices Standard & Poor’s 500 et Nasdaq 100.

Cintas Corporation aide plus de 900 000 entreprises de tous types et de toutes tailles à être PRÊT à ouvrir tous les jours leurs portes avec confiance en leur fournissant une large gamme de produits et de services qui rehaussent l’image du client et qui permettent de maintenir leurs installations et leurs employés propres, en sécurité et à leur meilleur. Avec une gamme de produits comme des uniformes, des tapis, des vadrouilles, des fournitures pour salle de bain, des produits de premiers soins et de sécurité en plus de services comme la vérification d’extincteurs et une formation en sécurité et en conformité, Cintas aide les clients à être Prêt pour la Journée de Travail.

Afin de soutenir notre croissance dans toute l’Amérique du Nord, nous sommes à la recherche de professionnels dynamiques qui souhaitent gravir les échelons organisationnels. Notre culture professionnelle, notre engagement envers nos employés‑partenaires et nos occasions de carrière illimitées ne sont que quelques‑uns des avantages que nous sommes fiers d’offrir. Nos employés‑partenaires savent que chaque rôle est essentiel et que le travail d’équipe stimule l’innovation. Discutons de la façon dont votre intégration au sein de l’équipe ainsi que votre travail acharné seront reconnus par un salaire concurrentiel, des avantages de première classe et de perpétuelles occasions d’avancement de carrière. Êtes‑vous PRÊT pour les occasions illimitées que vous offre Cintas?

La société Cintas est fière d’être un employeur offrant l’égalité d’accès à l’emploi. Les personnes qualifiées seront prises en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe (y compris la grossesse), l’origine nationale, l’âge, l’information génétique, le handicap, le statut d’ancien combattant protégé ou toute autre caractéristique ou catégorie protégée par les lois locales, provinciales, étatiques ou fédérales.

Cette offre d’emploi restera ouverte pendant au moins cinq (5) jours.

Statut de l’employé : Permanent

Horaire de travail : Temps plein

Quart de travail : 1er quart

Nouveau / Remplacement : Nouveau poste