Reporter – rédacteur ou reporter – rédactrice (Services anglais) (sur site)

CBC/Radio-Canada; Iqaluit; On-site; CAD 97,000 - 122,000; Full time

Job summary

Une entreprise de médias canadienne à Iqaluit recherche un(e) Reporter-Rédacteur(trice) pour développer et rédiger des contenus. Le poste exige trois ans d'expérience dans le secteur, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais et de l'inuktitut. Les tâches incluent la collecte d'informations et la présentation de reportages sur diverses plateformes. Le candidat doit avoir un diplôme universitaire et une présence sur site est requise.

Qualifications

• Trois ans d’expérience directement reliée au poste.
• Connaissance de l’industrie des médias.
• Maîtrise de l'inuktitut écrit et parlé requise.

Responsibilities

• Développer et rédiger du contenu sur diverses plateformes.
• Effectuer des recherches et présenter des reportages.
• Diriger le travail d'autres personnes impliquées dans la production.

Skills

Anglais (Écriture)

Anglais (Expression orale)

Anglais (Langue maternelle)

Anglais (Lecture)

Inuktitut (Écriture)

Inuktitut (Expression orale)

Inuktitut (Lecture)

Education

Diplôme universitaire ou équivalent

Job description

Titre du poste :

Reporter – rédacteur ou reporter – rédactrice (Services anglais) (sur site)

Statut d’emploi :

Permanent(e)

Exigence linguistique du poste :

Anglais, Inuktitut

Compétences linguistiques :

Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Langue maternelle), Anglais (Lecture), Inuktitut (Écriture), Inuktitut (Expression orale), Inuktitut (Lecture)

Travailler à CBC/Radio-Canada

À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations. Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.

Date de fin de la publication :

2025-12-04 11:59 PM

Votre rôle

Vous vous acquittez d’affectations de reportage et de rédaction liées à la collecte d’information, à la rédaction, au traitement et à la présentation de contenus sur les plateformes pertinentes. Vous prodiguez des conseils à vos collègues, et faites preuve de créativité et d’innovation dans la préparation de contenu original. Vous produisez de manière constante des contenus qui reflètent la diversité canadienne ainsi que les communautés que nous servons. Le travail doit être conforme aux politiques de programmation ainsi qu’aux Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada. Vous avez la possibilité de demander conseil, mais devez prendre des initiatives et faire preuve d’un jugement indépendant. Votre travail peut impliquer la coordination des activités d’autres personnes, souvent dans le respect d’échéances serrées. Dans les limites de paramètres prédéterminés, vous interagissez directement avec les auditoires de CBC/Radio-Canada. Ce poste nécessite une présence sur site à temps plein.

Tâches principales :

• Développer du contenu, le proposer, rédiger des textes, effectuer de la recherche, recueillir, analyser et traiter des informations et les présenter sous forme de reportages sur différentes plateformes;
• Travailler sur le terrain, soutenir et diriger le travail d’autres personnes;
• Préparer des scripts pour la mise en ondes; veiller au respect du style et du format de l’émission;
• Rassembler, recueillir, monter et manipuler du contenu à l’aide des technologies actuelles;
• Établir et maintenir des liens avec diverses sources;
• Présenter des reportages et interagir avec les auditoires sur les plateformes, les canaux ou les sources appropriés;
• Organiser la participation des personnes interviewées, du personnel à la création et d’autres collaborateurs, préparer les mises en contexte, les introductions et les questions des entrevues, effectuer ou faire effectuer les recherches nécessaires, rédiger des scripts et assurer la préparation des personnes à l’animation;
• Effectuer des recherches requérant l’analyse et l’évaluation de matériel détaillé ou spécialisé;
• Diriger et approuver le travail d’autres personnes;
• Participer à la préparation des objectifs de l’émission ou du service;
• Accomplir la totalité ou une partie des tâches d’un poste équivalent ou inférieur.

Au besoin, effectuer les tâches suivantes :

• Accomplir des tâches de production ou d’administration.

Profil recherché

Formation :

• Diplôme universitaire ou équivalent.

Expérience requise :

• Trois (3) ans d’expérience directement reliée au poste, témoignant de compétences dans le secteur et d’une connaissance de l’industrie des médias;
• Certaines tâches individuelles peuvent nécessiter une connaissance de langues autres que l’anglais;
• Le cas échéant, cette exigence sera précisée au moment de l’affectation;
• La maîtrise de l'inuktitut écrit et parlé est requise.

Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.

Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:

• Une vérification obligatoire du casier judiciaire.
• D'autres vérifications peuvent être effectuées en fonction des exigences opérationnelles du poste.

CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [e-mail].

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.

Emplacement principal :

101-350 Queen Elizabeth Way, Iqaluit, Nunavut, X0A 2H0

Nombre de postes à pourvoir :

1

Horaire de travail :

Temps plein