Répartiteur/trice

Intelcom | Dragonfly; Laval; On-site; CAD 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Gymnase avec entraineur personnel

Lunch de ton choix fourni par l’employ

Assurances collectives

REER collectif

Job summary

Intelcom | Dragonfly à Laval recherche un responsable coordination réseau pour optimiser les échanges entre distributeurs et centres de tri et piloter les ramassages clients. Vous apporterez une expertise sectorielle du transport logistique, un leadership avéré et une capacité à communiquer efficacement, tant à l’écrit qu’à l’oral, dans un environnement rapide et exigeant.

Ce poste est clé pour accompagner la croissance du réseau, établir des partenariats avec des fournisseurs de transport et

Qualifications

• Au moins 3 ans d'expérience dans un environnement rapide, idéalement dans le domaine du transport et de la logistique.
• Connaissance démontrée et compréhension approfondie de l'industrie du transport à courte et à longue distance.
• Excellente connaissance du réseau routier canadien.
• Reconnu pour son sens de l'organisation et sa capacité à travailler sous pression.
• Expérience confirmée en matière de leadership.
• Capacité à communiquer efficacement à l'écrit et à l'oral.

Responsibilities

• Coordonner les connexions entre les distributeurs et le centre de tri.
• Coordonner les ramassages de nos clients avec nos distributeurs.
• Résolution opérationnelle des conflits au sein du réseau.
• Avec l'équipe de support, analyser les coûts et les bénéfices de la productivité du réseau.
• Participer à la croissance et à l'amélioration du réseau.
• Rechercher et préparer des soumissions pour de nouveaux partenariats avec des fournisseurs de transport.
• Établir une communication et un partenariat solides avec les distributeurs et les centres de tri.

Skills

Leadership

Communication écrite et orale

Organisation

Réseau routier canadien

Job description

Intelcom | Dragonfly C’est plus de 100 stations de tri et des opérations sur trois continents. Leader canadien de la logistique du dernier kilomètre, on a une vision claire : offrir une livraison rapide, précise et fiable grâce à une technologie de pointe.Tu veux un emploi en pleine action où tu peux collaborer en équipe et voir l’impact direct de ton travail ? On t’attend !Un rôle stratégique au cœur de la logistiqueResponsabilitésCoordonner les connexions entre les distributeurs et le centre de triCoordonner les ramassages de nos clients avec nos distributeursRésolution opérationnelle des conflits au sein du réseauAvec l'équipe de support, analyser les coûts et les bénéfices de la productivité du réseauParticiper à la croissance et à l'amélioration du réseauRechercher et préparer des soumissions pour de nouveaux partenariats avec des fournisseurs de transportÉtablir une communication et un partenariat solides avec les distributeurs et les centres de tri.Qualifications requisesAu moins 3 ans d'expérience dans un environnement rapide, idéalement dans le domaine du transport et de la logistiqueConnaissance démontrée et compréhension approfondie de l'industrie du transport à courte et à longue distanceExcellente connaissance du réseau routier canadienReconnu pour son sens de l'organisation et sa capacité à travailler sous pressionExpérience confirmée en matière de leadershipCapacité à communiquer efficacement à l'écrit et à l'oralPourquoi nous rejoindre ? Chez Intelcom | Dragonfly , tu évolues dans un environnement flexible et stimulant, entouré·e de talents passionnés. Tu bénéficies aussi de nombreux avantages :Gymnase avec un entraineur personnelLunch de ton choix fournis par l’employeurAssurances collectivesREER collectifJournées bien-êtreRemboursement partiel du transport collectifProgramme d’aide aux employé·e·s ...et bien plus encore.Ce poste est ouvert pour répondre à un besoin organisationnel réel au sein de l'organisation.Chez Intelcom | Dragonfly , nous avançons avec des valeurs fortes : collaboration, innovation, excellence et responsabilité.Nous valorisons la diversité, garantissons l’équité et créons un véritable sentiment d’appartenance.Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap dans le cadre de notre processus de recrutement, conformément à la loi. Merci de nous informer de tout besoins particuliers.