Répartiteur (H/F)

Groupe Morneau; Quebec; On-site; CAD 53,000 - 69,000; Full time

Benefits offered by this job

3 semaines de vacances

Assurances disponibles

Régime d’épargne-retraite après 3 mois

Paiement salarial hebdomadaire

Programme de formation et de developp.

Aide à l’employé et télémédecine

Job summary

Groupe Morneau recherche un(e) coordonnateur(trice) administratif(ve) pour rejoindre l’équipe du Terminal, avec un horaire de jour du lundi au vendredi, de 9h30 à 18h. Rémunération comprise entre 53 000$ et 69 382$ par année, révision salariale annuelle et tâches stimulantes.

Responsabilités: suivi des opérations et des trajets, mises à jour système TruckMate et Isaac, gestion des imprévus et communication fluide avec chauffeurs et clients, travail inter-départements et rotation week-end avec

Qualifications

• Gestion des opérations, livraisons et cueillettes via le système informatique.

Responsibilities

• Assurer un suivi régulier des opérations, des livraisons et des cueillettes via le système informatique afin d’avoir un statut en temps réel des actions des chauffeurs sur le terrain.
• Mettre à jour diverses informations dans le système informatique (TruckMate et Isaac).
• Assurer une gestion efficace des imprévus opérationnels et communiquer avec les chauffeurs et les clients.

Job description

Localisation:QUEBEC

Catégorie d'emploi:Administration

ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.

Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.

Rejoindre L’équipe De CLAUDE PLOURDE – Directeur De Terminal

C’est Bénéficier D’un Horaire De Jour Du Lundi Au Vendredi De 9h30am à 18h00, D’une Rémunération Jusqu’entre 53 000$ – 69 382$ / Année, Avec Une Révision Salariale Annuelle Et D’un Quotidien Rempli De Tâches Stimulantes

• Assurer un suivi régulier des Opérations, des livraisons et des cueillettes via le système informatique afin d’avoir un statut en temps réel des actions des chauffeurs sur le terrain
• Mettre à jour diverses informations dans le système informatique (TruckMate et Isaac)
• Assurer une gestion efficace des imprévus opérationnels
• Communiquer fluidement avec les chauffeurs et les clients
• Travailler en collaboration avec les divers départements opérationnels
• Fin de semaine sur garde sur rotation (prime de 175$/fin de semaine)
• Effectuer toutes autres tâches connexes

Et Pour S’assurer Que La Paix D’esprit Soit Toujours Sur Votre Chemin, Nous Offrons Une Foule D’avantages

• 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
• Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix)
• 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
• Programme de recommandation de 2000$ par personne référée
• Programme de formation et de développement interne
• Dépôt direct du salaire chaque semaine
• Salaire concurrentiel et une équipe dynamique
• Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
• Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille
• Possibilité de développement professionnel
• Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.)
• Environnement de travail offrant une souplesse et favorisant la conciliation travail/vie personnelle
• Culture de travail dynamique et inclusive qui t’encourage à te montrer tel que tu es dans le cadre de ton travail
• Ici, notre REER, c'est plus qu'un avantage : c'est notre culture. Respect, Excellence, Entraide et Responsabilisation guident chaque décision, dans une entreprise où chacun a un réel impact.
• Travailler en sécurité, ça rapporte ! Grâce au programme SST, échangez vos points dans la boutique KM Morneau.
• Et bien plus !

Des questions ? ELISE LACOMBE 418-681-2727 #4271 ou par courriel au [e-mail]

Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.