Psychoéducatrice | Suivi intensif dans le milieu (SIM) | 1867

Santé Québec Laval; Laval; On-site; CAD 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation continue

RREGOP

4 semaines de vacances

9,6 jours de congés de maladie

13 jours fériés

Assurances complémentaires

Perspectives d’avancement

Mobilité inter-établissements

Environnement accessible

Programme d’aide aux employés

Rabais corporatifs

Job summary

Santé Québec – Laval offre un poste de psychoéducateur(trice) au sein de l’équipe SIM, visant le rétablissement et l’autonomie des adultes vivant avec des troubles mentaux graves. Le rôle implique une intervention directe dans le milieu de vie et la collaboration interdisciplinaire pour optimiser la qualité de vie des usagers.

Le titulaire participe à l’évaluation des capacités, à l’élaboration des plans d’intervention et au soutien dans les transitions communautaires, tout en soutenant le

Qualifications

• Maîtrise en psychoéducation exigée.
• Adhésion à l’Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec exigée.

Responsibilities

• Évaluer les difficultés d’adaptation et les capacités fonctionnelles des usagers.
• Concevoir, actualiser et évaluer des plans d’intervention interdisciplinaires.
• Mettre en œuvre des stratégies de réadaptation et favoriser l’autonomie.
• Prévenir et gérer les situations de crise, assurer le suivi lors des hospitalisations et faciliter les transitions vers le milieu de vie.
• Participer au développement des pratiques professionnelles et à l’encadrement des stagiaires.

Skills

Évaluation des capacités adaptatives

Planification des interventions

Leadership clinique

Education

Maîtrise en psychoéducation

Job description

Mandat

Mission et portée du service

L’équipe de Suivi intensif dans le milieu (SIM) accompagne des adultes vivant avec des troubles mentaux graves afin de favoriser leur rétablissement, leur autonomie et leur pleine participation à la vie communautaire. Intervenant directement dans le milieu de vie des personnes accompagnées, l’équipe offre un soutien clinique intensif, personnalisé et interdisciplinaire adapté aux besoins évolutifs de chaque usager.

Au sein de cette équipe, le ou la psychoéducateur(trice) contribue à la mise en œuvre d’une approche centrée sur la personne, son projet de vie et son potentiel de réadaptation. En collaboration étroite avec les professionnels, les médecins, les partenaires communautaires et les proches, cette personne participe au développement d’interventions favorisant la stabilité, l’intégration sociale, le maintien dans la communauté et l’amélioration de la qualité de vie des usagers.

Par son expertise, la personne titulaire joue un rôle essentiel dans l’évaluation des capacités adaptatives, la planification des interventions et l’accompagnement des individus présentant des situations complexes, contribuant ainsi à l’excellence et à la continuité des services offerts par le programme.

Contribution attendue dans le rôle

La personne titulaire évalue les difficultés d’adaptation, les facteurs de risque et les capacités fonctionnelles des usagers afin d’identifier leurs besoins et de proposer des interventions adaptées à leur réalité. Elle participe activement à l’élaboration, à l’actualisation et à l’évaluation des plans d’intervention interdisciplinaires en cohérence avec les objectifs de rétablissement établis avec la personne accompagnée.

Elle conçoit et met en œuvre des stratégies de réadaptation visant le développement des habiletés personnelles, sociales et fonctionnelles, tout en soutenant l’autonomie dans les différentes sphères de la vie quotidienne. Son intervention s’effectue principalement dans la communauté et s’adapte continuellement aux changements de la situation clinique et psychosociale des usagers.

La personne contribue également à la prévention et à la gestion des situations de crise, assure un suivi étroit lors des périodes d’hospitalisation et facilite la transition vers le retour dans le milieu de vie. Elle favorise la création et le maintien d’un réseau de soutien significatif en collaboration avec les familles, les proches et les partenaires du réseau.

Par son leadership clinique, elle participe au développement des pratiques professionnelles, à l’amélioration continue de la qualité des services, à l’intégration du nouveau personnel et à l’encadrement des stagiaires. Elle contribue enfin à maintenir un environnement de travail collaboratif, respectueux et centré sur les meilleures pratiques en santé mentale.

Pourquoi joindre Santé Québec – Laval?

Choisir Santé Québec – Laval, c’est intégrer un environnement stimulant, humain et engagé, où chaque journée vous permet de contribuer concrètement au bien-être de la population.

Ce que nous offrons:

• Des possibilités de formation continue et de développement professionnel
• Un régime de retraite hautement avantageux (RREGOP)
• 4 semaines de vacances après un an de service continu
• 9,6 jours de congés de maladie
• 13 jours fériés
• Une couverture d’assurances complète : maladie, vie et salaire
• De réelles perspectives d’avancement au sein de l’organisation
• Une mobilité inter-établissements : possibilité de transférer dans d’autres établissements du réseau de la santé (Santé Québec)
• Un environnement facilement accessible : près des autoroutes (15, 13, 440, 19, 25), transport en commun et pistes cyclables
• Une organisation certifiée Entreprise en santé
• Un Programme d’aide aux employés gratuit et confidentiel
• Des rabais corporatifs auprès de multiples partenaires
• … et bien plus encore!

Exigences

Qualifications académiques :

Doit détenir une maîtrise en psychoéducation.

Adhésion à un ordre professionnel :

Doit être membre de l’Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec.

Pour plus de renseignements sur ce besoin, n’hésitez pas à contacter Rose Excellent par courriel, à [e-mail]. Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais.

Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/