Project Manager, Mechanical

Stantec; Quebec; On-site; CAD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Health plan

Dental plan

Vision plan

Wellness program

Health account

RRSP program

Stock purchase plan

AD&D insurance

Disability insurance

Travel benefits

Tuition reimbursement

Membership fees

Job summary

Stantec, bureau de Québec, recherche un Chargé de projet en mécanique du bâtiment pour mener à terme des projets variés dans le respect des budgets et des échéances, tout en assurant le lien d’affaires avec le client et la coordination des ressources.

Vous devez posséder un baccalauréat en génie mécanique, au moins 10 ans d’expérience et être Membre de l’OIQ; la maîtrise du français est requise et l’anglais est un atout.

Qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique.
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente.
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Attestation ASP construction.
• Maîtrise du français oral et écrit (anglais un atout).

Responsibilities

• Mener à terme des projets de mécanique du bâtiment dans les budgets et échéanciers.
• Rédiger des offres de service et élaborer les plans et budgets.
• Gérer les ressources humaines et matérielles.
• Évaluer les risques et événements critiques liés au projet.
• Établir le mandat et les budgets d’honoraires.
• Élaborer le plan de projet et suivre l’avancement.
• Coacher et transmettre son expertise aux techniciens et ingénieurs juniors et intermédiaires.

Skills

Gestion de projet

Analyse et résolution de problèmes

Esprit d'équipe

Communication technique

Education

Baccalauréat en génie mécanique

Job description

Stantec’s Buildings team is on a mission to become the world’s leading integrated design practice. Our architects, engineers, interior designers, consultants, sustainability specialists, and technologists are passionate about the power of design. Our collaborative culture and our innovative, sustainable approach to projects help us create buildings that matter to our world.

Together, we are enhancing the quality of life globally through design.

Join us and design your place with Stantec.

Votre opportunité

Au sein de notre bureau de Québec, comme Chargée ou Chargé de projet en mécanique du bâtiment, vous serez responsable de mener à terme, à l'intérieur des budgets et échéanciers établis, des projets de différentes envergures dans le domaine de la mécanique du bâtiment, en assurant le lien d'affaires avec le client.

Vos responsabilités

Volet Gestion de projet

• Identifier, analyser et valider les besoins du client, présenter l’information technique, les concepts ou les résultats d’études, et s’assurer de sa satisfaction;

• Rédiger des offres de service pour les projets de mécanique du bâtiment;

• Déterminer les ressources humaines, matérielles et technologiques nécessaires;

• Évaluer les risques et événements critiques liés au projet;

• Établir le mandat et les budgets d’honoraires;

• Élaborer le plan de projet pour atteindre les objectifs de coûts, délais et qualité;

• Coordonner les ressources impliquées et communiquer les objectifs;

• Assurer la conformité et la qualité des travaux, apporter les correctifs nécessaires;

• Suivre l’avancement du projet et produire les rapports requis;

• Gérer les changements liés aux demandes du client ou aux conditions de chantier, et mettre en œuvre les actions correctives;

• Organiser la remise des livrables au client;

• Rédiger des demandes d’honoraires additionnels au besoin;

• Effectuer le suivi de facturation;

• Maintenir une relation de confiance avec le client.

Volet technique

• Participer à la préparation des offres de services;

• Réaliser des calculs de conception et veiller à ce que les plans correspondent aux lignes directrices, aux prescriptions des codes et autres règlements;

• Concevoir des plans, devis et calculs à partir de lignes directrices pour divers systèmes de ventilation, de chauffage et de plomberie;

• Superviser l'estimation, les relevés et la préparation des plans et devis;

• Rédiger et approuver des rapports techniques;

• Apporter son expertise technique aux différents mandats;

• Coacher et transmettre son expertise aux techniciens et ingénieurs juniors et intermédiaires.

Votre parcours

• Baccalauréat en génie mécanique;

• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente;

• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);

• Expérience pertinente dans le domaine du génie conseil (atout important);

• Dynamique, proactif et axé sur le travail d’équipe et la collaboration;

• Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes et de gestion des priorités;

• Attestation du cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP construction);

• Maîtrise du français oral et écrit (anglais un atout).

Cette description ne constitue pas une liste exhaustive des activités, tâches ou responsabilités pouvant être exigées de l’employé. D’autres tâches, responsabilités et activités peuvent être assignées ou modifiées à tout moment, avec ou sans préavis.

Pay Transparency:

In compliance with pay transparency laws, pay ranges are provided for positions in locations where required. Please note, the final agreed upon compensation is based on individual education, qualifications, experience, and work location. At Stantec certain roles are bonus eligible. Actual compensation for part-time roles will be pro-rated based on the agreed number of working hours per week.

Benefits Summary:

Regular full-time and part-time employees (working at least 20 hours per week) will have access to health, dental, and vision plans, a wellness program, health care spending account, wellness spending account, group registered retirement savings plan, employee stock purchase program, group tax-free savings account, life and accidental death & dismemberment (AD&D) insurance, short-term/long-term disability plans, emergency travel benefits, tuition reimbursement, professional membership fee coverage, and paid time off.

Temporary/casual employees will have access to group registered retirement savings plan, employee stock purchase program, and group tax-free savings account.

The benefits information listed above may not apply to union positions because benefits for such positions are governed by applicable collective bargaining agreements.