Préposé(e) d'aide à domicile en grand-ménage et lavage de vitres

JobsMedia.io; Berthierville; Sur place; CAD 21 000 - 30 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Flexibilité temps partiel/plein

Soin de santé virtuel

Programme d’aide aux employés

Compte de mieux-être TEDY

RVER avec participation employeur

Formation complète

Congé anniversaire payé

Banque de congés (7 jours)

Résumé du poste

Cette offre saisonnière d’aide à domicile en grand-ménage et lavage de vitres est proposée sur le territoire de la MRC d’Autray, du milieu mars à fin novembre, avec possibilité de permanence en combinant travaux lourds et entretien ménager léger le reste de l’année.

Sous supervision, vous effectuerez le ménage lourd, le nettoyage des murs, plafonds, planchers et vitres (intérieures et extérieures), déplacerez des meubles et assurerez la sécurité du lieu de travail.

Qualifications

• Expérience en entretien ménager (atout).
• Pouvoir transporter l’équipement fourni par ADDA.

Responsabilités

• Effectuer l’entretien ménager lourd au domicile des utilisateurs et nettoyer murs, plafonds, planchers, fenêtres et vitres.
• Gérer et utiliser les équipements nécessaires au bon fonctionnement des services.
• Être à l’écoute des besoins de la clientèle et s’adapter aux environnements variés.
• S’adapter et faire preuve d’ouverture et de flexibilité auprès d’une clientèle vieillissante.
• Fournir un service à la clientèle humain dans le respect des standards ADDA.
• Proposer des idées et des solutions face aux défis rencontrés à domicile.

Connaissances

Entretien ménager

Bonne condition physique

Sens de l’organisation

Proactivité

Description du poste

Vous aimez le travail concret, avez une bonne endurance physique et trouvez de la satisfaction à donner un coup de main ? Cette opportunité est faite pour vous !

En quoi consiste le poste d’aide à domicile en grand-ménage et lavage de vitres

Sous la supervision de l’agent(e) à l’affectation, l’aide à domicile en grand-ménage et lavage de vitres réalisera, auprès des utilisateurs qui lui sont affectés, le plan de service convenu. Ta mission sera d’effectuer les demandes de services en travaux lourds dans le secteur déterminé sur le territoire de la MRC d’Autray.

Poste saisonnier de mi-mars à fin novembre, avec possibilité de permanence en combinant travaux lourds et entretien ménager léger le reste de l’année.

Concrètement, Tu Devras

• Effectuer l’entretien ménager lourd au domicile des utilisateurs soit nettoyage des murs, plafonds et planchers, nettoyage des fenêtres et des vitres (intérieures et extérieures) ainsi que du cadrage, déplacement des électroménagers et du mobilier afin de libérer un espace de travail sécuritaire;
• Gérer et utiliser efficacement les équipements nécessaires au bon fonctionnement des services;
• Être à l’écoute des besoins de la clientèle;
• S’adapter, s’adapter, s’adapter et faire preuve d’ouverture et de flexibilité auprès d’une clientèle vieillissante;
• Fournir un service à la clientèle humain dans le respect des standards ADDA;
• Proposer des idées et des solutions astucieuses face aux défis rencontrés à domicile.

Compétences Générales

• Expérience en entretien ménager (un très grand atout);
• Pouvoir transporter l’équipement fourni par ADDA, nécessaire à la réalisation des travaux.

Tu Es Notre Candidat.e Idéal.e Si

• Très bonne condition physique;
• Tu has un sens de l’organisation développé;
• La gestion de ton time est un art que tu maîtrises;
• Tu es proactif, tu t’adaptes aisément et tu te familiers rapidement dans de nouveaux environnements;
• Tu es une personne authentique, fiable, efficace et rigoureuse.

En échange de tes services indispensables pour notre clientèle, nous t’offrons :

• Flexibilité totale : temps partiel ou temps plein selon tes disponibilités;
• Bienvenue aux personnes retraités, aux étudiants ou toute personne cherchant un revenu complémentaire;
• Banque de 7 jours de congé;
• Accès à des soins de santé virtuels et à un programme d’aide aux employés;
• Un compte de mieux-être TEDY;
• RVER avec participation de l’employeur ;
• Une formation complète;
• Un congé payé pour la journée de ton anniversaire, car c’est tellement une journée importante !