Préposé aux procédés électrolytiques Classe B / Processor Class B

Rolls-Royce Corporation; Montreal; On-site; CAD 48,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif

Jusqu'à 9 jours de congé personnel par

Régime de retraite à cotisations défin

Avantages sociaux à la carte

Club social

Possibilités d'avancement

Programme de référencement 1000$ par,聘

Job summary

Rol ls-Royce Corporation, basé à Montréal, recherche un Préposé aux procédés électrolytiques classe B pour effectuer le dégraissage, le nettoyage abrasif et le nettoyage chimique, selon les directives avec supervision. Le poste s’inscrit dans les procédés aérospatiaux et exige une formation en aérospatiale et la capacité à lire des dessins techniques.

Le candidat retenu bénéficiera d’un salaire compétitif, de congés payés et d’un régime de retraite à cotisations définies, ainsi que d’avantages

Qualifications

• Formation en aérospatiale exigée.
• Capacité à lire et comprendre des dessins techniques.
• Expérience en carrosserie ou en polissage.
• Masquage de pièces.

Responsibilities

• Traitement de surface.
• Dégraissage.
• Nettoyage abrasif.
• Nettoyage chimique.

Skills

Traitement de surface

Dégraissage

Nettoyage abrasif

Nettoyage chimique

Français (oral et écrit)

Anglais (lu et écrit)

Education

Formation en aérospatiale

Job description

Job Description

Préposé aux procédés électrolytiques classe B Montréal, QC, Canada

Le Préposé aux procédés électrolytiques classe B est un employé capable d'accomplir les fonctions suivantes: 1. dégraissage; 2. nettoyage au moyen d'abrasifs; 3. nettoyage chimique. Il doit aussi être capable de travailler sous la surveillance d'un plaqueur-préposé aux procédés électrolytiques ou d'un préposé aux procédés électrolytiques classe “A” dans l'accomplissement de procédés autres que ceux énumérés plus haut.

Ce que vous obtiendrez?

• Un salaire très compétitif
• Jusqu'à 9 jours de congé personnel par an
• Une banque de temps flexible jusqu'à 2 semaines
• 2 jours de congés familiaux payés
• 3 jours fériés payés pour Noël
• 2 jours fériés payés pour le Nouvel An
• 1 jour flottant pour la période des vacances
• Un régime de retraite à cotisations définies très compétitif
• Un programme d'avantages sociaux à la carte
• Un club social
• Des possibilités d'avancement
• Un programme de référencement, vous recevrez 1000$ par employé référé

Principales responsabilités :

• Traitement de surface
• Dégraissage
• Nettoyage abrasif
• Nettoyage chimique

Exigences de base :

• Être citoyen canadien ou résident permanent du Canada
• Français, parlé et écrit.
• Afin de se conformer aux exigences de la FAA (Federal Aviation Administration), la connaissance de l'anglais, parlé et écrit, est nécessaire.
• Formation en aérospatiale
• Capacité à lire et à comprendre des dessins techniques
• Expérience en carrosserie ou en polissage
• Masquage de pièces

Processor Class B Montreal, QC, Canada

As a Processor Class B, you will be in charge of degreasing, abrasive cleaning and chemical cleaning. You will work under the guidance of a Plater-Processor and/or a Processor Class “A” on other than the above processes.

What you will get?

• Highly competitive salary
• Up to 9 days of personal leave per year
• A Flexible time bank for up to 2 weeks
• 2 paid family days
• 3 paid holidays for Christmas
• 2 paid holidays for New Year’s
• 1 floater day for the holiday period
• A highly competitive DC pension plan
• A Flexible Benefits Plan
• A Social Club
• Advancement opportunities
• An Employee Referral Program, you can earn 1000$ per referral

Key Accountabilities:

• Surface treatment
• Degreasing
• Abrasive cleaning
• Chemical cleaning

Basic Requirements:

• Must be a Canadian citizen or permanent resident of Canada
• French, spoken and written.
• In order to comply with FAA (Federal Aviation Administration) requirements, knowledge of English—both spoken and written— is needed.
• Has been trained to work in the aerospace industry
• Can read and understand technical drawingsExperience in bodywork or polishing
• Masking of parts

Innover & Power the world At Rolls-Royce, we pioneer the power that matters to our customers, to society and to the planet. We deliver the best jet engines in the world. Through intelligent innovation and active collaboration, we’re putting our customers at the forefront of the aviation industry – and we keep them there. Our product portfolio powers more than 35 types of commercial aircraft, and with over 13,000 engines in-service around the world; we’re keeping the world flying. Pioneer beyond tomorrow. Join us and you’ll develop your skills and expertise to the very highest levels, working in an international environment for a company known the world over for brilliance and innovation.

We are an equal opportunities employer.

We’re committed to developing a diverse workforce and an inclusive working environment.

We believe that people from different backgrounds and cultures give us different perspectives.

And the more perspectives we have, the more successful we’ll be.

By building a culture of respect and appreciation, we give everyone who works here the opportunity to realize their full potential.

We can find out more about our global inclusion strategy at careers.rolls-royce.com.

At Rolls-Royce we embrace workplace flexibility. Our teams work in onsite, hybrid and remote work environments based on work and personal requirements. The specific arrangements vary from team to team. Please ask us about how we work on this team.

Relocation assistance is not available for this position.

Only selected candidates will be contacted.