Pharmacy Assistant, Hourly Part Time Evening

Pharmaprix; Markham; On-site; CAD 25,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaires souples

Formation en ligne via l’Academie

Rémunération concurrentielle

Job summary

Shoppers Drug Mart à Markham recherche un(e) assistant(e) technique en pharmacie pour aider à l’exécution des ordonnances, assister les services pharmaceutiques et assurer un service client exceptionnel.

Vous préparerez et soumettrez les commandes, gérerez les dossiers et activerez les rappels, tout en respectant les normes de confidentialité et les procédures opérationnelles de la pharmacie. Diplôme exigé ou en cours d’obtention et expérience en pharmacie appréciée.

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires exigé.
• Diplôme d’assistant technique en pharmacie recommandé.
• Expérience en pharmacie est un atout.
• Bonnes compétences d’organisation et multitâche.
• Aptitudes en résolution de problèmes et souci du détail.

Responsibilities

• Service à la clientèle: saluer le client et recueillir les informations sur l’ordonnance.
• Réaliser les tâches prioritaires selon le tableau d’attribution des rôles.
• Consulter le pharmacien pour les questions cliniques.
• Établir des attentes réalistes sur les temps d’attente.
• Trouver et faire payer les ordonnances et articles connexes.
• Veiller à orienter les clients vers le pharmacien lorsque nécessaire.
• Maintenir la caisse et respecter la confidentialité et vie privée.

Skills

Service client

Organisation & multitâche

Résolution de problèmes

Souci du détail

Education

Diplôme d’études secondaires

Diplôme d’assistant technique en pharmacie (recommandé)

Job description

Joignez-vous à un magasin qui appartient à des pharmaciens-propriétaires afin d’aider à fournir des services dans le domaine de la santé, de la beauté et de la commodité dans votre collectivité et à placer le client au centre de tout ce que vous faites.

Pourquoi ce role est-il important?

SOMMAIRE:

Aider dans l’aspect technique de l’exécution des ordonnances, aider au besoin à la prestation de services pharmaceutiques, participer à l’entretien et à l’exploitation de la pharmacie conformément aux normes de pratique de la pharmacie, et fournir des services supérieurs, ponctuels et agréables aux clients.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS: Service à la clientèle

• Saluer le client rapidement et recueillir les renseignements sur l’ordonnance conformément aux normes.
• S’acquitter de ses tâches en priorité selon le rôle attribué au tableau d’attribution des rôles.
• Consulter le pharmacien pour toutes les questions cliniques.
• Établir des attentes réalistes en ce qui a trait au temps d’attente des clients.
• Trouver et faire payer les ordonnances et les articles connexes.
• Veiller à ce que les clients qui ont besoin de conseils soient orientés vers le pharmacien.
• Tenir à jour et contrôler la caisse de l’officine.
• Respecter toutes les exigences relatives à la confidentialité et au respect de la vie privée.

Administration

• Réceptionner les nouvelles ordonnances et les renouvellements conformément aux procédures normalisées d’exploitation.
• Préparer et soumettre les commandes à l’exception des médicaments contrôlés et des narcotiques.
• Vérifier la facturation des tiers payeurs en ligne et gérer manuellement les comptes de tiers payeurs.
• Répondre au téléphone et consulter un pharmacien au besoin.
• Gérer les télécopies reçues conformément aux normes de pratique de la pharmacie.
• Aider le pharmacien à coordonner les rappels.
• Classer avec exactitude les documents remplis conformément aux normes de pratique de la pharmacie.

Démarches opérationnelles relatives aux ordonnances

• Participer à la prépa... laissez une sais...** (Continued exactly as originally listed above)**

Compétences et qualifications

• Diplôme d’études secondaires.
• Diplôme d’un cours reconnu d’assistant technique en pharmacie, de préférence.
• Expérience préalable en pharmacie, un atout.
• Sens de l’organisation efficace et capacité d’effectuer plusieurs tâches à la fois.
• Compétences en résolution de problèmes.
• Grand souci du détail.

Pourquoi travailler dans une pharmacie Shoppers Drug Mart?

Il y a un pharmacien-propriétaire affilié dans chaque pharmacie. Vous travaillerez donc avec un propriétaire d’entreprise locale tout en bénéficiant du soutien d’une marque nationale. Vous bénéficierez du Programme d’achat des employés, d’horaires souples et variés, d’une rémunération concurrentielle et de possibilités d’apprentissage en ligne par l’intermédiaire de l’Academie.

Prenez en main votre travail et trouvez d’autres façons de vous occuper de vos patients, des collègues, des clients et des membres de la collectivité.

Les pharmaciens-propriétaires du réseau Shoppers Drug Mart considèrent la diversité canadienne comme une occasion de mieux servir leur communauté, et s’efforcent de refléter cette diversité culturelle dans les produits qu’ils vendent, les gens qu’ils embauchent et la culture de leur entreprise. Des accommodements sont possibles à la demande des candidats et des employés handicapés au besoin.

En outre, nous croyons que la conformité aux lois consiste à faire ce qu'il faut. Le respect de la loi fait partie de notre Code de conduite; il renforce ce que nos clients et nos parties prenantes attendent de nous.

Hiring Range / Échelle salariale à l’embauche :$18.00 - $22.00 / 18,00$ - 22,00$ (per hour / de l’heure)A candidate’s experience and knowledge as well as the geographical region in which the position is located may be factored into the pay a candidate receives for this position. This posting is for an existing vacancy. The Company uses artificial intelligence for the purpose of screening, assessing and/or selecting applicants for this position. / L’expérience et les connaissances d’un candidat ainsi que la région géographique dans laquelle le poste est situé peuvent être prises en compte dans la rémunération qu’un candidat reçoit pour ce poste. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant. L’entreprise utilise l’intelligence artificielle dans le but de filtrer, d’évaluer et/ou de sélectionner les candidats à ce poste.