Pharmacien(ne) (sans maîtrise )

Regionvictoriaville; Victoriaville; Sur place; CAD 61 000 - 76 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Santé et bien-être

Formation sur mesure

Gestion & évolution

Dossier santé numérique

Vacances

Jours maladie

Congés fériés

Assurances collectives

Régime de retraite

Résumé du poste

Le CIUSSS MCQ recherche un pharmacien(ne) pour ses équipes pluridisciplinaires afin d’assurer des soins pharmaceutiques destinés aux clientèles hébergées (CHSLD). Intégration à une communauté professionnelle engagée et participation active aux activités d’enseignement.

Vous analyerez les dossiers, validerez les ordonnances, appliquerez le modèle PEPS et soutiendrez l’usage approprié des médicaments chez les usagers et les intervenants.

Qualifications

• Être membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec.
• Détenir et maintenir les titres CA et CEC.
• Détenir et maintenir les standards de pratique OPQ.
• Viser une pratique avancée dans toutes les sphères.

Responsabilités

• Analyser les dossiers et valider les ordonnances pharmaceutiques des clientèles hébergées;
• Appliquer le modèle de soins pharmaceutiques (PEPS);
• Assurer les suivis et promouvoir l’usage approprié des médicaments;
• Évaluer et prévenir les problèmes pharmacothérapeutiques;
• Participer aux activités d’enseignement du département et respecter les droits d’exercices.

Connaissances

Connaissance OPQ standards

Pratique avancée

Formation

Ordre des pharmaciens du Québec – licence

CA – Clinicien-associé (Université de Montréal)

CEC – Chargé d’enseignement clinique (Université Laval)

Description du poste

Équipe, service ou département: Services sociaux

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Notre département comptant plus de 100 pharmaciens et 170 ATP sur tout le territoire est l’un des plus dynamiques de la province. Tu aimes la variété, tu souhaites t’impliquer activement dans les décisions cliniques et il est important pour toi d’avoir un contact privilégié avec la clientèle?

Tu as une bonne capacité d’adaptation et de gestion de situations complexes ?

Viens mettre à profit ta curiosité scientifique et tes habiletés communicationnelles comme pharmacien chez nous!

Intégrer les équipes du CIUSSS MCQ c’est une opportunité de participer activement aux soins et services pharmaceutiques destinés aux clientèles hébergées (CHSLD). C'est également une collaboration au sein d'une vaste équipe multidisciplinaire, regroupant des professionnels variés du domaine de la pharmacie et de la santé.

En tant que pharmacien, tes principales responsabilités seront de :

• Analyser les dossiers et valider les ordonnances pharmaceutiques des clientèles hébergées;
• Appliquer le modèle de soins pharmaceutiques (PEPS);
• Assurer les suivis requis et faire la promotion de l’usage approprié des médicaments auprès des usagers et auprès des intervenants qui dispensent des soins de santé dans l’établissement;
• Évaluer et assurer l'usage approprié des médicaments afin notamment de détecter et de prévenir les problèmes pharmacothérapeutiques;
• Participer activement aux activités d’enseignement du département et assumer les obligations qui résultent de son statut et des droits d’exercices octroyés par le conseil des médecins, dentistes et pharmacien.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Être membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec;
• Détenir (ou s’engager à obtenir) et maintenir un titre de clinicien-associé (CA) de l’Université de Montréal;
• Détenir (ou s’engager à obtenir) et maintenir un titre de chargé d’enseignement clinique (CEC) de l’Université Laval;
• Connaître et appliquer les standards de pratique de l’OPQ;
• Viser une pratique avancée dans toutes les sphères de son travail.

Des avantages qui font la différence.

Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien‑être des gens.

• Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être.
• De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion.
• Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique.
• 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux.
• 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux.
• Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales.
• Des assurances collectives et un régime de retraite.

SALAIRE

Entre 43,93 $ et 55,47 $/heure