PHARMACIEN(NE)

CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue (CISSSAT); Ville-Marie; On-site; CAD 61,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

Régime de retraite à prestations Déter

Régime d’assurances collectives

Régime d’avantages sociaux

Cheminement dans l’organisation

Job summary

Santé Québec Abitibi-Témiscamingue recherche un pharmacien(ne) pour occuper un poste permanent à Ville-Marie. Le candidat validé assistera le pharmacien-chef, supervisera la distribution et le contrôle des médicaments et prodiguera des soins pharmaceutiques en antibiothérapie et oncologie.

Vous assurerez le monitoring des patients sous nutrition parentérale et participerez aux activités cliniques du CMDP, tout en veillant au service de garde et à l’éducation des clients sur les prescriptions et

Qualifications

• Être membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec et détenir une maîtrise en pharmacothérapie avancée.
• Détenir ou s’engager à obtenir les titres universitaires cliniques requis (Montréal/Laval).
• Suivre la formation Loi 41 et connaître les standards OPQ.

Responsibilities

• Assister le pharmacien-chef et superviser la gestion, la distribution et le contrôle des médicaments.
• Prodiguer des soins pharmaceutiques en antibiothérapie et oncologie, et monitorer les patients sous nutrition parentérale.
• Participer aux activités cliniques et au CMDP, et assurer le service de garde équitable.
• Conseiller les clients sur les médicaments et vérifier les ordonnances et les interactions.

Skills

Gestion et supervision des médicaments

Soins pharmaceutiques en antibiothérap

Surveillance et monitoring nutrition

Travail en équipe

Conseil médicament et éducation

Education

Maîtrise en pharmacothérapie avancée (établissement de santé)

Titre clinicien-associé Université de Montréal

Titre chargé d’enseignement clinique Université Laval

Formation réglementaire Loi 41

Membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec

Connaître les standards de pratique de l’OPQ

Tools

Dossier patient électronique

Job description

Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue (CISSSAT)

Région :

Abitibi-Témiscamingue

Lieu de travail :

VILLE-MARIE

Identification des besoins

Statut :

Temps complet

Durée :

(non applicable)

Salaire :

Taux horaire entre 43,93$ et 55,47$ (SELON LES NORMES EN VIGUEUR DU MSSS) Affichage : du 5 novembre 2026 au 18 décembre 2026

Quart :

jour

Santé Québec Abitibi-Témiscamingue est à la recherche de candidats(es) pour pourvoir le poste ci-haut mentionné. L’établissement comprend approximativement 6 500 employés répartis dans 87 installations sur le territoire de la région de l’Abitibi-Témiscamingue.

Fonctions spécifiques

• Assiste le pharmacien-chef dans ses fonctions;
• Assure la supervision de la gestion, de la distribution et du contrôle des médicaments;
• Prodigue des soins pharmaceutiques en antibiothérapie, oncologie, gériatrie et effectue le monitoring des patients sous-alimentation parentérale totale, selon les besoins du département.
• Participe aux activités cliniques et aux différents travaux du CMDP ainsi qu’au comité de pharmacologie.
• Assume un service de garde de façon équitable avec les autres pharmaciens.
• Veille à répondre aux besoins des clients en conseillant sur l’usage des médicaments;
• S’assurer de remplir les ordonnances: calcule, mesure et mélange des quantités de médicaments et autres substances nécessaires et mettre la quantité prescrite dans des contenants appropriés;
• S’assurer de la dispensation des médicaments prescrits aux clients ou à d’autres professionnels de la santé et de les renseigner sur les indications, les contre-indications, les effets secondaires, les interactions médicamenteuses et la posologie;
• S’assurer que des conseils sont données aux clients sur le choix et la façon d’utiliser les médicaments;
• S’assurer du respect des normes d’agrément et de l’association des pharmaciens du Québec;
• S’assure de l’intégrité des entrées de données au dossier;
• Effectue toute autres tâches selon la demande du supérieur immédiat;

Qualifications

• Être membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec;
• Détenir une Maîtrise en pharmacothérapie avancée (établissement de santé);
• Détenir (ou s’engager à obtenir) et maintenir un titre de clinicien-associé de l’Université de Montréal;
• Détenir (ou s’engager à obtenir) et maintenir un titre de chargé d’enseignement clinique de l’Université Laval;
• Avoir suivi et réussi (ou s’engager à le faire) la formation réglementaire pour l’application des nouvelles activités prévues par la Loi 41;
• Connaître et appliquer les standards de pratique de l’OPQ.

Gamme d’avantages sociaux

• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
• Régime d’assurances collectives
• Régime d’avantages sociaux
• Possibilité de cheminement dans l’organisation

Il est obligatoire de posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale pour occuper cet emploi.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues pour un processus de sélection.

Accès à l'égalité en emploi Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Équipe dotation externe CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue 3, 9e Rue Rouyn-Noranda QC J9X 2A9