Monteur/monteuse de système de protection contre l'incendie

Prévention Incendie Safety First inc.; Longueuil; On-site; CAD 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Santé et sécurité

REER et RPDB

Horaire flexible

Cantine mobile

Gym 24/7

Job summary

Prévention Incendie Safety First inc. recherche un installateur de systèmes de suppression incendie – cuisines et risques spéciaux. Vous installerez, entretenez et inspecterez l’équipement dans des environnements critiques, en respectant les normes et règlements en vigueur.

Vous consignerez les résultats et diagnostiquerez les problèmes techniques tout en conseillant les clients sur l’usage et l’entretien des installations pour assurer leur efficacité et leur sécurité.

Qualifications

• Expérience dans l’installation de systèmes de suppression incendie ou domaine connexe (atout).
• Connaissance des normes de sécurité incendie applicables (atout).
• Capacité à lire et interpréter des plans et schémas (atout).
• Compétences techniques en électricité et/ou plomberie (atout).
• Bonnes aptitudes en communication.
• Permis de conduire valide.

Responsibilities

• Installer des systèmes de suppression incendie dans les cuisines commerciales et risques spéciaux, en respect des normes.
• Consigner les résultats dans des rapports précis.
• Diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques.
• Fournir des conseils sur l’utilisation et l’entretien des systèmes.
• Contribuer à la protection des personnes et des biens.

Skills

Installation

Lecture de plans

Électricité

Plomberie

Communication

Permis de conduire

Job description

Description de l'entreprise

Prévention Incendie Safety First œuvre principalement dans le secteur de la prévention des incendies. Elle offre des services d’inspection et d’installation d’équipements dans des cuisines commerciales et institutionnelles. Elle offre aussi des services d’inspection et d’entretien des extincteurs, d’installation et d’entretien des gicleurs automatiques ainsi que des systèmes d’alarme incendie. Elle œuvre également dans le service et l’installation de systèmes de protection contre les risques spéciaux destinés aux salles de serveurs et de machineries lourdes. Prévention Incendie Safety First jouit d’une réputation sans tache dans le marché, qui, rappelons-le, est composé de plusieurs petits joueurs qui voient le jour aussi rapidement qu’ils le quittent. L’entreprise est reconnue pour la qualité de ses produits « haut de gamme », pour la fiabilité et la rigueur de son processus de suivi et pour son caractère familial. Elle possède sa propre marque de commerce « Prévention Incendie Safety First » pour les produits de cuisine tels que les hottes destinées à la restauration et aux institutions. Dans tous les secteurs où elle utilise d’autres marques, elle s’assure de la qualité et de la fiabilité de ces produits. Elle offre à ses clients uniquement des produits certifiés et reconnus pour leur efficacité et leur fiabilité. Prévention Incendie Safety First compte plus de 10 000 clients qu’elle rencontre régulièrement, soit mensuellement, trimestriellement ou une fois l’an. En matière de prévention des incendies, le client a besoin d’avoir l’esprit en paix. C’est ce que fait l’entreprise : elle permet à ses clients de ne pas avoir à se soucier des aspects dont elle s’occupe. Toutes ses équipes sont formées en continu sur les normes et les différents changements, afin de rendre conformes toutes les installations de ses clients. C’est cette conformité aux normes qui lui a ouvert les marchés des écoles, des supermarchés et des restaurants.

Description de l’offre d’emploi

Chez Safety First, notre mission est claire : offrir des produits et services de qualité pour protéger, soutenir et améliorer le quotidien de nos clients. Chaque jour, nous travaillons avec rigueur, expertise et passion pour créer des environnements plus sûrs et plus durables.

Mais au-delà de notre mission, nos collaborateurs sont notre force. Nous sommes convaincus que la réussite repose sur l’esprit d’équipe et le respect de chacun. Chez nous, chaque personne compte, quel que soit son rôle ou son ancienneté. Dès votre arrivée, vous trouverez un lieu où vous serez reconnu et soutenu.

Notre culture d’entreprise est marquée par la proximité, la collaboration et la bonne humeur. Nous aimons célébrer nos réussites collectives, nous soutenir mutuellement face aux défis et créer un environnement de travail où chacun peut s'épanouir.

Travailler chez nous, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, dynamique et engagée, où les valeurs de respect, de flexibilité et de reconnaissance ne sont pas de simples mots, mais une réalité au quotidien.

Installateur de système de suppression incendie – risques spéciaux

En tant qu’installateur(trice) de systèmes de suppression incendie – Cuisine / Risques spéciaux / Hors route, vous interviendrez dans des environnements critiques pour installer, entretenir et inspecter des équipements de protection essentiels. Votre savoir-faire contribuera directement à protéger des vies et des lieux : cuisines commerciales, salles

Responsabilités Principales

• Installer, des systèmes de suppression incendie dans les cuisines commerciales, en respectant les normes et réglementations en vigueur.
• Consigner les résultats dans des rapports précis.
• Diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques.
• Fournir aux clients des conseils sur l’utilisation et l’entretien de leurs systèmes, pour qu’ils restent toujours prêts à agir.
• Contribuer directement à la protection des personnes et des biens.

Compétences Et Qualifications Recherchées

• Expérience dans l’installation de système de suppression incendie ou dans un domaine connexe (atout).
• Connaissance des normes de sécurité incendie applicables aux systèmes de suppression. (atout)
• Capacité à lire et interpréter des plans et schémas. (atout)
• Compétences techniques en électricité et/ou plomberie (atout).
• Bonnes aptitudes en communication.
• Permis de conduire valide.

Pourquoi choisir Prévention incendie Safety first ?

Programme d’avantages sociaux complet incluant un compte de gestion de santé (500 $ à 1 200 $ pour une famille).

REER et RPDB — pour sécuriser aussi votre avenir.

Horaire flexible pour mieux concilier vie pro et perso.

Une culture sécurité où la protection des employés est une priorité réelle.

Des gestionnaires à l’écoute et ouverts à vos idées.

Possibilités d’avancement au sein de l’organisation.

Cantine mobile sur place grâce à notre club social.

Activités sociales toute l’année

Accès à un gym 24/7 au siège social de Saint-Hubert.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Expérience2 à 3 ansCompétences

• Assiduité et ponctualité
• Engagement
• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)