Membre du personnel saisonnier

Sephora USA, Inc; Saint-Bruno-de-Montarville; On-site; CAD 25,000 - 32,000; Part time

Job summary

Sephora Canada cherche du personnel saisonnier pour soutenir les opérations en magasin pendant les périodes achalandées et offrir une expérience client exceptionnelle. Le poste est payé à l’heure et non garanti, avec possibilité d’heures flexibles et d’un horaire jusqu’à 14 heures par semaine.

Profil recherché: expérience en vente au détail ou service client, sens de l’organisation, bonnes compétences interpersonnelles et travail d’équipe.

Qualifications

• Expérience dans la vente au détail, l’hôtellerie ou le service à la clientèle.
• Bonne organisation et capacité à gérer les priorités.
• Souplesse horaire et disponibilité soirs et fins de semaine.
• Excellentes habiletés en communication et relations interpersonnelles.
• Capacité à soulever des charges jusqu’à 50 lb (23 kg).

Responsibilities

• Service à la clientèle et soutien aux objectifs de vente.
• Réapprovisionnement, gestion des stocks et traitement des commandes.
• Mises en place promotionnelles et merchandising visuel en magasin.
• Travailler en équipe dans un environnement dynamique.
• Respecter les politiques Sephora et assurer une expérience client positive.

Skills

Service à la clientèle

Gestion des stocks

Réapprovisionnement

Merchandising visuel

Travail d’équipe

Communication efficace

Job description

Numéro d’emploi : 294566
Emplacement : QC-St Bruno (0520)
Adresse : 182 Boul. Des Promenades, St.Bruno-de-Montarvi, QC J3V 5K1, Canada (CA)
Emploi payé à l’heure/emploi salarié : emploi paid à l’heure
Temps plein/temps partiel : Flex
Type de poste : Non-guaranteed hours
État du poste vacant : poste vacant existant

Chez Sephora Canada, la beauté prend tout son sens lorsque chaque personne se sent vue, valorisée et responsabilisée. Pour la période des Fêtes, nous recherchons des personnes enthousiastes qui sauront apporter chaleur, curiosité et énergie en magasin, tout en créant des moments significatifs pour la clientèle et en développant vos compétences dans un environnement de beauté dynamique.

En tant que membre du personnel saisonnier, vous offrirez une expérience exceptionnelle à la clientèle en soutenant les opérations du magasin durant les périodes achalandées. Vous contribuerez également à maintenir un environnement propre, sécuritaire et bien approvisionné.

Principales responsabilités

• Service à la clientèle : Contribuer à une expérience exceptionnelle et soutenir l’atteinte des objectifs de vente.
• Opérations : Participer au réapprovisionnement, à la gestion des stocks, au traitement des commandes et au respect des normes d’exploitation.
• Marchandisage visuel : Soutenir les mises en place promotionnelles et les événements en magasin.
• Travail d’équipe : Favoriser un environnement inclusif et collaboratif.
• Normes Sephora : Respecter les politiques de l’entreprise et maintenir une expérience de magasinage agréable.

Souplesse des horaires et fiabilité

• Jusqu’à 14 heures par semaine selon les besoins de l’entreprise.
• Disponibilité requise les soirs, les fins de semaine et durant les périodes de pointe.
• Ponctualité et assiduité attendues.
• Disponible pour être cédulé(e) à partir du lundi 7 septembre

Qualifications et expérience

• Expérience dans un environnement de vente au détail, d’hôtellerie ou de service à la clientèle.
• Bon sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités.
• Capacité d’apprentissage rapide et d’exécution efficace.
• Excellentes habiletés en communication et relations interpersonnelles.
• Esprit d’équipe et orientation vers les résultats.
• Aisance dans un environnement dynamique axé sur le service à la clientèle.
• Capacité à soulever et transporter des charges jusqu’à 50 lb (23 kg).

Récompenses significatives
La rémunération varie entre CAD $ 18.10 - CAD $ 22.65 de l’heure. Vous pourriez également être admissible à des primes selon le rendement, à un programme d’avantages sociaux concurrentiel et à des occasions d’apprentissage et de développement. La rémunération finale dépendra notamment des qualifications, de l’expérience et des besoins opérationnels.

Sephora Canada s’engage à fournir des accommodements raisonnables aux candidat(e)s en situation de handicap ou ayant d’autres besoins liés à leur santé.

Dans le cadre de notre engagement envers la transparence et l’efficacité, nous utilisons des technologies d’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de la présélection et de l’évaluation initiale des candidatures.