
Enable job alerts via email!
Une entreprise de cosmétiques naturels cherche un Leader De Plancher à Montréal. Ce rôle implique de créer une ambiance unique en boutique tout en supervisant une équipe. Les qualifications incluent une expérience en service à la clientèle et en supervision. Vous serez responsable de l'accueil des clients et de la gestion des opérations en magasin. Les horaires sont flexibles, et des accommodements physiques sont prévus si nécessaire.
Poste : Leader De Plancher (Temps Partiel 20-29 heures par semaine)
Vous rêvez de travailler chez Lush? #CarrièresLush
Depuis 20 ans, Lush Amérique du Nord crée des cosmétiques frais faits à la main afin d’offrir à ses clients des expériences uniques. Nous avons des pratiques d’approvisionnement équitable et soutenons les communautés durables, et nous appuyons plusieurs organismes de bienfaisance grâce au programme Pot de bienfaisance.
Nous sommes à la recherche d’une personne dynamique ayant l’esprit d’équipe pour se joindre à nous en tant que Leader De Plancher. Le leader de plancher contribue à créer une expérience Lush unique et authentique pour les clients et le personnel.
Nous offrons :
Responsabilités :
Expérience client : créer des expériences uniques qui répondent aux besoins des clients et leur font vivre des moments mémorables. Former et encadrer l’équipe pour offrir une expérience client personnalisée grâce à l’écoute active, la curiosité et une excellente connaissance de la marque et des produits.
Esprit d’équipe : se présenter à chaque quart de travail avec une attitude positive, prêt à contribuer et à donner l’exemple. Être proactif dans son développement professionnel et chercher à faire progresser ses compétences dans un environnement axé sur les solutions.
Excellence opérationnelle : aider à créer et maintenir une atmosphère accueillante en boutique avec des produits frais, des présentoirs attrayants et des procédures efficaces qui promeuvent l’excellence et les valeurs Lush. Déléguer et faire le suivi avec l’équipe pour s’assurer qu’ils comprennent les attentes et recevoir du soutien.
Leadership : participer à l’ouverture et à la fermeture de la boutique et à la gestion des caisses. Faire preuve de leadership en respectant des standards élevés, en formant l’équipe sur les meilleures pratiques et en montrant l’exemple. Participer à des projets et assumer des responsabilités qui font évoluer en tant que leader et approfondissent la connaissance de l’entreprise.
Qualifications :
Exigences :
Atouts :
Chez Lush, nous croyons qu’en favorisant une culture d’ouverture et de respect au sein d’une main-d’œuvre diversifiée, nous contribuons à la construction d’un monde où les opportunités d’emploi sont égales pour tous. Nous croyons à l’égalité d’accès à l’emploi pour tous les candidats, indépendamment de la religion, de l’ethnie, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’orientation sexuelle et d’autres caractéristiques protégées par la loi.
Bonnes chances dans votre recherche d’emploi et n’hésitez pas à nous suivre pour en savoir plus !
Best of luck on your job search
Reconnaissance territoriale et politique de confidentialité : Lush North America respecte les territoires autochtones sur lesquels nous opérons et s’engage à l’égalité d’accès à l’emploi pour tous les candidats.
Ce texte ne ré-élabore pas le contenu original et conserve les informations clés relatives au poste, responsabilités et exigences.