INTERVENANT/E SPÉCIALISÉ/E EN PACIFICATION ET EN SÉCURITÉ-SPECIALIZED PACIFICATION AND SECURITY INTERVENER

Centre de santé Tulattavik de l'Ungava; ᑰᔾᔪᐊᕌᐱᒃ ᐙᐸᒣᑯᔥᑐᐃ Kuujjuarapik-Whapmagoostui; On-site; CAD 32,000 - 42,000; Part time

Job summary

Centre de santé Tulattavik de l'Ungava recherche une personne pour soutenir, sécuriser et accompagner des jeunes en réadaptation. Vous accueillerez et soutiendrez les jeunes durant les crises et les moments difficiles, et vous assurerez des rondes de sécurité au sein de l’unité.

Le poste exige des capacités d’intervention physique en situation critique, une excellente aptitude à communiquer et des disponibilités jour, soir et week-end.

Qualifications

• Maîtrise de l’anglais essentielle (parlé et écrit).
• Adaptabilité à une clientèle d’un milieu culturel différent.
• Bonnes habiletés interpersonnelles et esprit d’équipe.

Responsibilities

• Support, sécurité et accompagnement des jeunes en réadaptation.
• Présence en période de crise et de désorganisation pour stabiliser la situation.
• Rondes de sécurité et observation du comportement des jeunes.
• Intervenir physiquement lorsque nécessaire et collaborer avec les intervenants.

Skills

Anglais (essentiel)

Adaptabilité

Interpersonnelles

Education

Diplôme d’études secondaires

Job description

Centre de santé Tulattavik de l'Ungava | TEMPS PARTIEL - PERMANENT PART TIME

• Numéro de l'affichage/Posting number 2025-255
• Numéro du poste/Position number 10000000546
• Département/Department PIRUTSAIVIK 6-12 KPI-PIRUTSAIVIK 6-12 KPI
• Industry Santé
• Priorité à l'interne/Internal priority 2025-06-15 au | to 2025-06-29
• Heures par 14 jours/Hours per 14 days 31
• State/Province Québec

Fonctions Spécifiques/Specific functions

La personne assure, en milieu de réadaptation pour jeunes en difficulté d’adaptation, placés en vertu de la LPJ ou LSPJA, le support, la sécurité, la surveillance et l’accompagnement auprès des jeunes qui lui sont référés.

Elle accueille les jeunes et les assume en moment de crise, de désorganisation ou de besoin d’aide particulière. De plus, elle peut être appelée, en terme de support aux intervenants, à être présent dans le service lorsque la situation l’exige.

Elle répond à certains besoins des jeunes en fonction des objectifs de réadaptation poursuivis.

Elle intervient physiquement lorsque la situation l’impose et fait des fouilles sur les usagers lorsque demandé, ainsi qu’à l’extérieur et à l’intérieur de l’unité.

Elle observe le comportement du jeune et signale ses observations par voie de rapports significatifs à la poursuite du traitement du jeune.

Elle effectue des rondes de sécurité de l’établissement.

Provides support, supervision, discipline, accompagnement, and animation for the users entrusted to their care.

They welcome users from all intervention services and intervene in times of crisis, disorganization, or when special assistance is needed. In terms of support for caregivers, they can be present in various departments when the situation requires it.

They respond to certain user needs in line with the rehabilitation objectives pursued.

They can provide users with basic care, including hygiene and nutrition.

They intervene physically when the situation requires it and search users or physical premises when requested.

They observe the user's behavior and report their observations in reports that are relevant to the user's continued treatment.

They carry out security rounds of the facility.

Exigences spécifiques/Specific Requirements

Diplôme de fin d’études secondaires

Maîtrise de l’anglais essentielle (parlé et écrit), la connaissance du français ou de l’inuktitut serait un atout

Minimum de 2 ans d’expérience pertinente

Avoir une bonne capacité d’adaptation à la clientèle d’un milieu culturel différent

Être capable d’intervenir physiquement lors de situation de crise

Être sensible, compréhensif, mature et démontrer une attitude positive

Avoir de bonnes habiletés interpersonnelles

Accepter de participer à toute formation offerte par l’employeur ou une institution d’enseignement et jugée nécessaire pour un exercice plus efficace de ses tâches et fonctions

Partager ses connaissances et habiletés, travailler en collaboration

Expérience de travail auprès des adolescents serait un atout

Doit avoir un permis de conduire valide

High School Diploma;

Bilingual English / French spoken and written, knowledge of Inuktitut would be an asset

Minimum of 2 years of relevant experience

Capacity to adapt to a clientele from a different cultural background

Be sensitive, understanding and emotionally mature and display a positive attitude

Capacity to intervene physically when the situation requires

Must have good interpersonal skills

Available to work day, evening and week-end shifts

Be available to work on day, evening, night and weekend shifts;

History working with youth is an asset

Willing to participate in any training provided by the employer or educational institution and deemed necessary for a more effective performance of their duties or tasks

Share knowledge and skills, work in collaboration with social interveners

Must have a valid driver’s license

Vie chère: 58.40$Éloignement: 233.63$Rétention: 34.78$High cost living: 58.40$Isolation : 233.63$Retention: 34.78$

Note 1 : Tous les postes peuvent être sujets à un processus de sélection, incluant tests et entrevue(s).Note 2 : Les candidat(e)s bénéficiaires de la Convention de la Baie James et du Nord québécois recevront la priorité à compétences égales.Note 3: Toute personne recrutée au Québec à plus de 50 kilomètres de la localité où elle est appelée à exercer ses fonctions aura droit aux sorties annuelles et au logement fourni selon son statut. Logement à partager ou transit si requis.* Les primes nordiques s'appliquent uniquement lorsque le port d'attache est dans un des villages nordiques, les montants de primes nordiques indiqués sont "sans dépendant".*Note 1 : All positions may be subject to a selection process, including tests and interviews.Note 2 : Candidates who are beneficiaries of the James Bay and Northern Quebec Agreement will be given priority when qualifications are equal.Note 3: Any person recruited in Quebec more than 50 kilometres from the locality in which she is called upon to perform her duties, will be granted annual trips and lodging unit as per status. Shared lodging or transit if necessary.*Nordic premiums apply only when the home port is in one of the northern villages; the amounts of Nordic premiums indicated are "without dependents".