INHALOTHÉRAPEUTE

Santé Montréal; Sept-Îles, Baie-Comeau, Blanc-Sablon; On-site; CAD 40,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Congés fériés

Indemnité maternité

Vacances 4 semaines

Assurances collectives

Remboursement déplacements

Prime d'isolement

Job summary

Le CISSS de la Côte-Nord recrute un inhalothérapeute pour des postes permanents à Sept-Îles, Baie-Comeau ou Blanc-Sablon. Taux horaire entre 29,12$ et 45,20$, temps plein.

Le rôle couvre la ventilation, l’anesthésie et les soins cardiorespiratoires, avec des interventions possibles en soins critiques, en clinique et à domicile dans le réseau régional.

Qualifications

• Doit détenir un diplôme d’études collégiales en inhalothérapie.
• Être membre de l’Ordre professionnel des inhalothérapeutes du Québec (OPIQ).

Responsibilities

• Évaluer la fonction cardiorespiratoire des patients à des fins diagnostiques ou de suivi thérapeutique.
• Contribuer à l’anesthésie et gérer le matériel d'inhalothérapie.
• Intervenir dans les soins critiques, blocs opératoires et pédiatrie.

Skills

Inhalothérapie

Education

Diplôme d’études collégiales en inhalothérapie

Job description

Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur

CISSS de la Côte-Nord

Lieu de travail : Sept-Îles, Baie-Comeau, Blanc-Sablon

Identification des besoins

INHALOTHÉRAPEUTE

Statut : Temps complet Durée : (Inhalothérapeute)

Salaire : Taux horaire entre 29,12$ et 45,20$ Affichage : du 16 juillet 2026 au 31 mars 2027

DESCRIPTION DU POSTE

Santé Québec Côte-Nord dessert une population d'environ 95 000 habitants sur un territoire s'étendant de Tadoussac à Blanc-Sablon (près de 1 300 km de littoral), en passant par L'Île-d'Anticosti et les villes nordiques de Fermont et de Schefferville. Santé Québec Côte-Nord est responsable de planifier, coordonner, organiser et offrir des services de santé et sociaux à l'ensemble de la population de la région. Il compte une cinquantaine d’installations et regroupe 3 600 employés.

Attributions

Personne qui assume la responsabilité d’un ensemble de techniques d’inhalothérapie. Elle contribue à l’évaluation de la fonction cardiorespiratoire de l’usager à des fins diagnostiques ou de suivi thérapeutique, contribue à l’anesthésie et traite des problèmes qui affectent le système cardiorespiratoire. Elle est responsable du maniement des appareils utilisés à ces fins.

Les inhalothérapeutes au Québec interviennent dans une multitude de milieux, allant des soins critiques aux soins à domiciles.

Milieu Hospitalier (Soins Critiques et Généraux)

• Soins intensifs et Urgences : Gestion de la ventilation mécanique, réanimation cardiorespiratoire et stabilisation des patients critiques.
• Bloc opératoire et Anesthésie : Assistance directe à l'anesthésiste pour l'administration de la sédation et le maintien des fonctions vitales.
• Néonatalogie et Pédiatrie : Soins spécifiques aux nouveau-nés prématurés et aux enfants souffrant de détresse respiratoire.

Secteur Clinique et Santé Respiratoire

• Cliniques du sommeil (Polysomnographie) : Réalisation de tests diagnostiques pour l'apnée du sommeil et ajustement des appareils CPAP.
• Épreuves de fonction respiratoire (EFR) : Évaluation de la capacité pulmonaire (spirométrie) pour diagnostiquer l'asthme ou l'emphysème.

Soins à Domicile

• CLSC et Soutien à domicile : Suivi des patients sous oxygénothérapie ou ventilation à domicile, éducation thérapeutique et prévention des réhospitalisations.
• Centres d'hébergement (CHSLD) : Soins cardiorespiratoires adaptés à la clientèle gériatrique.

Information

Santé Québec Côte-Nord applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap, en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Veuillez prendre note que ces affichages sont diffusés de façon continue. La date d’expiration indiquée est fournie à titre informatif seulement.

AVANTAGES

• 13 congés fériés annuellement (temps complet)
• Indemnité complémentaire lors des 21 premières semaines du congé maternité et congés parentaux
• 4 semaines de vacances après un an de service à temps complet
• Avancement de carrière et défis professionnels stimulants
• Incitatifs financiers pour le personnel en soins infirmiers et cardio-respiratoires
• Journée d'accueil animée pour les nouveaux employés
• Possibilité de crédit d’impôt (jusqu’à 10 000 $) pour les finissants
• Prime de rétention de 8% pour Sept-Îles et Port-Cartier
• Programme d'assurances collectives
• Accumulation de 9,6 jours de congé de maladie annuellement (temps complet)
• Accès aux hébergements de l'employeur (Fermont et Basse-Côte-Nord)
• Accès aux disparités régionales selon les localités (Fermont, Basse-Côte-Nord, Minganie)
• Remboursement des frais déplacement/déménagement – Fermont, Basse-Côte-Nord, Minganie
• Prime d'isolement et d'éloignement selon les localités (Fermont, Basse-Côte-Nord et la Minganie)
• Possibilité de 1 à 4 sorties annuelles selon les localités (Fermont, Basse-Côte-Nord, la Minganie)

Exigences

• Doit détenir un diplôme d’études collégiales en inhalothérapie et être membre de l’Ordre professionnel des inhalothérapeutes du Québec (OPIQ).

Conditions de travail

• Remplacements et postes à temps complet disponibles
• Ville : Sept-Îles, Baie-Comeau, Blanc-Sablon
• Salaire: Entre 29,12$ et 45,20$ de l'heure

Direction des ressources humaines

1250, rue Lestrat Baie-Comeau (Québec) G5C 1T8 www.emploi.santecotenord.gouv.qc.ca