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Randstad Canada recherche un ingénieur(e) en conception d'outillage pour soutenir la fabrication et la réparation de composants aérospatiaux, avec un focus sur les outillages sur mesure et la traçabilité CAO.
Le poste requiert au moins 5 ans d'expérience en conception d'outillage dans l'aérospatiale, une maîtrise des CAO et une connaissance des tolérances et matériaux, avec de l'appétence pour la métallurgie légère et la conformité réglementaire.
À propos du leader aérospatial qui vous accueilleRejoignez un acteur de premier plan et un centre d'excellence spécialisé dans la conception, la fabrication et la réparation de structures composites et métalliques pour l'industrie aéronautique commerciale et militaire. Partenaire privilégié des plus grandes compagnies aériennes et d'opérateurs gouvernementaux internationaux, notre organisation offre à ses équipes l'opportunité de travailler sur un vaste éventail de plateformes aérospatiales de pointe. Dans le cadre de notre forte croissance, nous renforçons nos capacités internes d'ingénierie. Chez nous, la qualité, la sécurité et la rapidité d'exécution sont au cœur de chaque projet.
Votre rôle et votre impactVous recherchez un défi stimulant où vos conceptions ont un impact direct sur la sécurité des vols à travers le monde ? En tant qu’Ingénieur(e) en Conception d'Outillage, vous créerez et développerez les outillages essentiels à la fabrication et à la réparation de composants aérospatiaux. Véritable pont entre l'ingénierie, la production et la qualité, vous garantirez des solutions robustes, industrialisables et conformes aux normes rigoureuses de l'aérospatiale.
Ce que nous vous offrez (Avantages)
Prêt(e) à faire décoller votre carrière ?
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.