Ingénieur chef de projets – Machines spéciales et outillages

Merkur; Brossard; Hybrid; CAD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Mode hybride

Bureau à Brossard

Vacances accrues en fonction de l’embû

Congés personnels payés

Assurances collectives

REER collectif

Cotisation à l’OIQ remboursée

Formation continue

Job summary

Merkur cherche un ingénieur expérimenté pour diriger des projets d’outillages et d’équipements industriels, du cahier des charges à la mise en service. Vous pilotez les aspects techniques et coordonnez les disciplines et les fournisseurs, en veillant à la sécurité et à la performance.

Le poste requiert une appartenance à l’Ordre des ingénieurs du Québec, au moins 8 ans d’expérience, et des déplacements chez les clients du Grand Montréal. Anglais nécessaire pour échanges internationaux.

Qualifications

• 8+ années d’expérience en projets d’outillages ou d’équipements industriels.
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (génie mécanique ou production automatisée).
• Capacité de convaincre une équipe, un fournisseur ou un client avec des arguments techniques.
• Disponibilité pour se déplacer chez nos clients du Grand Montréal.
• Anglais courant pour échanges avec clients hors Québec.

Responsibilities

• Définir et piloter vos projets de conception, modification et optimisation d’outillages et d’équipements du besoin client à la mise en service en usine: portée, budget, échéancier et qualité.
• Prendre les décisions techniques, puis signer et sceller les plans.
• Coordonner les activités d’ingénierie, les disciplines (mécanique, électrique, automatisation), les fournisseurs et les équipes du client.
• Améliorer la sécurité, la fiabilité et la performance des équipements livrés.

Skills

Gestion de projets

Ingénierie mécanique

Automatisation

Anglais

Capacité de persuasion

Job description

Vous voulez signer les plans, pas seulement les réviser ?

Chez Merkur, vous prenez en main des projets d’outillages et d’équipements industriels de A à Z, avec un volet automatisation intégré. Vous avez le sceau d’ingénieur et vous vous en servez. Vous poussez l’équipe et le client à aller au-delà du cahier des charges.

Depuis 1994, Merkur réalise des projets clés en main pour plus de 1000 clients manufacturiers et plus de 4000 projets au Québec et à l’international : conception d’équipements, robotique, automatisation et optimisation de procédés.

Ce que vous allez faire

• Définir et piloter vos projets de conception, de modification et d’optimisation d’outillages et d’équipements industriels du besoin client à la mise en service en usine : portée, budget, échéancier et qualité.
• Prendre les décisions techniques, puis signer et sceller les plans.
• Coordonnerles activités d’ingénierie, les disciplines (mécanique, électrique, automatisation), les fournisseurs et les équipes du client.
• Améliorer la sécurité, la fiabilité et la performance des équipements que vous livrez.

Ce qu’on vous offre

• Mode hybride et horaire flexible, avec un bureau à Brossard.
• Votre expérience est reconnue : elle compte dans le calcul de vos vacances dès l’embauche.
• 4 congés personnels payés, sans justificatif, et jusqu’à 3 jours payés entre Noël et le jour de l’An.
• Assurances collectives avec médecine intégrée (à distance et en présentiel).
• REER collectif avec RPDB.
• Cotisation à l’OIQ remboursée et formation continue.

Vous êtes la bonne personne si…

• Vous êtes membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (génie mécanique, production automatisée ou autre discipline pertinente).
• Vous avez au moins 8 ans d’expérience en projets d’outillages ou d’équipements industriels.
• Vous savez convaincre une équipe, un fournisseur ou un client avec des arguments techniques clairs.
• Vous pouvez vous déplacer chez nos clients du Grand Montréal.
• Vous parlez anglais, car vous échangez régulièrement avec des clients hors Québec.

On en parle ?

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur s’est engagée à favoriser une main-d’œuvre diversifiée et représentative, de même qu’un milieu de travail inclusif où tous les employés sont traités de façon équitable. L’usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d’alléger le texte.