Infirmier(ère) - Remplacement (Soir et Nuit) -Matane | Bas-Saint-Laurent

Services SFT; Matane; On-site; CAD 55,000 - 83,000; Part time

Benefits offered by this job

Primes soir et nuit

Majorations jours fériés Nouvelle Ann

Rémunération compétitive

Job summary

Services SFT recherche des infirmiers(ères) pour des remplacements de soir et de nuit au CISSS Bas-Saint-Laurent, couvrant plusieurs blocs entre novembre 2026 et février 2027. Poste à temps partiel, horaires variés, avec primes intégrées et majorations pour les jours fériés.

Vous devez être membre de l’OIIQ, posséder un permis valide et une certification RCR à jour, avec une expérience en milieu hospitalier ou en soins de longue durée souhaitable. Autonomie et adaptabilité requises.

Qualifications

• Membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ) avec permis d’exercice valide
• Certification RCR à jour
• Expérience pertinente en milieu hospitalier ou en soins de longue durée (un atout)
• Autonomie, sens de l’observation et capacité d’adaptation rapide

Responsibilities

• Évaluer l'état de santé des usagers et assurer le suivi clinique rigoureux
• Prodiguer les soins infirmiers requis et administrer la médication selon les ordonnances
• Collaborer étroitement avec l'équipe multidisciplinaire et assurer la tenue des dossiers

Skills

Permis OIIQ

RCR à jour

Expérience hospitalière/soins longue-d

Autonomie & adaptabilité

Job description

Titre du poste :

Infirmier(ère) - Remplacement (Soir et Nuit) -Matane | Bas-Saint-Laurent

Lieu :

Bas-Saint-Laurent, QC (CISSSBSL)

Type d'emploi :

Temps partiel

À propos de Services SFT

Services SFT est actuellement à la recherche d'infirmiers et d'infirmières dévoué(e)s pour combler plusieurs blocs de quarts de travail de soir et de nuit au sein du CISSS du Bas-Saint-Laurent entre novembre 2026 et février 2027. Que vous soyez disponible pour l'ensemble du calendrier ou pour certains blocs spécifiques, rejoignez notre équipe et profitez d'une rémunération avantageuse.

Calendrier des quarts disponibles (Novembre 2026 à Février 2027)

• Bloc 1 (Novembre 2026) :
  • Nuit (23h45 à 08h00) : 19, 20, 23 et 24 novembre
  • Soir (15h45 à 00h00) & Nuit (00h00 à 08h00) : 21 et 22 novembre
• Bloc 2 (Décembre 2026) :
  • Nuit (23h45 à 08h00) : 3, 4, 7 et 8 décembre
  • Soir (15h45 à 00h00) & Nuit (00h00 à 08h00) : 5 et 6 décembre
• Bloc 3 (Décembre 2026) :
  • Nuit (23h45 à 08h00) : 17, 18, 21 et 22 décembre
  • Soir (15h45 à 00h00) & Nuit (00h00 à 08h00) : 19 et 20 décembre
• Bloc 4 (Fêtes - Décembre 2026 / Janvier 2027) :
  • Nuit (23h45 à 08h00) : 31 décembre, 1er, 4 et 5 janvier
  • Soir (15h45 à 00h00) & Nuit (00h00 à 08h00) : 2 et 3 janvier
• Bloc 5 (Janvier 2027) :
  • Nuit (23h45 à 08h00) : 14, 15, 18 et 19 janvier
  • Soir (15h45 à 00h00) & Nuit (00h00 à 08h00) : 16 et 17 janvier
• Bloc 6 (Janvier / Février 2027) :
  • Nuit (23h45 à 08h00) : 28, 29 janvier, 1er et 2 février
  • Soir (15h45 à 00h00) & Nuit (00h00 à 08h00) : 30 et 31 janvier
• Bloc 7 (Février 2027) :
  • Nuit (23h45 à 08h00) : 11, 12, 15 et 16 février
  • Soir (15h45 à 00h00) & Nuit (00h00 à 08h00) : 13 et 14 février

Responsabilités principales

• Évaluer l'état de santé des usagers et assurer le suivi clinique rigoureux
• Prodiguer les soins infirmiers requis et administrer la médication selon les ordonnances
• Collaborer étroitement avec l'équipe multidisciplinaire en place et assurer la tenue des dossiers

Exigences Et Qualifications

• Membre en règle de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ) avec permis d'exercice valide
• Certification RCR à jour
• Expérience pertinente en milieu hospitalier ou en soins de longue durée (un atout)
• Autonomie, sens de l'observation et capacité d'adaptation rapide

Ce que Services SFT vous offre

• Flexibilité : Possibilité de couvrir l'ensemble du calendrier ou de choisir des blocs précis selon votre emploi du temps
• Rémunération très compétitive (incluant les primes de soir, de nuit, de fin de semaine et les majorations pour les jours fériés du Nouvel An)
• Paie rapide et soutien continu de notre équipe de répartition