
Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
Une entreprise de services aux résidents recherche un(e) préposé(e) à l'entretien ménager lourd à Québec. Ce rôle implique le nettoyage et l'entretien des locaux et terrains, ainsi que l'exécution de réparations nécessaires. Le candidat idéal aura un DEP en entretien général d'immeubles et 12 à 24 mois d'expérience pertinente. L'autonomie et une passion pour le service à la clientèle envers les retraités sont essentielles. Un programme d'inclusion et de diversité est promu.
Québec, QC, Canada
Ce que nous offrons
Sommaire du poste
À titre de préposé à l’entretien lourd, relevant du directeur de la maintenance, vous serez responsable de nettoyer et d’entretenir les locaux et les terrains afin de maintenir en bon état et propres les espaces extérieurs et intérieurs. Vous serez appelé à effectuer les réparations, les installations et les inspections nécessaires à l’entretien de l’édifice et des équipements.
Pré-requis
Chez Chartwell, nous sommes dédiés au MIEUX-ÊTRE de nos résidents, de leurs proches et de nos employés. Rejoignez une équipe exceptionnelle et diversifiée de gens inspirants, qui ont à cœur d’offrir des expériences personnalisées, fondées sur des relations chaleureuses et humaines, à tous ceux et celles qui vivent et travaillent dans nos résidences.
L’engagement de Chartwell envers la diversité et l’inclusion consiste à embaucher des personnes dont les compétences et les aptitudes contribuent au succès de l’organisation et qui sont à l’image des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. Nous favorisons l’égalité d’accès à l’emploi et invitons toutes les personnes intéressées, y compris les personnes ayant un handicap, à postuler. L’impartialité est une valeur importante à nos yeux, et le genre masculin est utilisé ici dans l’unique but d’alléger le texte, sans aucune discrimination. Si vous avez des questions ou que vous avez besoin d’aide dans le cadre du processus de demande d’emploi, veuillez envoyer un courriel à accessibility@chartwell.com ou composer le 1 888 663-6448.
Nous prendrons connaissance avec intérêt de toutes les candidatures reçues, cependant nous ne communiquerons qu’avec les postulants retenus pour une entrevue.