Gestionnaire Programmes

Héroux-Devtek Inc.; Longueuil; Hybrid; CAD 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaires compétitifs

Hybride (télétravail partiel)

Médecin virtuel et programme d'aide

Assurances collectives

Régime de retraite

Formation continue et perfectionnement

Activités sociales et reconnaissance

Job summary

Héroux-Devtek Inc. à Longueuil recherche un gestionnaire de programme pour piloter les contrats clients, coordonner les jalons et assurer l’atteinte des échéances internes, la livraison à temps et le respect des exigences qualité et des marges.

Vous collaborerez avec les équipes internes et les partenaires ERP/MRP (BaaN) pour optimiser les processus. Le poste requiert un leadership informel, une excellente communication et une forte sensibilité opérationnelle.

Qualifications

• Diplôme universitaire pertinent (affaires, génie ou équivalent).
• Expérience en gestion de programme dans le secteur manufacturier (aéronautique un atout).
• Connaissance des normes AS9100 et ERP/BaaN est un atout.
• Expérience avec système ERP/MRP.

Responsibilities

• Être le point de contact quotidien des clients internes et externes.
• Conduire des revues de programme et des lancements de contrats.
• Gérer le carnet de commandes et suivre les KPI.
• Assurer la profitabilité et les marges des programmes.
• Collaborer avec les départements (finances, approvisionnement, qualité, opérations).
• Préparer les soumissions et identifier de nouvelles opportunités.

Skills

Gestion de programme

Excel

Communication

Organisation

Education

Diplôme universitaire en administration des affaires, en génie ou équivalent

Tools

BaaN ERP

ERP/MRP

Job description

Information sur la division :

Située à Longueuil, sur la Rive-Sud de Montréal, cette usine est non seulement le centre par excellence des plus grands joueurs de l’industrie aéronautique pour réparation et l’entretien de train d’atterrissage, mais également l’usine qui est reconnue pour la fabrication des célèbres pattes du module lunaire Apollo 11.

C’est dans un esprit d’ouverture et de travail d’équipe que nous œuvrons à s’ajuster régulièrement aux besoins de nos employés afin de s’assurer de leur bien-être, notamment en offrant des avantages sociaux compétitifs, des conditions de travail flexibles, plusieurs activités sociales et un mode de vie sain grâce à notre salle d’entraînement et nos clubs de sport. Nous favorisons la créativité, l’esprit entrepreneurial et l’implication de nos employés dans un environnement de travail motivant et de qualité ce qui fait d’Héroux-Devtek une entreprise très agile.

Sommaire du poste :

Le gestionnaire de programme est responsable de la gestion des contrats et est le point de contact des clients au sein de l’organisation. Il communique les exigences contractuelles aux départements internes et veille aux intérêts de l’organisation. L’objectif premier consiste à s’approprier les programmes sous sa responsabilité en assurant l’atteinte des échéanciers internes, la livraison à temps au client, le respect des requis qualité des produits et également le suivi des coûts établis et le maintien des marges. La capacité d’utiliser un leadership informel pour influencer les gens et obtenir leur support est un gage de réussite dans ce rôle.

Principales responsabilités :

• Être le point de contact quotidien de nos clients internes;
• Effectuer des revues de programmes périodiques avec nos clients ainsi qu’à la haute direction;
• Effectuer des revues et des lancements de contrats, établir les jalons et objectifs pour divers départements et en assurer le suivi;
• Gérer le carnet de commandes avec les clients et interagir avec notre système MRP (Baan) ainsi qu’avec nos équipes des opérations, assurance qualité, approvisionnement, finance, expédition, etc.;
• Mesurer la performance globale du programme et présenter les indicateurs de performance (KPI);
• Rédiger et exécuter un plan de redressement si requis et assurer le déploiement des efforts;
• Communiquer les opportunités d’amélioration à la haute direction;
• Gérer les exigences et les plaintes des clients tout en assurant l’application du contrat lors de mésentente commerciale;
• Préparer les soumissions et demeurer à l’affût de nouvelles opportunités d’affaires avec le client;
• Assurer le soutien avec le service des finances avec les comptes clients;
• Développer et optimiser les processus, outils et les moyens utilisés dans le cadre du travail quotidien;
• Assurer la profitabilité et pérennité des programmes à long terme;
• Développer une relation durable avec nos clients.

Profil recherché :

• Diplôme universitaire en administration des affaires, en génie ou l’équivalent d’une formation pertinente
• Expérience en gestion de programme de quelques années dans le secteur manufacturier, préférablement dans l’industrie aéronautique (un atout)
• Compréhension des enjeux techniques et opérationnel
• Connaissance des normes AS9100 et de BaaN (système ERP) sera considéré un atout
• Expérience avec système ERP/MRP
• Grand sens de l’organisation et des priorités
• Excellent communicateur
• Soucis du détail
• Compétence sur logiciel Microsoft Excel
• Des leaders qui s'investissent dans votre réussite au quotidien
• Des salaires compétitifs lié aux performances et des horaires de travail hybrides (selon les responsabilités)
• Un accès gratuit à un médecin virtuel et au programme d'aide pour les employés (24/7)
• Un régime complet d’assurances collectives et un régime de retraite compétitifs
• La prise en charge des paiements des cotisations à l’ordre professionnel
• Le financement des formations complémentaires techniques, linguistiques et comportementales pertinente au rôle et au développement.
• Des activités sociales pour tous les employés (BBQ, Golf, Fêtes de noël, etc.) et des boissons chaudes à volonté !
• Des primes de référence généreuses et des programmes de reconnaissance avantageux

Un environnement de travail motivant et un style de gestion humain

«Dans cette fonction, nous demandons une connaissance de l'anglais en raison des communications requises avec nos différents fournisseurs, clients, auditeurs et autres filiales de l'organisation qui sont à l'international) »

La culture et l’environnement de travail

Tu es reconnu pour ta capacité d’adaptation et d’apprentissage? Tu aimes te dépasser et te développer dans des environnements techniquement complexes? Héroux-Devtek t’offre la possibilité de travailler dans un environnement convivial où le développement des compétences est au centre des préoccupations. Ici, les employés sont au cœur de la réalisation d’un produit complexe qui se développe au travers de centre d’ingénieries, d’usines, d’une unité de service et d’un siège social près de la réalité de ces unités.

Joints-toi à une équipe de premier plan et faire partie d’une équipe motivante !